(株)ファイブシーズヘルスケア川西事務所・【パート】小規模多機能の介護職/川西市緑台求人募集(兵庫県)
株式会社ファイブシーズヘルスケア川西事務所
- パート・アルバイト
- オンライン自主応募可
- 研修制度充実
- 資格取得支援制・キャリアアップ充実
- 車通勤・マイカー通勤可
- 社会保険完備
- パート・アルバイト
- 兵庫県川西市緑台7-3-43
- 最寄り駅：能勢電鉄多田駅
- 時給1,155円～1,225円
ドンキホーテ川西店さんの近くに多田大橋があるのでその橋を渡って、左手側に曲がっていくと施設があります。コナミスポーツさんがあった前になります。通勤は一見不便な気がしてしまいますが、車通勤やバイク通勤・自転車通勤・徒歩通勤はもちろんOKですし、川西能勢口から阪急バスに乗れば公共交通機関での通勤も可能で ... ドンキホーテ川西店さんの近くに多田大橋があるのでその橋を渡って、左手側に曲がっていくと施設があります。コナミスポーツさんがあった前になります。通勤は一見不便な気がしてしまいますが、車通勤やバイク通勤・自転車通勤・徒歩通勤はもちろんOKですし、川西能勢口から阪急バスに乗れば公共交通機関での通勤も可能です。多田駅は施設から一番の最寄り駅になるので、自転車をおいておくと多田駅から自転車で通勤することも可能かと思います。施設の特徴としては、両サイドには建物やお家もないのでレクリエーションや元気なお声が漏れても迷惑になるようなことがないので伸び伸びとお仕事することができます。職場は落ち着いた雰囲気でサポート体制も万全。業界未経験やブランクのある方でもしっかりフォローしていきますので、安心して就業できます。
| 職種 | 【パート】小規模多機能の介護職/川西市緑台 |
|---|---|
| 求人番号 | 28070-02236851 |
| 有効期限 | 2025年06月30日 |
兵庫県川西市の株式会社ファイブシーズヘルスケア川西事務所では、【パート】小規模多機能の介護職/川西市緑台を欠員補充のため 1名募集中です。この求人情報は、2025年04月03日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。
仕事内容
●小規模多機多機能型ホームかわにし緑台(定員25名)にて、介護業務をお願いいたします。『デイサービス』『ショートステイ』『訪問』の3つを組み合わせたサービスを提供します。【主な業務】・歩行介助、排泄介助、入浴介助、就寝介助・食事準備・介助、レクリエーション・訪問時は安全確認、お弁当の配食等。※食事の準備は、お弁当を電子レンジでチンします。※スタッフは、14名所属。(正社員6名、パート6名、パート看護師2名)*変更範囲:変更なし「介護」
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 |
必須：介護福祉士、必須：介護職員実務者研修修了者、必須：介護職員初任者研修修了者 ※必須のいずれかの資格を所持で可。 ヘルパー1級、ヘルパー2級、基礎研修修了、正・准看護師 |
|---|---|
| 応募年齢 | 不問 |
| 最終学歴 | 不問 |
| 職務経験等 | 不問 |
| 自動車免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| PCスキル | なし |
募集内容
| 募集職種 | 【パート】小規模多機能の介護職/川西市緑台 |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者／パート |
| 雇用形態（備考） |
試用期間試用期間なし 3ヶ月試用期間中の条件：同条件 雇用期間雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）正社員登用の有無正社員登用なし契約更新の有無あり（原則更新） |
| 勤務地・交通 |
〒666-0129 兵庫県川西市緑台7-3-43 最寄り駅能勢電鉄 多田駅から車で5分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数14人（パート含む）（女性13人、パート8人） |
| 給与・報酬 | 時給1,155円～1,225円 |
| 給与（内訳） |
基本給1,100円～1,170円定額的に支払われる手当ベースアップ手当 55円～55円手当等の補足●介護福祉士;時給1,225円以上●初任者(ヘルパー2級)実務者(ヘルパー1級・基礎研修)取得者;時給1,155円以上 |
| 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：なし 昇給実績前年度実績：あり 1時間あたり10円～（前年度実績） |
| 勤務時間 |
(1)7時30分～16時30分 (2)11時00分～20時00分 (3)9時00分～18時00分 休憩時間：60分 時間外労働：あり 2時間 |
| 休日等 | 週3日～週5日労働日数について相談可休日:その他週休二日制:毎週その他:ご希望に合わせます。 |
| 待遇 |
福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当： 福利厚生：☆正社員☆・社会保険有・確定拠出年金制度有・交通費実費支給(上限3万円)・自転車、バイク通勤可・昇給・賞与(年2回)有・健康診断【休暇】・年次有給休暇(10日付与)・育・産休、介護休暇あり、リフッレッシュ休暇制度・☆小規模グループ限定休暇☆ダディ・マミィの日(2日)※入社時に有給とは別に自動的に付与されます。お父さんとお母さんと(その他の家族)と一緒に過ごしていただく為の休暇で5cs(まんてん堂)特有の休暇です【その他】・休憩室有・エプロン貸与(小規模とグループのみ貸与)※服装はジャージを避けた私服勤務です。【まんてん堂の取り組み】・月1回面談※管理者と月に1回、状況について確認があります。・FA制度有※異動したいが伝えられ、異動できる制度です。・定年制なし☆パート☆・交通費実費支給(上限850円/日)・自転車、バイク通勤可・昇給有・有給休暇・キャリアアップ制度有(正社員登用有)・定年制なし 利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし 託児所等：なし その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：なし 定年制：なし 再雇用制度：なし 取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：あり 看護休暇取得実績：あり |
| 特記事項 | ☆まんてん堂介護の理念☆●自分の親に受けさせたいと思える介護サービス●自分自身が受けたいと思える介護サービス●今の子供たちに自信を持って継承してもらえる施設☆かわにし緑台の施設長からのメッセージ☆ご利用者様のケアをするためには、まずはスタッフさんが元気に快適に働けるようにケアすることが大切だと考えております。スタッフ一人ひとりの声を尊重するためにも、定期的な面談を通じてコミュニケーションを図っています。困っていることや聞きにくいことを私へお話できる機会を作って働きやすい環境を整えることで、スタッフの皆さんが長く安心して働ける場所を提供できればと思っております。◆60代の方も歓迎!◆『ファイブシーズヘルスケア』で検索!ブログが人気です!*6ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通り付与*社会保険は要件を満たせば加入。*扶養内での勤務調整可。*オンライン自主応募の場合はハローワーク紹介状不要 |
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付可 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 |
| 募集理由 | 欠員補充のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考場所 | 〒666-0129 兵庫県川西市緑台7丁目3番43号 |
| 合否通知 | 面接後3日以内 通知方法：電話，その他 |
ハローワーク介護福祉士求人では、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。
この求人の取得日は「2025/04/04」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | 株式会社ファイブシーズヘルスケア川西事務所 |
|---|---|
| 所在地 | 666-0129 兵庫県川西市緑台7丁目3番43号 |
| 事業内容 | 神戸・大阪で「まんてん堂」という名前で１９の介護事業を運営。 グループホーム、小規模多機能型ホーム。デイサービスといったサ ービスを提供している。 |
| 設立日 | 平成15年 |
| 事業所番号 | 2807-617041-1 |
| 従業員数（就業場所） | 14人（パート含む）
（女性13人、パート8人） |
| 従業員数（全体） | 300人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則：あり
パートの就業規則：あり |