(株)Tsubameの(正)福祉サービス事業、障害者向けグループホームの運営の正社員求人募集(兵庫県明石市)

株式会社Ｔｓｕｂａｍｅ

  • 正職員
  • 資格取得支援制・キャリアアップ充実
  • 残業なし
  • 社会保険完備

【求人の応募期限切れ】
「株式会社Ｔｓｕｂａｍｅ」の「(正)福祉サービス事業、障害者向けグループホームの運営」は、求人の有効期限（応募期限）が過ぎており、応募することができません。
また、ハローワークにて、応募期間内に取り下げられた求人も該当します。

公開日:

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仕事内容

○障害者向けグループホームの管理者になります。・利用者獲得、入出金管理、労務管理、行政との調整、サビ管の管理、ホーム責任者・障害者グループホームの管理者としての業務の一切(年次有給休暇入社6ヶ月経過時より、法定通り付与)変更範囲:変更なし

グループホーム（共同生活介護）障害者グループホーム

必要資格・経験・年齢

免許・資格 資格なし・不要、あれば尚可：社会福祉士、あれば尚可：介護福祉士、あれば尚可：その他の福祉・介護関係資格
※必須のいずれかの資格を所持で可。
サービス管理責任者あれば尚可
介護福祉士社会福祉士
応募年齢 不問
最終学歴 必須 高校以上
職務経験等 あれば尚可福祉サービス事業での勤務経験、介護施設での勤務経験など
自動車免許 あれば尚可（ＡＴ限定可）
歓迎の資格・スキル 福祉サービス事業での勤務経験、介護施設での勤務経験など
PCスキル エクセル(基本的な操作・入力程度)
経験者歓迎・優遇

募集内容

【求人の応募期限切れ】
「株式会社Ｔｓｕｂａｍｅ」の「(正)福祉サービス事業、障害者向けグループホームの運営」は、求人の有効期限（応募期限）が過ぎており、応募することができません。
また、ハローワークにて、応募期間内に取り下げられた求人も該当します。

募集職種 (正)福祉サービス事業、障害者向けグループホームの運営
サービス提供管理者（サビ管）管理者・候補
雇用形態 正社員／フルタイム
正職員
雇用形態（備考）

試用期間

試用期間なし　1ケ月
試用期間中の条件：同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし
勤務地・交通 〒673-0028
兵庫県明石市岬町

最寄り駅

西新町駅から徒歩で20分

転勤・異動の可能性

転勤・異動の可能性なし

受動喫煙防止措置事項

受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。

就業場所の従業員数

0人（パート含む）
（女性0人、パート0人）
給与・報酬 月給235,000円～250,000円
年収300万円以上給料25万円以上
給与（内訳）

基本給

235,000円～250,000円

定額的に支払われる手当

-
昇給・賞与 昇給：あり
賞与：なし

昇給実績

前年度実績：なし　
勤務時間 (1)9時00分～18時00分
休憩時間：60分
時間外労働：なし
休日等 業務の都合により始業終業時刻を変更する場合あり
休日:その他
週休二日制:その他
その他:週1日以上

休日の実績等

年間休日：105日
労働日数（月平均）：21.6日
年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日
週1日からOK週休2日制
待遇

福利厚生等

加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
通勤手当：15,000円
福利厚生：これから整えていきます

利用可能な設備など

マイカー通勤：不可（駐車場：）
社宅・寮：なし
託児所等：なし　

その他の制度

退職金共済：未加入
退職金制度：なし　
定年制：なし
再雇用制度：なし　

取得実績

育児休業取得実績：なし
介護休業取得実績：なし
看護休暇取得実績：なし
資格取得支援制・キャリアアップ充実残業なし社会保険完備

選考方法・応募先

オンライン自主応募 受付不可
採用人数 1名募集
募集理由 新規事業所設立のため
応募必要書類 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
※応募書類の返戻：あり
選考日時 随時
選考方法 面接（予定1回），その他
選考場所 〒673-0878 兵庫県明石市山下町5ー23
合否通知 面接後10日以内
通知方法：郵送，電話，Ｅメール，その他

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この求人の取得日は「2024/12/07」です。

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    企業・施設情報

    会社・団体名 株式会社Ｔｓｕｂａｍｅ
    所在地 673-0028
    兵庫県明石市硯町二丁目6－20－306
    事業内容 福祉サービス事業、障害者向けグループホーム
    設立日 令和6年
    事業所番号 2808-922083-7
    従業員数（就業場所） 0人（パート含む）
    （女性0人、パート0人）
    従業員数（全体） 0人
    労働組合 労働組合なし
    就業規則 フルタイムの就業規則：あり
    パートの就業規則：あり