(株)ルフト・メディカルケア札幌支店の入浴介助スタッフ(旭川市春光台)の有期派遣パート求人募集(北海道)
株式会社ルフト・メディカルケア札幌支店
- 派遣パート
- 高時給
- 残業なし
- 車通勤・マイカー通勤可
- 派遣パート
- 北海道旭川市春光台4条11丁目5249番地
- 時給1,350円~1,350円
職種 | 入浴介助スタッフ(旭川市春光台) |
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求人番号 | 01010-40980251 |
有効期限 | 2025年12月31日 |
北海道旭川市の株式会社ルフト・メディカルケア札幌支店では、入浴介助スタッフ(旭川市春光台)を増員のため 1名募集中です。この求人情報は、2025年10月21日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。
公開日:
仕事内容
入浴介助スタッフ(患者様の入浴介助業務、付随業務等)に従事していただきます*業務の変更範囲:変更なし
必要資格・経験・年齢
免許・資格 | 資格なし・不要 |
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応募年齢 | 不問 |
最終学歴 | 不問 |
職務経験等 | 不問 |
募集内容
募集職種 | 入浴介助スタッフ(旭川市春光台) |
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雇用形態 | 有期雇用派遣パート/パート |
雇用形態(備考) |
試用期間試用期間なし雇用期間雇用期間の定めあり(4ヶ月未満)2ヶ月正社員登用の有無正社員登用なし契約更新の有無あり(条件付きで更新あり)*雇用期間満了後、4ヶ月毎更新の可能性あり 「通算契約期間上限3年」契約更新の条件*雇用期間満了後、4ヶ月毎更新の可能性あり「通算契約期間上限3年」 |
勤務地・交通 |
〒071-8144 北海道旭川市春光台4条11丁目5249番地 転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数0人(パート含む)(女性0人、パート0人) |
給与・報酬 | 時給1,350円~1,350円 |
給与(内訳) |
基本給1,350円~1,350円定額的に支払われる手当-手当等の補足《月額目安》時給×4時間×16日=86,400円 |
昇給・賞与 |
昇給:なし 賞与:なし |
勤務時間 |
(1)13時00分~17時00分 休憩時間:0分 時間外労働:なし |
休日等 |
週4日~週4日休日:土曜日,日曜日,祝日週休二日制:毎週 休日の実績等年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):7日 |
待遇 |
福利厚生等加入保険等:労災保険通勤手当:15,000円 福利厚生: 利用可能な設備などマイカー通勤:可(駐車場:あり)社宅・寮:なし 託児所等:なし その他の制度退職金共済:未加入退職金制度:なし 定年制:なし 再雇用制度:なし 取得実績育児休業取得実績:あり介護休業取得実績:なし 看護休暇取得実績:なし |
特記事項 | *副業可*日雇派遣。以下の条件にあてはまれば応募可・60歳以上の方・主たる生計者でない方(世帯の年間収入が500万円以上)・副業として日雇派遣に従事する人(生業の年間収入の額が500万円以上)・雇用保険の適用を受けない学生*マイカー通勤についてはご相談ください |
選考方法・応募先
オンライン自主応募 | 受付不可 |
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採用人数 | 1名募集 |
募集理由 | 増員のため |
応募必要書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄 |
選考日時 | 随時 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
選考場所 | 〒070-0033 北海道旭川市3条通9丁目1704-1 TKフロンティアビル6階 |
合否通知 | 面接後7日以内 通知方法:電話 |
ハローワーク介護福祉士求人では、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)。
この求人の取得日は「2025/10/21」です。
企業・施設情報
会社・団体名 | 株式会社ルフト・メディカルケア札幌支店 |
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所在地 | 060-0003 北海道札幌市中央区北3条西4丁目1-4 D-LIFEPLACE札幌11階 |
事業内容 | 病院・介護施設に対する各種専門社員の 人材派遣、紹介予定派遣業及び各種業務受託業。 有料職業紹介業(13-ユ-300437) |
設立日 | 平成14年 |
公式サイト | http://www.m-care.co.jp |
事業所番号 | 0101-614840-0 |
従業員数(就業場所) | 0人(パート含む)
(女性0人、パート0人) |
従業員数(全体) | 14000人 |
労働組合 | 労働組合あり |
就業規則 |
フルタイムの就業規則:あり
パートの就業規則:あり |