ラポール前橋合同会社・介護職員(樹の花:夜勤専従)パート・バイト求人募集(群馬県前橋市)
ラポール前橋合同会社
- パート・アルバイト
- 残業なし
- 車通勤・マイカー通勤可
- パート・アルバイト
- 群馬県前橋市総社町総社2602-1有料老人ホーム樹の花
- 【その他】
夜勤1回15,000円(深夜5h割増含む )(12,624円~12,624円)
職種 | 介護職員(樹の花:夜勤専従) |
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求人番号 | 10010-01916651 |
有効期限 | 2025年04月30日 |
群馬県前橋市のラポール前橋合同会社では、介護職員(樹の花:夜勤専従)を欠員補充のため 2名募集中です。この求人情報は、2025年02月07日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。
公開日:
仕事内容
有料老人ホーム樹の花においてご利用者様の夜間介護業務を行っていただきます。【主な業務内容】・食事介助、排泄介助を含む日常生活全般の支援・利用者様の個室の見廻り等*定員24名変更範囲:変更なし
必要資格・経験・年齢
免許・資格 | 資格なし・不要 |
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応募年齢 | 制限あり18歳~64歳 法令の規定により年齢制限がある |
最終学歴 | 不問 |
職務経験等 | 不問 |
自動車免許 | 必須(AT限定可) |
募集内容
募集職種 | 介護職員(樹の花:夜勤専従) |
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雇用形態 | パート労働者/パート |
雇用形態(備考) |
試用期間試用期間1 3ヶ月試用期間中の条件:同条件 雇用期間雇用期間の定めなし正社員登用の有無正社員登用なし |
勤務地・交通 |
〒371-0852 群馬県前橋市総社町総社2602-1有料老人ホーム樹の花 転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数11人(パート含む)(女性9人、パート10人) |
給与・報酬 |
【その他】 夜勤1回15,000円(深夜5h割増含む )(12,624円~12,624円) |
給与(内訳) |
基本給1,052円~1,052円定額的に支払われる手当-手当等の補足17:00~9:00(休4h)15,000円/1回時給1,052×12h=12,624夜勤手当2,367円/1回(深夜5h割増含)12,624+2,367≒14,991円 |
昇給・賞与 |
昇給:あり 賞与:なし 昇給実績前年度実績:あり 1時間あたり100円~200円(前年度実績) |
勤務時間 |
(1)17時00分~9時00分 休憩時間:240分 時間外労働:なし |
休日等 |
*就業時間相談可(兼業可) 週1日~週3日 休日:その他 週休二日制:毎週 その他:シフト表による(相談可) |
待遇 |
福利厚生等加入保険等:労災保険通勤手当:300円 福利厚生: 利用可能な設備などマイカー通勤:可(駐車場:あり)社宅・寮:なし 託児所等:なし その他の制度退職金共済:未加入退職金制度:なし 定年制:あり 一律 65歳 再雇用制度:あり 上限 75歳まで 取得実績育児休業取得実績:なし介護休業取得実績:なし 看護休暇取得実績:なし |
特記事項 | ・従業員駐車場有(無料) *有給休暇は法定通り *勤務状況に応じて各種該当保険に加入致します。 *65歳以上の方応募可 |
選考方法・応募先
オンライン自主応募 | 受付不可 |
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採用人数 | 2名募集 |
募集理由 | 欠員補充のため |
応募必要書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他 ※応募書類の返戻:あり |
選考日時 | 随時 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
選考場所 | 〒371-0852 群馬県前橋市総社町総社2602-1 |
合否通知 | 面接後3日以内 通知方法:電話,その他 |
ハローワーク介護福祉士求人では、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)。
この求人の取得日は「2025/02/08」です。
企業・施設情報
会社・団体名 | ラポール前橋合同会社 |
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所在地 | 371-0854 群馬県前橋市大渡町1丁目11-8 |
事業内容 | 介護施設でのご利用者様の介護業務・排泄、入浴、食事を含む日常 生活全般の支援、レクリエーション業務、送迎。 |
設立日 | 平成29年 |
事業所番号 | 1001-616961-9 |
従業員数(就業場所) | 11人(パート含む)
(女性9人、パート10人) |
従業員数(全体) | 52人 |
労働組合 | 労働組合なし |
就業規則 |
フルタイムの就業規則:あり
パートの就業規則:あり |