合同会社グッドライフ「訪問介護グッドライフ」・訪問介護スタッフパート・バイト求人募集(福岡県宮若市)
合同会社グッドライフ「訪問介護グッドライフ」
- パート・アルバイト
- 高時給
- 残業なし
- 車通勤・マイカー通勤可
- 賞与・ボーナスあり
- パート・アルバイト
- 福岡県宮若市龍徳7-150
- 時給1,200円~1,800円
職種 | 訪問介護スタッフ |
---|---|
求人番号 | 40080-02141351 |
有効期限 | 2025年07月31日 |
福岡県宮若市の合同会社グッドライフ「訪問介護グッドライフ」では、訪問介護スタッフを増員のため 3名募集中です。この求人情報は、2025年05月19日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。
公開日:
仕事内容
*訪問介護の利用者様自宅に訪問し、一般の家事、食事の準備等、入浴介助、食事介助、排せつ介助、掃除、病院受診等の介護を行います*マイカーを使用して利用者様宅を訪問(訪問する利用者宅へのガソリン代は支給します)*65歳以上の方、応募可(生涯現役支援求人)「業務の変更範囲:変更なし」《面接にはハローワークの紹介状が必要です》
必要資格・経験・年齢
免許・資格 |
必須:介護福祉士、必須:ホームヘルパー1級、必須:介護職員初任者研修修了者 ※必須のいずれかの資格を所持で可。 |
---|---|
応募年齢 | 不問 |
最終学歴 | 不問 |
職務経験等 | 不問 |
自動車免許 | 必須(AT限定可) |
募集内容
募集職種 | 訪問介護スタッフ |
---|---|
雇用形態 | パート労働者/パート |
雇用形態(備考) |
試用期間試用期間あり 3ヶ月試用期間中の条件:同条件 雇用期間雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)1年正社員登用の有無正社員登用あり過去3年間の実績:0名 契約更新の有無あり(条件付きで更新あり)本人の勤務態度、業務実績契約更新の条件本人の勤務態度、業務実績 |
勤務地・交通 |
〒823-0001 福岡県宮若市龍徳7-150 転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数1人(パート含む)(女性1人、パート1人) |
給与・報酬 | 時給1,200円~1,800円 |
給与(内訳) |
基本給1,200円~1,800円定額的に支払われる手当- |
昇給・賞与 |
昇給:あり 賞与:あり 昇給実績前年度実績:なし賞与実績前年度実績:なし |
勤務時間 |
休憩時間:0分 時間外労働:なし |
休日等 | *就業時間相談可週3日~週5日労働日数について相談可休日:日曜日,祝日,その他週休二日制:毎週その他:*ローテーションによる(休日は本人希望を考慮します) |
待遇 |
福利厚生等加入保険等:労災保険通勤手当: 福利厚生: 利用可能な設備などマイカー通勤:可(駐車場:あり)社宅・寮:なし 託児所等:なし その他の制度退職金共済:未加入退職金制度:なし 定年制:なし 再雇用制度:なし 取得実績育児休業取得実績:なし介護休業取得実績:なし 看護休暇取得実績:なし |
特記事項 | *就業時間、日数により加入保険は異なります*無料駐車場あり*年次有給休暇は労基法に準ずる*65歳以上の方、応募可(生涯現役支援求人) |
選考方法・応募先
オンライン自主応募 | 受付不可 |
---|---|
採用人数 | 3名募集 |
募集理由 | 増員のため |
応募必要書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄 |
選考日時 | 随時 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
選考場所 | 〒823-0001 福岡県宮若市龍徳7-150 |
合否通知 | 面接後5日以内 通知方法:郵送,電話 |
ハローワーク介護福祉士求人では、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)。
この求人の取得日は「2025/05/19」です。
企業・施設情報
会社・団体名 | 合同会社グッドライフ「訪問介護グッドライフ」 |
---|---|
所在地 | 823-0001 福岡県宮若市龍徳7-150 |
事業内容 | 訪問介護 障がい福祉サービス |
設立日 | 令和5年 |
事業所番号 | 4008-615317-0 |
従業員数(就業場所) | 1人(パート含む)
(女性1人、パート1人) |
従業員数(全体) | 6人 |
労働組合 | 労働組合なし |
就業規則 |
フルタイムの就業規則:なし
パートの就業規則:なし |