会社名非公開の介護職員(複合型サービスきずな/正職員)求人募集(40050-13359751)(福岡県久留米市)

会社名非公開

  • 正職員
  • 残業なし
  • 車通勤・マイカー通勤可
  • 正職員
  • 福岡県久留米市
  • 月給180,000円~225,000円

・処遇改善金は賃金欄の基本給(a欄)・手当(b欄)・手当(d欄)に含めて支給しています。

職種介護職員(複合型サービスきずな/正職員)
求人番号40050-13359751
有効期限2025年11月30日

福岡県久留米市の会社名非公開では、介護職員(複合型サービスきずな/正職員)を増員のため 1名募集中です。この求人情報は、2025年09月22日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

応募方法

仕事内容

○施設利用者様の介護業務・入浴、食事、排泄の介助・病院等(久留米市内近郊)への送迎など*使用車種:軽~ワゴン車*利用者は医療度の高い方が多いです●資格、経験のない方もご応募いただけます●提携保育園があり、会社へ園バスがお迎えに来ます【変更範囲:変更なし】

必要資格・経験・年齢

免許・資格 資格なし・不要、あれば尚可:介護職員基礎研修修了者、あれば尚可:介護職員初任者研修修了者、あれば尚可:介護職員実務者研修修了者
※必須のいずれかの資格を所持で可。
認知症介護基礎研修修了、無資格の場合は入社後受講
応募年齢 制限あり~65歳 定年を上限
最終学歴 不問
職務経験等 不問
自動車免許 必須(AT限定可)
PCスキル PCによる「寿システム」への記録等の入力あり
応募方法

募集内容

募集職種 介護職員(複合型サービスきずな/正職員)
雇用形態 正社員/フルタイム
雇用形態(備考)

試用期間

試用期間あり 3ヶ月
試用期間中の条件:同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし
勤務地・交通 福岡県久留米市

転勤・異動の可能性

転勤・異動の可能性なし

受動喫煙防止措置事項

受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。

就業場所の従業員数

17人(パート含む)
(女性14人、パート9人)
給与・報酬 月給180,000円~225,000円
給与(内訳)

基本給

175,000円~195,000円

定額的に支払われる手当

総合職手当 5,000円~30,000円

手当等の補足

・資格手当5,000円/認知症介護基礎研修修了者5,000円/介護職員初任者研修修了者10,000円/介護福祉士・役職手当0円~15,000円・夜勤手当5,000円/回
昇給・賞与 昇給:あり
賞与:なし

昇給実績

前年度実績:あり 1月あたり3,000円~5,000円(前年度実績)
勤務時間 (1)8時30分~17時30分
(2)17時00分~9時00分
休憩時間:60分
時間外労働:なし
休日等 (2)夜勤(月に1回~3回程度)夜勤無しでも勤務可能休日:その他週休二日制:その他その他:シフト制:月9日休み(2月は8日休み)

休日の実績等

年間休日:107日
労働日数(月平均):21.5日
年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日
待遇

福利厚生等

加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
通勤手当:4,200円

福利厚生:

利用可能な設備など

マイカー通勤:可(駐車場:あり)
社宅・寮:なし

託児所等:なし *仕事の内容欄参照

その他の制度

退職金共済:未加入
退職金制度:なし 
定年制:あり 一律 66歳
再雇用制度:あり 

取得実績

育児休業取得実績:あり
介護休業取得実績:あり
看護休暇取得実績:なし
特記事項 ◆連絡時間帯:平日9時30分~17時迄可・ハローワークからの紹介状が必ず必要です。・人材派遣及び派遣会社からの紹介はお断りしています。・処遇改善金は賃金・手当に含まれておりますので別途支給は御座いません。
応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募 受付不可
採用人数 1名募集
募集理由 増員のため
応募必要書類 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄
選考日時 随時
選考方法 面接(予定1回)
選考場所
合否通知 面接後5日以内
通知方法:求職者マイページに連絡,郵送,電話

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    会社・団体名 会社名非公開
    事業内容 介護保険法に沿った訪問看護事業を展開します。
    設立日
    事業所番号
    従業員数(就業場所) 17人(パート含む)
    (女性14人、パート9人)
    従業員数(全体) 17人
    労働組合 労働組合なし
    就業規則 フルタイムの就業規則:あり
    パートの就業規則:あり

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    • 福岡県久留米市三潴町玉満2618-1 当社:ユースタイルホーム久留米
    • 最寄り駅: 西鉄天神大牟田線 大善寺駅
    • 月給186,000円~186,000円
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    • 福岡県久留米市上津町1870-1 「特別養護老人ホームかみつ」
    • 月給213,000円~312,000円
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    • 正職員
    • 福岡県久留米市三潴町西牟田6289番地5 ソーシャルインクルーホーム久留米三潴町
    • 最寄り駅: 鹿児島本線 西牟田駅
    • 月給240,000円~288,700円
    期限:2026年03月31日
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    • 契約職員
    • 福岡県久留米市西町130-1古賀俊也歯科クリニック内 「スマートライフケアプランサービス」
    • 最寄り駅: JR久留米高校前駅
    • 月給211,000円~211,000円
    期限:2026年02月28日
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    • 契約職員
    • 福岡県久留米市荒木町白口2018-2 「いきいきメディカルリハ荒木」
    • 最寄り駅: JR荒木駅
    • 時給212,896円~212,896円
    期限:2026年01月31日

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    • パート・アルバイト
    • 大阪府豊中市庄内東町3-8-16カサラティード201号室
    • 最寄り駅: 阪急宝塚線 庄内駅
    • 時給1,800円~2,300円
    期限:2026年03月31日
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    • 契約職員
    • 大阪府箕面市稲5丁目4-45 「愛の家グループホーム箕面稲」
    • 時給196,794円~196,794円
    期限:2026年03月31日
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    メディカル・ケア・サービス関西株式会社 愛の家グループホーム箕面稲

    • 正職員
    • 大阪府箕面市稲5丁目4-45 「愛の家グループホーム箕面稲」
    • 最寄り駅: 北大阪急行 箕面船場阪大前駅
    • 月給210,000円~210,000円
    期限:2026年03月31日
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    社会福祉法人福祥福祉会(豊泉家グループ)

    • 正職員
    • 大阪府豊中市北緑丘2-9-5 (千里中央駅からバス北緑丘小学校前バス停下車徒歩5分)
    • 最寄り駅: 北大阪急行 箕面船場阪大前駅
    • 月給220,000円~220,000円
    期限:2026年03月31日
    兵庫県 芦屋市
    社会福祉法人福祥福祉会(豊泉家グループ)の介護スタッフ(ケアハウス豊泉家芦屋山手)の正社員求人募集(兵庫県芦屋市)

    社会福祉法人福祥福祉会(豊泉家グループ)

    • 正職員
    • 兵庫県芦屋市剣谷9番地1ケアハウス豊泉家芦屋山手
    • 最寄り駅: JR・阪神「芦屋」駅、阪急「芦屋川」駅
    • 月給220,000円~280,000円
    期限:2026年03月31日
    兵庫県 芦屋市
    社会福祉法人福祥福祉会(豊泉家グループ)の介護スタッフ(ナーシングホーム豊泉家芦屋山手)の正社員求人募集(兵庫県芦屋市)

    社会福祉法人福祥福祉会(豊泉家グループ)

    • 正職員
    • 兵庫県芦屋市剣谷9番地1 ナーシングホーム豊泉家芦屋山手※特養
    • 最寄り駅: JR・阪神「芦屋」駅、阪急「芦屋川」駅
    • 月給220,000円~280,000円
    期限:2026年03月31日
    大阪府 豊中市
    社会福祉法人福祥福祉会(豊泉家グループ)の介護スタッフ(常勤)特別養護老人ホーム豊泉家北緑丘の正社員求人募集(大阪府豊中市)

    社会福祉法人福祥福祉会(豊泉家グループ)

    • 正職員
    • 大阪府豊中市北緑丘2-9-5 (千里中央駅からバス北緑丘小学校前バス停下車徒歩5分)
    • 最寄り駅: 北大阪急行 箕面船場阪大前駅
    • 月給220,000円~220,000円
    期限:2026年03月31日
    大阪府 豊中市
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    • 大阪府豊中市
    • 時給1,177円~1,250円
    期限:2026年03月31日
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    • 正職員
    • 大阪府豊中市本町1-3-19長尾第一ビル3-B号室
    • 最寄り駅: 豊中駅
    • 月給200,000円~220,000円
    期限:2026年03月31日
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    • 正職員
    • 大阪府吹田市山手町2-16-36 葵ケアプランセンター吹田
    • 最寄り駅: 阪急千里線 豊津駅
    • 月給250,000円~350,000円
    期限:2026年03月31日