会社名非公開のルート営業(福祉用具専門員)/介護業界未経験可の正社員求人募集(40050-08947051)(福岡県久留米市)

会社名非公開

  • 正職員
  • 資格取得支援・キャリアアップ充実
  • 残業なし
  • 車通勤・マイカー通勤可
  • 正職員
  • 福岡県久留米市
  • 月給180,000円~260,000円
職種ルート営業(福祉用具専門員)/介護業界未経験可
求人番号40050-08947051
有効期限2025年08月31日

福岡県久留米市の会社名非公開では、ルート営業(福祉用具専門員)/介護業界未経験可を増員のため 1名募集中です。この求人情報は、2025年06月19日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

応募方法

仕事内容

○ケアマネジャーさんや病院のソーシャルワーカー、介護施設への福祉用具のレンタル・販売、住宅改修(リフォーム)の受注提案等を行って頂きます。*エリア:久留米、八女、鳥栖、筑後など*試用期間中は同行業務福祉用具専門員資格取得あり(会社支給)*試用期間後、社用車貸出(軽バンAT※ガソリン代支給)*試用期間後、社用携帯貸出営業経験や介護業界の未経験の方も安心して頂けるように、最初のころは営業や納品の同行から慣れて頂きます。

必要資格・経験・年齢

免許・資格 資格なし・不要、あれば尚可:福祉用具専門相談員、あれば尚可:福祉住環境コーディネーター検定、あれば尚可:介護福祉士
※必須のいずれかの資格を所持で可。
応募年齢 不問
最終学歴 必須 高校以上
職務経験等 不問
自動車免許 必須(AT限定可)
PCスキル 簡単なPC入力
応募方法

募集内容

募集職種 ルート営業(福祉用具専門員)/介護業界未経験可
雇用形態 正社員/フルタイム
雇用形態(備考)

試用期間

試用期間あり 3か月程度
試用期間中の条件:異なる
その方のキャリアにより期間・条件は異なります。試用期間は、(例)基本給+交通費

雇用期間

雇用期間の定めなし
勤務地・交通 福岡県久留米市

転勤・異動の可能性

転勤・異動の可能性なし

受動喫煙防止措置事項

受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。

就業場所の従業員数

3人(パート含む)
(女性1人、パート1人)
給与・報酬 月給180,000円~260,000円
給与(内訳)

基本給

170,000円~240,000円

定額的に支払われる手当

資格手当 10,000円~20,000円

手当等の補足

入社後役職に就いた場合役職手当あり
昇給・賞与 昇給:あり
賞与:あり

昇給実績

前年度実績:あり 1月あたり0円~10,000円(前年度実績)

賞与実績

前年度実績:なし 
勤務時間 (1)9時00分~18時00分
休憩時間:60分
時間外労働:なし
休日等 休日:土曜日,日曜日,祝日,その他週休二日制:毎週その他:年末年始

休日の実績等

年間休日:123日
労働日数(月平均):20.1日
待遇

福利厚生等

加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
通勤手当:

福利厚生:

利用可能な設備など

マイカー通勤:可(駐車場:あり)
社宅・寮:なし

託児所等:なし 

その他の制度

退職金共済:未加入
退職金制度:なし 
定年制:なし
再雇用制度:なし 

取得実績

育児休業取得実績:該当者なし
介護休業取得実績:該当者なし
看護休暇取得実績:該当者なし
特記事項 ○仕事内容の変更範囲:変更なし*同じ事業所に他部署(ケアマネジャーやヘルパーステーション)があるので、営業先やご利用者様の件で相談もしやすい環境です
応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募 受付不可
採用人数 1名募集
募集理由 増員のため
応募必要書類 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
※応募書類の返戻:あり
選考日時 随時
選考方法 面接(予定1回)
選考場所
合否通知 面接後7日以内
通知方法:電話

ハローワーク介護福祉士求人では、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)。

この求人の取得日は「2025/06/19」です。

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    企業・施設情報

    会社・団体名 会社名非公開
    事業内容 福祉用具貸与・販売、住宅改修、ケアプラン作成
    設立日
    事業所番号
    従業員数(就業場所) 3人(パート含む)
    (女性1人、パート1人)
    従業員数(全体) 6人
    労働組合 労働組合なし
    就業規則 フルタイムの就業規則:なし
    パートの就業規則:なし