(株)カンパニュラ・事務員(月10日勤務)パート・バイト求人募集(福岡県福岡市東区)

株式会社カンパニュラ

  • パート・アルバイト
  • 残業なし
  • 車通勤・マイカー通勤可
  • パート・アルバイト
  • 福岡県福岡市東区舞松原6丁目16-7-101号 「ケアプランみかんず」
  • 時給1,100円～1,100円
職種事務員(月10日勤務)
求人番号40120-20183951
有効期限2025年10月31日

福岡県福岡市の株式会社カンパニュラでは、事務員(月10日勤務)を欠員補充のため 1名募集中です。この求人情報は、2025年08月05日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

応募方法
公開日:

仕事内容

1介護ソフトの入力2書類作成3書類整理※勤務日が月によって異なります、月初5日、月末5日程度の合計で月10日の勤務が出来る方を募集しております。月の勤務日は相談可です。※令和7年9月からの勤務となります。【変更の範囲】:なし

必要資格・経験・年齢

免許・資格 資格なし・不要
無資格・資格なしOK
応募年齢 不問
最終学歴 不問
職務経験等 不問
自動車免許 必須（ＡＴ限定可）
PCスキル エクセル、ワード入力程度
応募方法

募集内容

募集職種 事務員(月10日勤務)
事務職・介護事務
雇用形態 パート労働者／パート
パート・アルバイト
雇用形態（備考）

試用期間

試用期間あり　1ヶ月
試用期間中の条件：同条件

雇用期間

雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）6ヶ月

正社員登用の有無

正社員登用なし

契約更新の有無

あり（条件付きで更新あり）契約期間満了時の業務量、会社の経営状況、勤務成績、態度、能力 、従事している業務の進捗状況

契約更新の条件

契約期間満了時の業務量、会社の経営状況、勤務成績、態度、能力、従事している業務の進捗状況
勤務地・交通 〒813-0042
福岡県福岡市東区舞松原6丁目16－7－101号 「ケアプランみかんず」

転勤・異動の可能性

転勤・異動の可能性なし

受動喫煙防止措置事項

受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。

就業場所の従業員数

5人（パート含む）
（女性5人、パート0人）
給与・報酬 時給1,100円～1,100円
給与（内訳）

基本給

1,100円～1,100円

定額的に支払われる手当

-
昇給・賞与 昇給：なし
賞与：なし
勤務時間 (1)9時00分～12時00分
休憩時間：0分
時間外労働：なし
休日等 *月10日勤務週2日～週3日休日:土曜日,日曜日,祝日,その他週休二日制:毎週その他:勤務日が月によって異なります、月初5日、月末5日程度の合計月10日の勤務となります。勤務日については相談可です。
日勤のみ・夜勤なし週2日からOK週3日からOK週休2日制
待遇

福利厚生等

加入保険等：労災保険
通勤手当：280円
福利厚生：

利用可能な設備など

マイカー通勤：可（駐車場：あり）
社宅・寮：なし
託児所等：なし　

その他の制度

退職金共済：未加入
退職金制度：なし　
定年制：なし
再雇用制度：なし　

取得実績

育児休業取得実績：なし
介護休業取得実績：なし
看護休暇取得実績：なし
特記事項 *勤務日が月によって異なります、月初5日、月末5日程度の合計10日(合計30時間)の勤務が出来る方を募集しております。月の勤務日については相談可です。*採用条件により有給休暇日数は異なります。(法定どおり)*マイカー通勤無料駐車場あり。*通勤手当は通勤距離に応じて支給(別途規定有り)
残業なし車通勤・マイカー通勤可
応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募 受付不可
採用人数 1名募集
募集理由 欠員補充のため
応募必要書類 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄
※書類送付先：福岡県福岡市東区舞松原6丁目16－7－101号
選考日時 その他
選考方法 面接（予定1回），書類選考
後日連絡
選考場所 〒813-0042 福岡県福岡市東区舞松原6丁目16－7－101号
合否通知 面接後7日以内
通知方法：電話

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この求人の取得日は「2025/08/05」です。

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    企業・施設情報

    会社・団体名 株式会社カンパニュラ
    所在地 813-0042
    福岡県福岡市東区舞松原6丁目16－7－101号
    事業内容 介護事業　訪問看護ステーション　居宅介護支援事業所
    設立日 平成31年
    事業所番号 4012-620218-9
    従業員数（就業場所） 5人（パート含む）
    （女性5人、パート0人）
    従業員数（全体） 6人
    労働組合 労働組合なし
    就業規則 フルタイムの就業規則：なし
    パートの就業規則：なし