(医)日新会稲永病院の介護福祉士(正社員)求人募集(福岡県筑前町)

医療法人日新会稲永病院

  • 正職員
  • 寮・社宅あり
  • 退職金制度あり
  • 車通勤・マイカー通勤可
  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備

【求人の応募期限切れ】
「医療法人日新会稲永病院」の「介護福祉士(正社員)」は、求人の有効期限(応募期限)が過ぎており、応募することができません。
また、ハローワークにて、応募期間内に取り下げられた求人も該当します。

募集中の医療法人日新会稲永病院の求人

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仕事内容

*療養病棟における入院患者様の介護業務全般(看護補助)*食事・入浴・排せつの介助、シーツ・衣服の交換など日常生活の援助。*夜勤は月に2~4回程度(回数は相談に応じます)。*日勤のみ希望の方は相談に応じます。変更範囲:変更なし

必要資格・経験・年齢

免許・資格 資格なし・不要
応募年齢 制限あり~59歳 定年を上限
最終学歴 不問
職務経験等 不問

募集内容

【求人の応募期限切れ】
「医療法人日新会稲永病院」の「介護福祉士(正社員)」は、求人の有効期限(応募期限)が過ぎており、応募することができません。
また、ハローワークにて、応募期間内に取り下げられた求人も該当します。

募集職種 介護福祉士(正社員)
雇用形態 正社員/フルタイム
雇用形態(備考)

試用期間

試用期間1 3ヶ月
試用期間中の条件:同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし
勤務地・交通 〒838-0802
福岡県朝倉郡筑前町久光1264

転勤・異動の可能性

転勤・異動の可能性なし

受動喫煙防止措置事項

受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。

就業場所の従業員数

160人(パート含む)
(女性135人、パート10人)
給与・報酬 月給167,500円~190,800円
給与(内訳)

基本給

138,000円~160,000円

定額的に支払われる手当

職能手当 10,000円~10,000円調整手当 14,500円~14,500円ベースアップ手当 5,000円~6,300円

手当等の補足

早出手当500円/回夜勤手当8,000円/回
昇給・賞与 昇給:あり
賞与:あり

昇給実績

前年度実績:あり 1月あたり1,500円~2,000円(前年度実績)

賞与実績

前年度実績:あり 年2回 計 4.00ヶ月分(前年度実績)
勤務時間 (1)8時45分~17時00分
(2)7時15分~15時30分
(3)10時15分~18時30分
休憩時間:60分
時間外労働:あり 5時間
休日等 就業時間(4)17:00~翌9:30(夜勤18歳以上のみ)就業時間(2)(3)は月2回程度
休日:その他
週休二日制:その他
その他:4週6休+ひと月に1日の休み。夏季休暇:8月13日~15日、年末年始:12月30日~1月3日

休日の実績等

年間休日:112日
労働日数(月平均):21.0日
年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日
待遇

福利厚生等

加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
通勤手当:30,000円

福利厚生:

利用可能な設備など

マイカー通勤:可(駐車場:あり)
社宅・寮:単身用あり

託児所等:なし 

その他の制度

退職金共済:未加入
退職金制度:あり 3年以上
定年制:あり 一律 60歳
再雇用制度:あり 上限 65歳まで

取得実績

育児休業取得実績:あり
介護休業取得実績:なし
看護休暇取得実績:なし
特記事項 *給与額は技術・経験年数などを考慮し決めさせて頂きます。
*入職6ヶ月以内の有給休暇あり(2ヶ月毎に1日付与)。
【従業員の新型コロナウイルス感染防止対策について】
・マスクの支給
・消毒用アルコールの配置(手指消毒の励行)
・従業員の検温管理
・定期的な空気の入れ換え

選考方法・応募先

オンライン自主応募 受付不可
採用人数 2名募集
募集理由 欠員補充のため
応募必要書類 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
※応募書類の返戻:あり
選考日時 随時
選考方法 面接(予定1回)
選考場所 〒838-0802 福岡県朝倉郡筑前町久光1264 西鉄バス久光バス停から徒歩1分
合否通知 面接後5日以内
通知方法:郵送,電話

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この求人の取得日は「2024/12/05」です。

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    企業・施設情報

    会社・団体名 医療法人日新会稲永病院
    所在地 838-0802
    福岡県朝倉郡筑前町久光1264
    事業内容 病院(病床数160床、療養病床) 診療科目:内科・消化器内科・循環器内科・放射線科・リハビリテ ーション科
    設立日 昭和43年
    事業所番号 4015-001321-5
    従業員数(就業場所) 160人(パート含む)
    (女性135人、パート10人)
    従業員数(全体) 300人
    労働組合 労働組合なし
    就業規則 フルタイムの就業規則:あり
    パートの就業規則:あり