セントケア千葉(株)セントケア松戸馬橋のデイサービス生活相談員の正社員求人募集(千葉県松戸市)

セントケア千葉株式会社セントケア松戸馬橋

正職員
研修制度充実
資格取得支援・キャリアアップ充実
退職金制度あり
車通勤・マイカー通勤可

正職員
千葉県松戸市栄町8丁目612-2
最寄り駅：ＪＲ馬橋駅
月給231,000円～241,000円

生活相談員は、お客様への介護サービスを行いながら、ご家族やお客様ご本人の要望や希望を実現するために提案や情報共有をしていく仕事になります。採用後はお客様やご家族様を知って頂くため、介護現場のオペレーションに実際に入って頂きます。その後、平行して相談員業務の研修をしてまいります。現場サービスと相談員の ...続きを読む生活相談員は、お客様への介護サービスを行いながら、ご家族やお客様ご本人の要望や希望を実現するために提案や情報共有をしていく仕事になります。採用後はお客様やご家族様を知って頂くため、介護現場のオペレーションに実際に入って頂きます。その後、平行して相談員業務の研修をしてまいります。現場サービスと相談員の両面のお仕事になりますので、少々難しく感じることもあるかもしれませんが、お客様とご家族に最も近く、最もやりがいの大きな職種です。相談員としての経験のない方、挑戦される方でも大歓迎です。まずは、お客様やご家族に実際に接して頂き、信頼を得てください。その分、あとの相談員業務がスムーズになります。

職種	デイサービス生活相談員
求人番号	12080-00618561
有効期限	2026年03月31日

千葉県松戸市のセントケア千葉株式会社セントケア松戸馬橋では、デイサービス生活相談員を 1名募集中です。この求人情報は、2026年01月07日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

応募方法

公開日: 2026年1月11日

仕事内容

1日30名がご利用の、明るく元気なデイサービスです。主な仕事の内容は、1デイサービスでのお客様介助、レクリエーションなど2お客様やご家族の相談援助、提案3ケアマネジャーとの報告、連絡、相談4サービス内容の介護職員への伝達、申し送りなどです。お客様やケアマネジャーから信頼され、やりがいのある仕事です。初心者、未経験者でもじっくり丁寧に指導します。【変更範囲:変更無し】

デイサービス（通所介護）

必要資格・経験・年齢

免許・資格	必須：介護福祉士、必須：社会福祉士 ※必須のいずれかの資格を所持で可。介護福祉士社会福祉士
応募年齢	制限あり～67歳定年を上限
最終学歴	不問
職務経験等	不問
自動車免許	必須（ＡＴ限定可）

未経験可・初心者歓迎経験者歓迎・優遇ブランク可・歓迎

応募方法

募集内容

募集職種	デイサービス生活相談員介護職・ケアワーカー生活相談員・ソーシャルワーカー
雇用形態	正社員／フルタイム正職員
雇用形態（備考）	試用期間試用期間なし　雇用期間雇用期間の定めなし
勤務地・交通	〒271-0062 千葉県松戸市栄町8丁目612－2 千葉県松戸市最寄り駅ＪＲ　馬橋駅から徒歩で20分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 48人（パート含む）（女性40人、パート30人）
給与・報酬	月給231,000円～241,000円
給与（内訳）	基本給 164,000円～174,000円定額的に支払われる手当職種手当 35,000円～35,000円地域手当 20,000円～20,000円資格手当 12,000円～12,000円手当等の補足認知症加算手当:1000円/月中重度加算手当:2000円/月
昇給・賞与	昇給：あり賞与：あり昇給実績前年度実績：あり　1月あたり0円～3,000円（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり　年2回計 2.00ヶ月分(前年度実績)
勤務時間	(1)8時30分～17時30分 (2)8時00分～17時00分休憩時間：60分時間外労働：あり 5時間
休日等	シフト制休日:その他週休二日制:毎週その他:シフト制希望休日を考慮休日の実績等年間休日：112日労働日数（月平均）：21.0日年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日年間休日110日以上シフト制週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形通勤手当：100,000円福利厚生：特定処遇改善(介護福祉士実務経験に応じて支給)処遇改善加算金1別途支給/年2回制服貸与正社員登用制度あり資格取得支援制度有インフルエンザ予防接種補助制度ほっとライン(第三者相談通報窓口)社員割引制度(余暇利用)団体長期障害所得補償他利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし託児所等：なし　その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：あり　3年以上定年制：あり一律 68歳再雇用制度：あり　取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：あり看護休暇取得実績：あり
特記事項	★資格取得支援制度がありキャリアアップを図れます!★当社の研修・講習制度は・・・基本研修、知識・技術レベルアップを図る専門研修、職責によるマネジメント研修、定例研修などによりスキルアップ!★セントケアグループの福利厚生サービスが利用できます!・レジャー施設・宿泊施設等の施設優待利用制度予防接種の補助・病気やけがなどで長期働けなくなったとき・・・グループのオリジナル制度「長期所得補償制度」があります保険料は全額会社負担です!●育児・介護休業休暇の取得実績があります。●学校行事等に柔軟に対応いたします!未経験・ブランクのある方も丁寧に指導しますのでご相談ください。●説明会を開催中。ネット検索、又は電話でお問い合わせ下さい。●事前連絡の上、面接時に応募書類をご持参ください。

研修制度充実資格取得支援・キャリアアップ充実退職金制度あり車通勤・マイカー通勤可

応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付不可
採用人数	1名募集
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他 ※応募書類の返戻：あり
選考日時	随時
選考方法	面接（予定1回）
選考場所	〒271-0062 千葉県松戸市栄町8丁目612－2
合否通知	面接後7日以内通知方法：求職者マイページに連絡，郵送，電話

ハローワーク介護求人では、介護職や介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2026/01/07」です。

当サイト「ハローワーク介護福祉士求人」は、厚生労働省が管轄する「特定募集情報等提供事業（51-募-000760）」の届出を行い、運営しております。介護福祉士等の方々が、ハローワーク求人をより探しやすく、また自身をアピールしやすくするために、サイトを運営しています。
掲載にご賛同いただけない事業者様におかれましては、お手数ですが、掲載取り下げのご依頼をお願いいたします。
なお、ハローワークインターネットサービスに掲載中の求人情報が変更されているにもかかわらず、当サイト上の情報が更新されていない場合は、修正依頼をお願いいたします。

※掲載取り下げの依頼は、公式のメールアドレスを入力してください。

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※ご依頼から最大で3営業日ほどお時間がかかる場合がございます。

※基本的にご連絡・ご返信は行っておりません。

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企業・施設情報

会社・団体名	セントケア千葉株式会社セントケア松戸馬橋
所在地	271-0062 千葉県松戸市栄町8丁目612－2
事業内容	当施設ではデイサービス・ショートステイをご提供松戸市内には訪問介護・訪問入浴・訪問看護・看護小規模多機能型居宅介護・グループホーム・福祉用具貸与販売を展開中
設立日	平成18年
公式サイト	https://www.saint-care.com/chiba/
事業所番号	1208-927398-2
従業員数（就業場所）	48人（パート含む）（女性40人、パート30人）
従業員数（全体）	1750人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり