セントケア千葉(株)セントケア船橋の訪問入浴介護職の正社員求人募集(千葉県船橋市)
セントケア千葉株式会社セントケア船橋
- 正職員
- オンライン自主応募可
- 研修制度充実
- 駅近（徒歩10分以内）
- 退職金制度あり
- 正職員
- 千葉県船橋市習志野台3-14-4ニューメトロビル1F
- 最寄り駅：京成松戸線・東葉高速線北習志野駅
- 月給232,500円～232,500円
| 職種 | 訪問入浴介護職 |
|---|---|
| 求人番号 | 12090-18383651 |
| 有効期限 | 2025年12月31日 |
千葉県船橋市のセントケア千葉株式会社セントケア船橋では、訪問入浴介護職を増員のため 1名募集中です。この求人情報は、2025年10月14日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。
公開日:
仕事内容
寝たきりの方などご自身で入浴することが困難な方に3人チームで訪問し、専用浴槽で入浴して頂くサービスです。お任せする内容に機材の搬入出と設置がありますが搬入出は基本的に2人で行いますのでご安心ください。車の運転はありません。あとはお客様の移動介助や洗体を中心にお任せします。3人チームでのお仕事ですので、経験不問、フォロー体制も充実しています。所長自身も未経験から訪問入浴を始めた1人ですので、初めての方の気持ちを理解して、丁寧に指導いたします。【変更範囲:なし】
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 | 資格なし・不要、あれば尚可：介護職員初任者研修修了者 |
|---|---|
| 応募年齢 | 制限あり～67歳 定年を上限 |
| 最終学歴 | 不問 |
| 職務経験等 | 不問 |
募集内容
| 募集職種 | 訪問入浴介護職 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員／フルタイム |
| 雇用形態（備考） |
試用期間試用期間あり 3ヶ月試用期間中の条件：同条件 雇用期間雇用期間の定めなし |
| 勤務地・交通 |
〒274-0063 千葉県船橋市習志野台3－14－4ニューメトロビル1Ｆ 最寄り駅京成松戸線・東葉高速線 北習志野駅から徒歩で4分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性あり 通勤圏内でご相談させていただく 場合があります。受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数18人（パート含む）（女性14人、パート14人） |
| 給与・報酬 | 月給232,500円～232,500円 |
| 給与（内訳） |
基本給164,000円～164,000円定額的に支払われる手当職種手当 8,000円～8,000円地域手当 20,000円～20,000円処遇改善手当 15,500円～15,500円手当等の補足■別途支給処遇改善一時金年2回支給(5.12月)■給与詳細*実務者研修239,500円～*初任者研修・無資格232,500円～ |
| 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：あり 昇給実績前年度実績：あり 1月あたり0円～3,000円（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり 年2回 計 2.00ヶ月分(前年度実績) |
| 勤務時間 |
(1)8時30分～17時30分 休憩時間：60分 時間外労働：あり 15時間 |
| 休日等 |
訪問スケジュールにより、多少前後あり休日:日曜日,その他週休二日制:毎週 休日の実績等年間休日：112日労働日数（月平均）：21.0日 年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日 |
| 待遇 |
福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形通勤手当：100,000円 福利厚生：特定処遇改善※介護福祉士実務経験に応じて支給処遇改善加算1別途支給産前産後、育児、介護休暇制服貸与研修制度有資格取得支援制度有インフルエンザ予防接種補助制度ほっとライン※第3者相談通報窓口社員割引制度※余暇利用団体長期障害所得補償他 利用可能な設備などマイカー通勤：不可（駐車場：）社宅・寮：なし 託児所等：なし その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：あり 3年以上 定年制：あり 一律 68歳 再雇用制度：あり 取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：あり 看護休暇取得実績：あり |
| 特記事項 | 定年年齢引き上げついて令和8年度:69歳令和9年度:70歳※感染症対策についてドアノブ・テーブルの定期的なアルコール消毒の徹底・定期的な換気の徹底。スタッフ・お客様の毎朝検温実施。マスク着用・うがい手洗い手指消毒を徹底。次亜塩素酸噴霧器による空間除菌の実施。今後もお客様とスタッフの健康と安全を第一にサービス提供を行って参ります。*オンライン自主応募可(上記を利用する場合、ハローワーク紹介状は不要) |
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付可 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 |
| 募集理由 | 増員のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他 ※応募書類の返戻：あり |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考場所 | 〒274-0063 千葉県船橋市習志野台3－14－4ニューメトロビル1Ｆ |
| 合否通知 | 面接後3日以内 通知方法：求職者マイページに連絡，郵送，電話 |
ハローワーク介護福祉士求人では、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。
この求人の取得日は「2025/10/14」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | セントケア千葉株式会社セントケア船橋 |
|---|---|
| 所在地 | 274-0063 千葉県船橋市習志野台3－14－4 ニューメトロビル1Ｆ |
| 事業内容 | 訪問介護・訪問入浴・居宅介護支援・福祉用具販売のサービスを提 供しています。実務に沿った分かりやすい、２０種類以上の研修を 実施。未経験の方も安心して働けます。本社：千葉市中央区新町 |
| 設立日 | 平成18年 |
| 公式サイト | https://www.saint-care.com/chiba/ |
| 事業所番号 | 1209-922698-9 |
| 従業員数（就業場所） | 18人（パート含む）
（女性14人、パート14人） |
| 従業員数（全体） | 1750人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則：あり
パートの就業規則：あり |