セントケア千葉(株)セントケア新船橋の訪問介護のサービス提供責任者(週休3日制)の正社員求人募集(千葉県船橋市)

セントケア千葉株式会社セントケア新船橋

  • 正職員
  • オンライン自主応募可
  • 研修制度充実
  • 資格取得支援制・キャリアアップ充実
  • 駅近（徒歩10分以内）
  • オープニング・新規オープン
  • 退職金制度あり
  • 車通勤・マイカー通勤可
  • 社会保険完備
  • 正職員
  • 千葉県船橋市北本町1-10-14
  • 最寄り駅：東武アーバンパークライン新船橋駅
  • 月給239,500円～281,500円

新規開設してまだ間もなく、新築事務所も完成したばかりできれいな環境で仕事ができます!セントケアのサービス提供責任者としてしっかりと独り立ちができるよう、所長や訪問介護担当の上司が日々フォローしますのでご安心ください!ぜひ一緒に働ける日を心待ちにしております。

職種訪問介護のサービス提供責任者(週休3日制)
求人番号12090-06520651
有効期限2025年06月30日

千葉県船橋市のセントケア千葉株式会社セントケア新船橋では、訪問介護のサービス提供責任者(週休3日制)を 1名募集中です。この求人情報は、2025年04月08日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

応募方法
公開日:

仕事内容

★★4勤3休(週休3日)で働く新しい雇用形態の事業所★★2023年10月に新規開設した訪問介護事業所です。訪問介護(身体介護、生活援助、自費サービスなど)におけるアセスメント、モニタリング、サービス担当者会議への参加等訪問看護、看護小規模多機能と併設しており、医療的ケアも学べる営業所です。詳しくはいつでもお問合せください。お待ちしております。【変更範囲:変更無し】

訪問介護訪問看護小規模多機能型居宅介護（看多機）

必要資格・経験・年齢

免許・資格 必須：介護福祉士
介護福祉士
応募年齢 制限あり～67歳 定年を上限
最終学歴 不問
職務経験等 あれば尚可訪問介護
自動車免許 必須（ＡＴ限定可）
歓迎の資格・スキル 訪問介護
応募方法

募集内容

募集職種 訪問介護のサービス提供責任者(週休3日制)
訪問介護員・ヘルパー事務職・介護事務サービス提供責任者（サ責）
雇用形態 正社員／フルタイム
正職員
雇用形態（備考）

試用期間

試用期間なし　3ヶ月
試用期間中の条件：同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし
勤務地・交通 〒273-0864
千葉県船橋市北本町1－10－14

最寄り駅

東武アーバンパークライン　新船橋駅から徒歩で6分

転勤・異動の可能性

転勤・異動の可能性あり 強制ではなく相談の上、自宅を拠 点に通勤圏内で可能性あり。

受動喫煙防止措置事項

受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。

就業場所の従業員数

4人（パート含む）
（女性3人、パート2人）
給与・報酬 月給239,500円～281,500円
年収300万円以上給料25万円以上
給与（内訳）

基本給

169,000円～179,000円

定額的に支払われる手当

職種手当 8,000円～40,000円地域手当手当 20,000円～20,000円資格役割手当 27,000円～27,000円処遇改善支援手当 15,500円～15,500円

手当等の補足

特定事業所加算(2)算定により1,000円手当あり役割資格手当は所持資格と経験年数による+12,000円～44,000円
昇給・賞与 昇給：あり
賞与：あり

昇給実績

前年度実績：あり　1月あたり0円～3,000円（前年度実績）

賞与実績

前年度実績：あり　年2回 計 2.00ヶ月分(前年度実績)
勤務時間 (1)8時00分～19時00分
休憩時間：60分
時間外労働：あり 10時間
休日等 4勤3休(1日10時間勤務)休日:その他週休二日制:毎週その他:週休3日シフト制年末年始

休日の実績等

年間休日：163日
労働日数（月平均）：16.8日
年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日
年間休日130日以上シフト制週休3日制週休2日制
待遇

福利厚生等

加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
通勤手当：100,000円
福利厚生：特定処遇改善※介護福祉士実務経験に応じて支給処遇改善加算金1別途支給(年2回)産前産後・育児・介護休暇制服貸与有資格取得支援制度有インフルエンザ予防接種補助制度ほっとライン※第3者相談通報窓口社員割引制度※余暇利用団体長期障害所得補償他

利用可能な設備など

マイカー通勤：可（駐車場：あり）
社宅・寮：なし
託児所等：なし　

その他の制度

退職金共済：未加入
退職金制度：あり　3年以上
定年制：あり 一律 68歳
再雇用制度：あり　

取得実績

育児休業取得実績：あり
介護休業取得実績：あり
看護休暇取得実績：あり
特記事項 *オンライン自主応募可オンライン自主応募の場合は紹介状を不要とする※駐車場代:無料※資格取得支援制度あり※入社後の流れ(本社研修、同行訪問、同行営業等、合間の時間で内勤業務)※転勤は強制ではありません。ただし週休2日制の事業所への異動となりますと雇用形態のご相談をする可能性がございます。
オンライン自主応募可研修制度充実資格取得支援制・キャリアアップ充実駅近（徒歩10分以内）オープニング・新規オープン退職金制度あり車通勤・マイカー通勤可社会保険完備
応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募 受付可
採用人数 1名募集
応募必要書類 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他
※応募書類の返戻：あり
選考日時 随時
選考方法 面接（予定1回）
選考場所 〒273-0864 千葉県船橋市北本町1－10－14
合否通知 面接後3日以内
通知方法：求職者マイページに連絡，郵送，電話

ハローワーク介護福祉士求人では、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。

この求人の取得日は「2025/04/09」です。

    当サイト「ハローワーク介護福祉士求人」は、厚生労働省が管轄する「特定募集情報等提供事業（51-募-000760）」の届出を行い、運営しております。介護福祉士等の方々が、ハローワーク求人をより探しやすく、また自身をアピールしやすくするために、サイトを運営しています。
    掲載にご賛同いただけない事業者様におかれましては、お手数ですが、掲載取り下げのご依頼をお願いいたします。
    なお、ハローワークインターネットサービスに掲載中の求人情報が変更されているにもかかわらず、当サイト上の情報が更新されていない場合は、修正依頼をお願いいたします。

    ※掲載取り下げの依頼は、公式のメールアドレスを入力してください。

    ※フリーメールアドレスでは、依頼の確認ができない場合があります。

    ※ご依頼から最大で3営業日ほどお時間がかかる場合がございます。

    ※基本的にご連絡・ご返信は行っておりません。

     

     

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    企業・施設情報

    会社・団体名 セントケア千葉株式会社セントケア新船橋
    所在地 273-0864
    千葉県船橋市北本町1－10－14
    事業内容 居宅において、お客様の有する能力に応じ自立した日常生活を営む ことができるように、療養生活を支援し心身の機能の維持回復を目 指します。本社：千葉市中央区新町１番地１７
    設立日 平成18年
    公式サイト http://www.saint-care.com/chiba/
    事業所番号 1209-925968-2
    従業員数（就業場所） 4人（パート含む）
    （女性3人、パート2人）
    従業員数（全体） 1700人
    労働組合 労働組合なし
    就業規則 フルタイムの就業規則：あり
    パートの就業規則：あり