(株)サンガジャパン西日本支社の介護職(二軒茶屋翔裕館有料老人ホーム)の正社員求人募集(京都府京都市左京区)
株式会社サンガジャパン西日本支社
- 正職員
- 研修制度充実
- 資格取得支援制・キャリアアップ充実
- 駅近（徒歩10分以内）
- 退職金制度あり
- 車通勤・マイカー通勤可
- 社会保険完備
- 正職員
- 京都府京都市左京区静市市原町705‐1 『二軒茶屋翔裕館有料老人ホーム』
- 最寄り駅：叡山電鉄・二軒茶屋駅
- 月給198,100円～231,100円
サンガジャパンは、海外にも介護事業を手がける元気グループの一員として、全国で施設を運営している、介護専門の株式会社です。介護分野において、幅広いジャンルの事業を展開しており、地域の介護をワンストップで提供しています。長年にわたり培ってきた介護に関する豊富なノウハウと、民間企業ならではの自由な発想、ス ... サンガジャパンは、海外にも介護事業を手がける元気グループの一員として、全国で施設を運営している、介護専門の株式会社です。介護分野において、幅広いジャンルの事業を展開しており、地域の介護をワンストップで提供しています。長年にわたり培ってきた介護に関する豊富なノウハウと、民間企業ならではの自由な発想、スピーディな対応力で地域の高齢化問題に真摯に取り組んでいます。人と人の支えあい、絆を大切に、職員はもちろん、全ての人々が家族であるという「家族主義」のもとに、人を大切にする事をモットーにしています。介護経営は利益を目的とした仕事ではなく、人々の人生を支える仕事です。その為に、人事においても、当社では、単純な能力より人間性や優しさを重視します。人間性を伴った人材は、若くとも抜擢され、施設長となって活躍しています。現場からキャリアアップできるのもサンガジャパンの魅力です。
| 職種 | 介護職(二軒茶屋翔裕館有料老人ホーム) |
|---|---|
| 求人番号 | 26010-11558251 |
| 有効期限 | 2025年06月30日 |
京都府京都市の株式会社サンガジャパン西日本支社では、介護職(二軒茶屋翔裕館有料老人ホーム)を欠員補充のため 2名募集中です。この求人情報は、2025年04月25日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。
仕事内容
地域密着型の有料老人ホームでの介護業務全般のお仕事です【主な業務内容】・身体介助(食事、入浴、排せつ等)・移動、移乗介助、口腔ケア・ご利用者の見守り、居室巡回・レクリエーションやイベントの企画・実施・自立に必要な生活訓練の支援・受診時の付き添い・ご利用者の送迎、シーツ交換、配膳、下繕・その他、生活全般の援助業務変更の範囲:会社の定める全ての業務
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 |
資格なし・不要、あれば尚可：介護職員初任者研修修了者、あれば尚可：介護職員実務者研修修了者、あれば尚可：介護福祉士 ※必須のいずれかの資格を所持で可。 無資格の方も応募できます。※入社後に認知症基礎研修受講 |
|---|---|
| 応募年齢 | 制限あり18歳～64歳 定年を上限 |
| 最終学歴 | 必須 高校以上 |
| 職務経験等 | あれば尚可介護業務の経験 |
| 自動車免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 歓迎の資格・スキル | 介護業務の経験 |
募集内容
| 募集職種 | 介護職(二軒茶屋翔裕館有料老人ホーム) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員／フルタイム |
| 雇用形態（備考） |
試用期間試用期間あり 3ヶ月試用期間中の条件：同条件 雇用期間雇用期間の定めなし |
| 勤務地・交通 |
〒601-1123 京都府京都市左京区静市市原町705‐1 『二軒茶屋翔裕館有料老人ホーム』 最寄り駅叡山電鉄・二軒茶屋駅から徒歩で6分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性あり 自宅から通える範囲内受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数16人（パート含む）（女性6人、パート2人） |
| 給与・報酬 | 月給198,100円～231,100円 |
| 給与（内訳） |
基本給147,200円～153,100円定額的に支払われる手当処遇改善手当 28,000円～45,000円調整手当 22,900円～33,000円手当等の補足*住居手当:15,000円～30,000円*資格手当:3,000円～20,000円*夜勤手当:7,000円/回※求人に関する特記事項欄参照 |
| 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：あり 昇給実績前年度実績：あり 1月あたり350円～400円（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり 年2回 計 2.00ヶ月分(前年度実績) |
| 勤務時間 |
(1)7時00分～16時00分 (2)8時30分～17時30分 (3)10時00分～19時00分 休憩時間：60分 時間外労働：あり 10時間 |
| 休日等 |
(4)16:00～翌9:00(5)21:00～7:00(休憩120分)(4)の夜勤は17時間拘束の16時間勤務で、2日勤務分となります。(1)～(5)のシフト制休日:その他週休二日制:その他その他:シフト制(月9日休み※希望休2日含む) 休日の実績等年間休日：108日労働日数（月平均）：21.4日 年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日 |
| 待遇 |
福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：30,000円 福利厚生： 利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし 託児所等：なし その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：あり 5年以上 定年制：あり 一律 65歳 再雇用制度：あり 上限 75歳まで 取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：なし 看護休暇取得実績：なし |
| 特記事項 | *資格取得助成制度あり*資格取得祝い金あり*マイカー通勤可(駐車場無料)*年次有給休暇に加えて、リフレッシュ休暇(有給・年5日)あり*資格手当介護職員初任者研修:3,000円介護職員実務者研修:7,000円介護福祉士:20,000円※夜勤(16:30～9:30勤務)を5回行った場合、賃金手当月額に35,000円加算となります▼▼二軒茶屋翔裕館の魅力発信しています!▼▼二軒茶屋翔裕館の公式インスタグラムでは、普段の施設の様子を発信しています。ぜひご覧ください!インスタグラム@nikenchaya.sanga |
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付不可 |
|---|---|
| 採用人数 | 2名募集 |
| 募集理由 | 欠員補充のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考場所 | 〒601-1123 京都府京都市左京区静市市原町705‐1 『二軒茶屋翔裕館有料老人ホーム』 |
| 合否通知 | 面接後7日以内 通知方法：郵送，電話 |
ハローワーク介護福祉士求人では、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。
この求人の取得日は「2025/04/25」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | 株式会社サンガジャパン西日本支社 |
|---|---|
| 所在地 | 604-0022 京都府京都市中京区御池之町323 ミサワ京都ビル6階 |
| 事業内容 | サンガジャパンは海外にも事業展開するサンガグループの一員で介 護専門の株式会社です。介護分野において、幅広く事業を展開して おり、地域の介護をワンストップで提供しています。 |
| 設立日 | 平成15年 |
| 公式サイト | http://www.sanga-kaigo.co.jp/ |
| 事業所番号 | 2601-626462-2 |
| 従業員数（就業場所） | 16人（パート含む）
（女性6人、パート2人） |
| 従業員数（全体） | 1500人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則：あり
パートの就業規則：あり |