ケアパートナー(株)ケアパートナー弘前の生活相談員(デイサービスセンター)の正社員求人募集(青森県弘前市)

ケアパートナー株式会社ケアパートナー弘前

  • 正職員
  • 研修制度充実
  • 食事補助あり
  • 見学OK
  • 退職金制度あり
  • 車通勤・マイカー通勤可
  • 制服貸与・ユニフォームあり
  • 社会保険完備
  • 正職員
  • 青森県弘前市大字向外瀬3丁目2-4
  • 最寄り駅:弘前駅
  • 月給195,350円~195,350円

介護のお仕事は楽しいことだけではありません。苦しいときもありますが、お客様の「笑顔」1つで吹き飛ばすことができる奇跡のお仕事です。年齢・性別不問。無資格・未経験の方も大歓迎です。ケアパートナー弘前で「働く自分」をみなさんがイメージしやすいよう、施設内の見学や1日体験入社も用意しておりますので、気にな ... 介護のお仕事は楽しいことだけではありません。苦しいときもありますが、お客様の「笑顔」1つで吹き飛ばすことができる奇跡のお仕事です。年齢・性別不問。無資格・未経験の方も大歓迎です。ケアパートナー弘前で「働く自分」をみなさんがイメージしやすいよう、施設内の見学や1日体験入社も用意しておりますので、気になった方はお気軽にお問合せ下さい。無資格・未経験の方もぜひお越しください

職種生活相談員(デイサービスセンター)
求人番号02030-03440851
有効期限2025年06月30日

青森県弘前市のケアパートナー株式会社ケアパートナー弘前では、生活相談員(デイサービスセンター)を欠員補充のため 1名募集中です。この求人情報は、2025年04月02日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

応募方法

仕事内容

・法定帳票の作成(通所介護計画書、評価、モニタリングなど)・担当者会議の出席・新規のお客様の契約手続き・お客様、ご家族様、ケアマネジャーとの連絡調整・苦情、相談受付・介護、送迎業務も含む※応募前にセンター内見学・直接の質問・問い合わせも可能です。変更範囲:変更なし

必要資格・経験・年齢

免許・資格 必須:介護福祉士、必須:社会福祉士
※必須のいずれかの資格を所持で可。
社会福祉主事任用資格も可(但し、資格手当は対象外)
応募年齢 制限あり~64歳 定年を上限
最終学歴 不問
職務経験等 不問
自動車免許 必須(AT限定可)
PCスキル エクセル、ワードの入力程度必要。
応募方法

募集内容

募集職種 生活相談員(デイサービスセンター)
雇用形態 正社員/フルタイム
雇用形態(備考)

試用期間

試用期間なし 3ヶ月
試用期間中の条件:同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし
勤務地・交通 〒036-8066
青森県弘前市大字向外瀬3丁目2-4

最寄り駅

弘前駅から車で10分

転勤・異動の可能性

転勤・異動の可能性あり 自宅から1.5時間圏内(目安)

受動喫煙防止措置事項

受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。

就業場所の従業員数

35人(パート含む)
(女性23人、パート16人)
給与・報酬 月給195,350円~195,350円
給与(内訳)

基本給

155,250円~155,250円

定額的に支払われる手当

資格手当 10,000円~10,000円営業手当 3,000円~3,000円処遇改善手当 22,500円~22,500円ベースアップ手当 4,600円~4,600円

手当等の補足

※介護福祉士、社会福祉士所持者は資格手当の対象。社会福祉主事任用資格は対象外。
昇給・賞与 昇給:あり
賞与:あり

昇給実績

前年度実績:なし 

賞与実績

前年度実績:あり 年2回 242,550円~450,450円(前年度実績)
勤務時間 (1)8時00分~17時00分
休憩時間:60分
時間外労働:あり 29時間
休日等 休日:日曜日,その他週休二日制:毎週その他:月間勤務表によるシフト制年次有給休暇は法定付与

休日の実績等

年間休日:115日
労働日数(月平均):20.8日
年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日
待遇

福利厚生等

加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
通勤手当:40,000円

福利厚生:【休暇制度】アニバーサリー休暇、慶弔休暇、みんなで休暇取得制度勤続表彰制度(10年毎に5日間の休暇、5万円支給)【子育て支援】家族手当(配偶者:16,000円、子ども:4,000円)産前産後休暇、育児休暇、育児短縮勤務など【レジャー】ベネフィット、契約保養所(JTB・日本旅行・HIS他)【健康管理】定期健康診断、インフルエンザ予防接種補助金【介護支援】介護休暇・休業、介護短時間勤務、介護休業給付金【その他】社員会(誕生日祝い金)、退職金制度、財形貯蓄制度、団体保険制度、資格支援制度

利用可能な設備など

マイカー通勤:可(駐車場:あり)
社宅・寮:なし

託児所等:なし 

その他の制度

退職金共済:未加入
退職金制度:あり 3年以上
定年制:あり 一律 65歳
再雇用制度:あり 上限 70歳まで

取得実績

育児休業取得実績:あり
介護休業取得実績:あり
看護休暇取得実績:あり
特記事項 *介護福祉士取得支援制度、実務者研修取得支援制度があり、提携先で講座が特別価格で利用できます。*宿泊補助制度、福利厚生(ベネフィット)が使えます。*昼食は社員割引にてご用意します。(希望者のみ)*産前産後休暇、育児休業、子の看護休暇、育児短時間勤務、定期健康診断、予防接種補助金(インフルエンザ)等の各種制度がございます。*制服貸与します。*事前連絡の上、履歴書・紹介状を送付してください。*勤務態度、能力等を含め総合的に判断し、正社員への登用制度もあります。(5~15分程度の職場見学いつでも歓迎しています)【FB連携事業対象求人】
応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募 受付不可
採用人数 1名募集
募集理由 欠員補充のため
応募必要書類 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄
※書類送付先:青森県弘前市大字向外瀬3丁目2-4
選考日時 その他
選考方法 面接(予定2回),書類選考,筆記試験
後日連絡
選考場所 〒036-8066 青森県弘前市大字向外瀬3丁目2-4
合否通知 面接後7日以内
通知方法:郵送,電話

ハローワーク介護福祉士求人では、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)。

この求人の取得日は「2025/04/03」です。

    当サイト「ハローワーク介護福祉士求人」は、厚生労働省が管轄する「特定募集情報等提供事業(51-募-000760)」の届出を行い、運営しております。介護福祉士等の方々が、ハローワーク求人をより探しやすく、また自身をアピールしやすくするために、サイトを運営しています。
    掲載にご賛同いただけない事業者様におかれましては、お手数ですが、掲載取り下げのご依頼をお願いいたします。
    なお、ハローワークインターネットサービスに掲載中の求人情報が変更されているにもかかわらず、当サイト上の情報が更新されていない場合は、修正依頼をお願いいたします。

    ※掲載取り下げの依頼は、公式のメールアドレスを入力してください。

    ※フリーメールアドレスでは、依頼の確認ができない場合があります。

    ※ご依頼から最大で3営業日ほどお時間がかかる場合がございます。

    ※基本的にご連絡・ご返信は行っておりません。

     


     

    必須お問い合わせ項目

    必須団体名・企業名・屋号

    必須ご担当者名・お名前

    必須メールアドレス

    任意電話番号

    必須お問い合わせ内容の詳細

    ※確認画面はございません。
    再度、お手数ですがご確認ください。

    個人情報保護方針を確認のうえ、

    企業・施設情報

    会社・団体名 ケアパートナー株式会社ケアパートナー弘前
    所在地 036-8066
    青森県弘前市大字向外瀬3丁目2-4
    事業内容 「通所介護」「介護予防通所介護」「居宅介護支援」「介護予防居 宅介護支援」「在宅介護支援センター地域支援事業」「保育事業」 「訪問介護事業」
    設立日 平成11年
    公式サイト http://www.care-partner.com/
    事業所番号 0203-916559-0
    従業員数(就業場所) 35人(パート含む)
    (女性23人、パート16人)
    従業員数(全体) 2969人
    労働組合 労働組合なし
    就業規則 フルタイムの就業規則:あり
    パートの就業規則:あり