社会福祉法人いわきの里の介護福祉士(特養サンシャインよしま/好間町)の正社員求人募集(福島県いわき市)

社会福祉法人いわきの里

  • 正職員
  • 研修制度充実
  • 退職金制度あり
  • 車通勤・マイカー通勤可
  • 社会保険完備
  • 正職員
  • 福島県いわき市好間町北好間字外川原33-1「地域密着型特別養護老人ホームサンシャインよしま」
  • 最寄り駅:いわき駅
  • 月給216,500円~259,500円

◆設立母体、協力医療機関は医療法人医和生会山内クリニック。ご利用者様に体調変化があった場合でも、医師・看護師が24時間365日動ける体制ができているので、介護士は安心して働けます◆開所から11年目。施設・設備がキレイに維持されていますので、ご利用者さま、職員へ安全・安心な生活、職場が提供できます。◆ ... ◆設立母体、協力医療機関は医療法人医和生会山内クリニック。ご利用者様に体調変化があった場合でも、医師・看護師が24時間365日動ける体制ができているので、介護士は安心して働けます◆開所から11年目。施設・設備がキレイに維持されていますので、ご利用者さま、職員へ安全・安心な生活、職場が提供できます。◆ご利用者さまへ「よりよき老後」をお過ごしいただくことの実現のために、職員へよりよき職場を提供するための改善を怠らないことを約束します。◆法人内には地域密着型特別養護老人ホーム(施設サービス)、ショートステイ、小規模多機能型(通所型サービス)の合計4事業所があります。あなたのご経験やご希望による配属、異動が可能です◆入職後、施設長をはじめとして、上司との定期的な面談の時間があります。不安なことや知りたいこと、聞きたいことなど、相談や要望をする時間がありますので、安心して働けます。

職種介護福祉士(特養サンシャインよしま/好間町)
求人番号07020-02455751
有効期限2025年05月31日

福島県いわき市の社会福祉法人いわきの里では、介護福祉士(特養サンシャインよしま/好間町)を増員のため 1名募集中です。この求人情報は、2025年03月26日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

応募方法

仕事内容

◆社会福祉法人いわきの里、地域密着型特別養護老人ホームサンシャインよしまでの介護のお仕事。9名または10名の少人数のご利用者様のご支援なので、ご利用者様ひとりひとりに、丁寧に寄り添うことができる施設です。求人に関する特記事項も参照。◆夜勤スタッフ5名以上+1~2名の介護および介護補助スタッフが在籍。比較的安定して働いていますので、突然の出勤指示、急な夜勤、勤務表作成などに悩まされることが少なく、安心です。夜勤回数は月平均6回ほど。毎月10日ほどのお休みがあります◆ですので、ご利用者とご家族に喜んで頂けることに多職種で取り組んでいく気持ちと時間のゆとりがあります。変更範囲:無し

必要資格・経験・年齢

免許・資格 必須:介護福祉士
応募年齢 制限あり18歳~59歳 定年を上限
最終学歴 不問
職務経験等 必須介護のお仕事のご経験が10年程度以上ある方※経験10年未満の方、介護福祉士をお持ちでない方向けには別の求人票があります。
自動車免許 必須(AT限定可)
歓迎の資格・スキル 介護のお仕事のご経験が10年程度以上ある方※経験10年未満の方、介護福祉士をお持ちでない方向けには別の求人票があります。
PCスキル ExcelやWordの簡単なパソコン作業に抵抗感がないこと。※関数など難しい作業はありませんので安心してください。
応募方法

募集内容

募集職種 介護福祉士(特養サンシャインよしま/好間町)
雇用形態 正社員/フルタイム
雇用形態(備考)

試用期間

試用期間なし 3ヶ月
試用期間中の条件:同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし
勤務地・交通 〒970-1145
福島県いわき市好間町北好間字外川原33-1「地域密着型特別養護老人ホームサンシャインよしま」

最寄り駅

いわき駅から車で15分

転勤・異動の可能性

転勤・異動の可能性あり いわき市明治団地(地域密着型特 別養護老人ホームひなた)

受動喫煙防止措置事項

受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。

就業場所の従業員数

68人(パート含む)
(女性47人、パート17人)
給与・報酬 月給216,500円~259,500円
給与(内訳)

基本給

162,000円~202,000円

定額的に支払われる手当

職務手当 12,500円~12,500円資格手当 3,000円~6,000円処遇改善手当 39,000円~39,000円

手当等の補足

【重要1】給与は経験年数に応じて決定、上記はモデル【重要2】夜勤手当は、1回5500円、5~7回【重要3】処遇改善手当は毎月39000円以上、職務手当は毎月12500円以上。上限は法人規定によります(非公開です。)
昇給・賞与 昇給:あり
賞与:あり

昇給実績

前年度実績:あり 1.00%~1.20%(前年度実績)

賞与実績

前年度実績:あり 年2回 200,000円~1,000,000円(前年度実績)
勤務時間 (1)9時00分~18時00分
(2)7時00分~16時00分
(3)16時00分~9時00分
休憩時間:60分
時間外労働:あり 3時間
休日等 ◆1ヶ月単位の変形労働時間制。毎月のシフトによります◆希望休は月3回程度まで◆夜勤は月5~7回程度。夜勤明け翌日は原則休み休日:その他週休二日制:毎週その他:シフトによる。

休日の実績等

年間休日:113日
労働日数(月平均):21.0日
年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日
待遇

福利厚生等

加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
通勤手当:10,000円

福利厚生:

利用可能な設備など

マイカー通勤:可(駐車場:あり)
社宅・寮:なし

託児所等:なし 

その他の制度

退職金共済:加入
退職金制度:あり 5年以上
定年制:あり 一律 60歳
再雇用制度:あり 上限 65歳まで

取得実績

育児休業取得実績:あり
介護休業取得実績:なし
看護休暇取得実績:なし
特記事項 *将来のユニットリーダー、主任・副主任候補として、ご利用者様やご家族に喜んで頂けるご支援を、ケアマネジャー、生活相談員、看護師、総務などの多職種で考えていって頂けることを期待しています。役職がつく場合には、別途役職手当がつきます。*外出ドライブ、おやつ作り、流しそうめん、花火大会、運動会、焼き芋パーティーなどなど、行事は多く、ご利用者・ご家族、スタッフの笑い声、笑顔が多い施設です。*ご志向や経験に応じて、リーダーや管理職としてのキャリアパスがございます。*夜勤勤務について1ヶ月程度の日勤業務を通じて業務に慣れていただいた後に、夜勤研修を実施します。*休憩はきちんと60分取れ、休憩室や会議室、自分の車の中等で自由に過ごすことができます。又、残業はほぼありません。*無料駐車場あり。
応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募 受付不可
採用人数 1名募集
募集理由 増員のため
応募必要書類 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄
※書類送付先:福島県いわき市好間町北好間字外川原33-1
選考日時 随時
選考方法 面接(予定1回),書類選考
選考場所 〒970-1145 福島県いわき市好間町北好間字外川原33-1
合否通知 面接後10日以内
通知方法:求職者マイページに連絡,電話,Eメール

ハローワーク介護福祉士求人では、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)。

この求人の取得日は「2025/03/27」です。

    当サイト「ハローワーク介護福祉士求人」は、厚生労働省が管轄する「特定募集情報等提供事業(51-募-000760)」の届出を行い、運営しております。介護福祉士等の方々が、ハローワーク求人をより探しやすく、また自身をアピールしやすくするために、サイトを運営しています。
    掲載にご賛同いただけない事業者様におかれましては、お手数ですが、掲載取り下げのご依頼をお願いいたします。
    なお、ハローワークインターネットサービスに掲載中の求人情報が変更されているにもかかわらず、当サイト上の情報が更新されていない場合は、修正依頼をお願いいたします。

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    ※ご依頼から最大で3営業日ほどお時間がかかる場合がございます。

    ※基本的にご連絡・ご返信は行っておりません。

     


     

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    企業・施設情報

    会社・団体名 社会福祉法人いわきの里
    所在地 970-1145
    福島県いわき市好間町北好間字外川原33-1
    事業内容 地域密着型特別養護老人ホーム。ショートステイと小規模多機能型 を併設。平・好間・三和地区の介護福祉の拠点施設として、地域の 皆様から愛される新たな施設づくりを目指しています。  02
    設立日 平成23年
    公式サイト http://iwakinosato.jp
    事業所番号 0702-615968-2
    従業員数(就業場所) 68人(パート含む)
    (女性47人、パート17人)
    従業員数(全体) 93人
    労働組合 労働組合なし
    就業規則 フルタイムの就業規則:あり
    パートの就業規則:あり