社会福祉法人日の出福祉会高齢者総合ケア福祉施設ふたばの里の介護職(小規模多機能型居宅介護ふなき)〈正社員〉求人募集(兵庫県小野市)
社会福祉法人日の出福祉会 高齢者総合ケア福祉施設ふたばの里
- 正職員
- 研修制度充実
- 資格取得支援制・キャリアアップ充実
- 退職金制度あり
- 車通勤・マイカー通勤可
- 託児所あり
- 社会保険完備
- 正職員
- 兵庫県小野市船木町字前田7の3ふなき小規模多機能型居宅介護
- 最寄り駅：神戸電鉄小野駅
- 月給190,000円～287,000円
日の出医療福祉グループは「社会福祉法人日の出福祉会」「医療法人社団奉志会」「社会福祉法人博愛福祉会」という3つの法人が集まって生まれた共同事業体です。平成4年にキング醸造株式会社が稲美町への地域貢献のため日の出福祉会を創設。同年8月奉志会の前進である大西整形外科が開院。平成5年に博愛福祉会が創設され ... 日の出医療福祉グループは「社会福祉法人日の出福祉会」「医療法人社団奉志会」「社会福祉法人博愛福祉会」という3つの法人が集まって生まれた共同事業体です。平成4年にキング醸造株式会社が稲美町への地域貢献のため日の出福祉会を創設。同年8月奉志会の前進である大西整形外科が開院。平成5年に博愛福祉会が創設されて以来、3法人は医療、介護、福祉、保育の分野で地域社会への貢献を推進して参りました。従業員数3300名。グループ売上161億
| 職種 | 介護職(小規模多機能型居宅介護ふなき)〈正社員〉 |
|---|---|
| 求人番号 | 28100-01950851 |
| 有効期限 | 2025年05月31日 |
兵庫県小野市の社会福祉法人日の出福祉会 高齢者総合ケア福祉施設ふたばの里では、介護職(小規模多機能型居宅介護ふなき)〈正社員〉を新規事業所設立のため 1名募集中です。この求人情報は、2025年03月07日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。
仕事内容
小規模多機能型居宅介護事業所において、利用者様が住み慣れた自宅や地域で安心して生活できるよう、介護業務を担当していただきます。主な業務内容・「通い(デイサービス)」での食事・入浴・排せつ介助、レクリエーション支援・「訪問(自宅)」での生活援助、身体介護・「泊まり(ショートステイ)」対応時の夜間ケア、見守り・送迎業務(運転できる方歓迎)小規模多機能ならではの「通い・訪問・泊まり」を組み合わせたサービスを提供し、利用者様と長く深く関わることができる環境です。
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 |
資格なし・不要、あれば尚可：介護福祉士、あれば尚可：介護職員実務者研修修了者、あれば尚可：介護職員初任者研修修了者 ※必須のいずれかの資格を所持で可。 介護福祉士、介護職員初任者、実務者あれば尚可 |
|---|---|
| 応募年齢 | 制限あり18歳～59歳 定年を上限 |
| 最終学歴 | 不問 |
| 職務経験等 | あれば尚可実務経験者 |
| 自動車免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 歓迎の資格・スキル | 実務経験者 |
| PCスキル | 不問 |
募集内容
| 募集職種 | 介護職(小規模多機能型居宅介護ふなき)〈正社員〉 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員／フルタイム |
| 雇用形態（備考） |
試用期間試用期間なし 3ヶ月試用期間中の条件：同条件 雇用期間雇用期間の定めなし |
| 勤務地・交通 |
〒675-1306 兵庫県小野市船木町字前田7の3ふなき小規模多機能型居宅介護 最寄り駅神戸電鉄 小野駅から車で20分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性あり グループ内事業所 ※就業規則における移動の範囲受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数14人（パート含む）（女性10人、パート8人） |
| 給与・報酬 | 月給190,000円～287,000円 |
| 給与（内訳） |
基本給170,000円～232,000円定額的に支払われる手当資格手当 0円～25,000円処遇改善手当 10,000円～20,000円臨時手当 10,000円～10,000円手当等の補足夜勤手当:1回4,000円資格手当:介護福祉士20,000円介護福祉士実務者研修5,000円初任者研修3,000円 |
| 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：あり 昇給実績前年度実績：あり 1月あたり0円～3,000円（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり 年2回 計 2.00ヶ月分(前年度実績) |
| 勤務時間 |
(1)6時30分～15時30分 (2)8時30分～17時30分 (3)12時30分～21時30分 休憩時間：60分 時間外労働：あり 5時間 |
| 休日等 |
拘束時間9時間実働8時間休憩1時間遅出:13:00～22:00 休日:その他 週休二日制:その他 その他:1年単位の変形労働時間制によるローテーション事業所カレンダーあり。月9日休み 休日の実績等年間休日：113日労働日数（月平均）：21.0日 年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日 |
| 待遇 |
福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：45,000円 福利厚生： 利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし 託児所等：あり その他の制度退職金共済：加入退職金制度：あり 3年以上 定年制：あり 一律 60歳 再雇用制度：あり 上限 65歳まで 取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：あり 看護休暇取得実績：あり |
| 特記事項 | ・小規模多機能ならではのやりがい! 「通い」「訪問」「泊まり」を組み合わせたサービスを提供し、利 用者様一人ひとりに寄り添った支援ができます。顔なじみの関係を 築きながら、長く深く関わることができる介護を実践できます。 ・充実の福利厚生! 各種社会保険完備(勤務時間に応じて適用)、交通費支給(規定あ り)、マイカー通勤OK(駐車場完備)。夜勤手当や資格手当など の各種手当も充実。 ・資格取得支援制度あり! 介護職員初任者研修・実務者研修・介護福祉士などの資格取得をサ ポート。働きながらキャリアアップを目指せます。 ・福利厚生倶楽部(リロクラブ)加入! 宿泊・レジャー・映画・スポーツクラブ・育児支援など、多様なサ ービスをお得に利用できます。 ・永年勤続表彰制度あり! 5年・10年・15年など、長く働く方をしっかり評価し、報奨 金を支給します。 ◆応募には、ハローワークの紹介状が必要です。 |
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付不可 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 |
| 募集理由 | 新規事業所設立のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定2回） |
| 選考場所 | 〒675-1306 兵庫県小野市船木町字前田7の3 ふなき小規模多機能型居宅介護 |
| 合否通知 | 面接後7日以内 通知方法：郵送，電話，Ｅメール |
ハローワーク介護福祉士求人では、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。
この求人の取得日は「2025/03/08」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | 社会福祉法人日の出福祉会 高齢者総合ケア福祉施設ふたばの里 |
|---|---|
| 所在地 | 675-1328 兵庫県小野市二葉町80番123 |
| 事業内容 | 特別養護老人ホーム、ショートステイ、デイサービス、訪問介護、 介護相談センター、小規模多機能居宅施設、グループホームの運営 |
| 設立日 | 平成4年 |
| 公式サイト | https://hinode.or.jp/about/hinodefukushikai/ |
| 事業所番号 | 2810-914597-0 |
| 従業員数（就業場所） | 14人（パート含む）
（女性10人、パート8人） |
| 従業員数（全体） | 1040人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則：あり
パートの就業規則：あり |