会社名非公開夜勤専従パート(特別養護老人ホームみのわの里)求人募集(27070-02280051)(大阪府東大阪市)

会社名非公開

  • パート・アルバイト
  • 資格取得支援制・キャリアアップ充実
  • 残業なし
  • 産休・育休制度あり
  • 介護休暇制度あり
  • 見学OK
  • 車通勤・マイカー通勤可
  • 制服貸与・ユニフォームあり
  • 社会保険完備

【求人の応募期限切れ】
「会社名非公開」の「夜勤専従パート(特別養護老人ホームみのわの里)」は、求人の有効期限(応募期限)が過ぎており、応募することができません。
また、ハローワークにて、応募期間内に取り下げられた求人も該当します。

募集中の会社名非公開の求人

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仕事内容

適正な時間管理(残業代は1分単位で支給等)を行っている施設での介護業務食事・排泄・入浴の介助など生活全般の介護、行事、記録など★残業代は1分単位で支給、着替えや朝礼は勤務時間内に行うなど、適正な時間管理を行っています。★業務改善等によるライフワークバランスの実現に取り組み、令和元年度大阪介護かがやき表彰を受賞!★詳しくは求人に関する特記事項、法人HPをご覧ください変更範囲:法人が指定する全ての業務

必要資格・経験・年齢

免許・資格 資格なし・不要
応募年齢 制限あり18歳~ 法令の規定により年齢制限がある
最終学歴 不問
職務経験等 不問

募集内容

【求人の応募期限切れ】
「会社名非公開」の「夜勤専従パート(特別養護老人ホームみのわの里)」は、求人の有効期限(応募期限)が過ぎており、応募することができません。
また、ハローワークにて、応募期間内に取り下げられた求人も該当します。

募集職種 夜勤専従パート(特別養護老人ホームみのわの里)
雇用形態 パート労働者/パート
雇用形態(備考)

試用期間

試用期間1 14日間
試用期間中の条件:同条件

雇用期間

雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)1年

正社員登用の有無

正社員登用あり
過去3年間の実績:過去3年間実績なし

契約更新の有無

あり(原則更新)
勤務地・交通 大阪府東大阪市

転勤・異動の可能性

転勤・異動の可能性なし

受動喫煙防止措置事項

受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。

就業場所の従業員数

150人(パート含む)
(女性100人、パート75人)
給与・報酬 時給1,290円~1,290円
給与(内訳)

基本給

1,290円~1,290円

定額的に支払われる手当

-

手当等の補足

※上記(a)(b)に加えて下記手当を別途支給★夜勤手当(1回)介護福祉士:11,000円介護福祉士以外:7,500円【モデル賃金※夜勤1回あたりの賃金】介護福祉士30,350円/1回
昇給・賞与 昇給:あり
賞与:なし

昇給実績

前年度実績:あり 1月あたり10円~10円(前年度実績)
勤務時間 (1)17時00分~10時00分
休憩時間:120分
時間外労働:なし
休日等 2日勤務扱い、休憩120分
週1日~週5日
休日:その他
週休二日制:その他
その他:休日は応相談
待遇

福利厚生等

加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
通勤手当:50,000円

福利厚生:

利用可能な設備など

マイカー通勤:可(駐車場:あり)
社宅・寮:なし

託児所等:なし 

その他の制度

退職金共済:未加入
退職金制度:なし 
定年制:なし
再雇用制度:なし 

取得実績

育児休業取得実績:あり
介護休業取得実績:なし
看護休暇取得実績:なし
特記事項 ※兼業可(ダブルワーク可!)
※週1回からご応募可能!
※加入保険、有給休暇は労働条件により法定通り
充実した福利厚生制度で長く働く事が可能です。
◆各種休暇制度(有休・産休・育休・介護休暇・特別休暇)
◆制服貸与
◆社会保険完備
◆健康診断費用補助、インフルエンザ予防接種費用補助
◆資格取得支援制度(奨学金返済免除制度有)
◆同好会活動(活動金・補助金支給)
◆各種職員向けレクリエーション他多数
※応募前に施設見学も可能です。お気軽にお問合せください!

選考方法・応募先

オンライン自主応募 受付不可
採用人数 1名募集
募集理由 欠員補充のため
応募必要書類 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
※応募書類の返戻:あり
選考日時 随時
選考方法 面接(予定1回)
選考場所
合否通知 面接後10日以内
通知方法:郵送,電話

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この求人の取得日は「2025/01/31」です。

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    企業・施設情報

    会社・団体名 会社名非公開
    事業内容 特別養護老人ホーム・在宅サービス全般介護サービス
    設立日
    事業所番号
    従業員数(就業場所) 150人(パート含む)
    (女性100人、パート75人)
    従業員数(全体) 615人
    労働組合 労働組合なし
    就業規則 フルタイムの就業規則:あり
    パートの就業規則:あり