京都高齢者生活協同組合くらしコープのケアマネージャー(介護支援センター紫野きらく庵)の正社員求人募集(京都府京都市北区)

京都高齢者生活協同組合くらしコープ

  • 正職員
  • オンライン自主応募可
  • 研修制度充実
  • 社会保険完備

【求人の応募期限切れ】
「京都高齢者生活協同組合くらしコープ」の「ケアマネージャー(介護支援センター紫野きらく庵)」は、求人の有効期限(応募期限)が過ぎており、応募することができません。
また、ハローワークにて、応募期間内に取り下げられた求人も該当します。

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仕事内容

介護支援専門員※訪問先は、北区、上京区が主です。※訪問は、ご自身の自転車・バイク持ち込みとなります。(手当有り)*変更範囲:変更なし

必要資格・経験・年齢

免許・資格 必須:介護支援専門員(ケアマネージャー)、あれば尚可:原動機付自転車免許
※必須のいずれかの資格を所持で可。
応募年齢 制限あり~64歳 定年を上限
最終学歴 不問
職務経験等 不問
PCスキル 簡単な操作

募集内容

【求人の応募期限切れ】
「京都高齢者生活協同組合くらしコープ」の「ケアマネージャー(介護支援センター紫野きらく庵)」は、求人の有効期限(応募期限)が過ぎており、応募することができません。
また、ハローワークにて、応募期間内に取り下げられた求人も該当します。

募集職種 ケアマネージャー(介護支援センター紫野きらく庵)
雇用形態 正社員/フルタイム
雇用形態(備考)

試用期間

試用期間なし 3ヶ月
試用期間中の条件:同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし
勤務地・交通 〒603-8228
京都府京都市北区紫野東舟岡町27-153階『介護支援センター紫野きらく庵』

転勤・異動の可能性

転勤・異動の可能性なし

受動喫煙防止措置事項

受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。

就業場所の従業員数

3人(パート含む)
(女性3人、パート0人)
給与・報酬 月給238,400円~268,500円
給与(内訳)

基本給

193,400円~223,000円

定額的に支払われる手当

職務手当 30,000円~30,000円※A手当 13,000円~13,000円移動手当 2,000円~2,500円

手当等の補足

b欄:※Aは処遇改善新加算手当*待機手当※同職種の経験年数に応じた加算あり
昇給・賞与 昇給:あり
賞与:あり

昇給実績

前年度実績:あり 1月あたり1,700円~2,000円(前年度実績)

賞与実績

前年度実績:あり 年2回 計 2.00ヶ月分(前年度実績)
勤務時間 (1)9時00分~18時00分
(2)7時00分~19時00分
(3)10時00分~16時00分
休憩時間:60分
時間外労働:あり 1時間
休日等 (1)標準時間(2)フレキシブルタイム(3)コアタイム*時間相談:可
休日:日曜日,その他
週休二日制:毎週
その他:*土曜・祝日はローテーション勤務があります*年末年始(12/29~1/3)※曜日相談:可

休日の実績等

年間休日:123日
労働日数(月平均):20.1日
年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日
待遇

福利厚生等

加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
通勤手当:20,000円

福利厚生:

利用可能な設備など

マイカー通勤:不可(駐車場:)
社宅・寮:なし

託児所等:なし 

その他の制度

退職金共済:加入
退職金制度:なし 
定年制:あり 一律 65歳
再雇用制度:あり 

取得実績

育児休業取得実績:あり
介護休業取得実績:なし
看護休暇取得実績:なし
特記事項 *研修の受講やケアマネージャーの資格更新の費用の
補助があります。
*バイク・自転車通勤:可
*オンライン自主応募可(紹介状不要)
※未経験の方にも親切・丁寧に指導します。
新人ケアマネージャー歓迎。
新たにケアマネになられた方歓迎。
フレックスタイムを導入しているので、ご都合に合わせて働いて頂
けます。

選考方法・応募先

オンライン自主応募 受付可
採用人数 2名募集
募集理由 増員のため
応募必要書類 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
※応募書類の返戻:あり
※書類送付先:京都府京都市北区紫野東野町1番地5
選考日時 随時
選考方法 面接(予定1回)
選考場所 〒603-8228 京都府京都市北区紫野東舟岡町27番地15
合否通知 面接後3日以内
通知方法:郵送,電話,Eメール

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    企業・施設情報

    会社・団体名 京都高齢者生活協同組合くらしコープ
    所在地 603-8232
    京都府京都市北区紫野東野町1番地5
    事業内容 居宅介護支援事業、訪問介護事業、通所介護事業、不動産関連事業
    設立日 平成26年
    公式サイト https://kyotoelder.coop/
    事業所番号 2601-621931-5
    従業員数(就業場所) 3人(パート含む)
    (女性3人、パート0人)
    従業員数(全体) 53人
    労働組合 労働組合なし
    就業規則 フルタイムの就業規則:あり
    パートの就業規則:あり