社会福祉法人すみれ厚生会特別養護老人ホーム山科すみれ園夜勤介護スタッフパート・バイト求人募集(京都府京都市山科区)

社会福祉法人すみれ厚生会 特別養護老人ホーム山科すみれ園

  • パート・アルバイト
  • 駅近(徒歩10分以内)
  • 残業なし
  • オープニング・新規オープン
  • 車通勤・マイカー通勤可

【求人の応募期限切れ】
「社会福祉法人すみれ厚生会 特別養護老人ホーム山科すみれ園」の「夜勤介護スタッフ」は、求人の有効期限(応募期限)が過ぎており、応募することができません。
また、ハローワークにて、応募期間内に取り下げられた求人も該当します。

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仕事内容

■特別養護老人ホームで16時から翌日の9時までの介護業務全般です。(食事、就寝介助、夜間の巡回、排泄支援、起床介助等)*令和6年3月特別養護老人ホームをオープン。*[変更範囲:変更なし]

必要資格・経験・年齢

免許・資格 必須:介護職員初任者研修修了者、必須:介護職員実務者研修修了者、必須:介護福祉士
※必須のいずれかの資格を所持で可。
応募年齢 制限あり18歳~ 法令の規定により年齢制限がある
最終学歴 不問
職務経験等 不問
自動車免許 あれば尚可(AT限定可)

募集内容

【求人の応募期限切れ】
「社会福祉法人すみれ厚生会 特別養護老人ホーム山科すみれ園」の「夜勤介護スタッフ」は、求人の有効期限(応募期限)が過ぎており、応募することができません。
また、ハローワークにて、応募期間内に取り下げられた求人も該当します。

募集職種 夜勤介護スタッフ
雇用形態 パート労働者/パート
雇用形態(備考)

試用期間

試用期間なし 3ヶ月
試用期間中の条件:同条件

雇用期間

雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)1年

正社員登用の有無

正社員登用なし

契約更新の有無

あり(条件付きで更新あり)本人の勤務成績・勤務態度等により判断します 【更新回数上限:なし】

契約更新の条件

本人の勤務成績・勤務態度等により判断します【更新回数上限:なし】
勤務地・交通 〒607-8033
京都府京都市山科区四ノ宮芝畑町23番地1特別養護老人ホーム山科すみれ園(令和6年3月オープン)

最寄り駅

京阪 追分駅から徒歩で8分

転勤・異動の可能性

転勤・異動の可能性なし

受動喫煙防止措置事項

受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。

就業場所の従業員数

70人(パート含む)
(女性45人、パート21人)
給与・報酬 【その他】
1勤務あたり(深夜割増6h分含む)(24,600円~26,200円)
給与(内訳)

基本給

1,405円~1,497円

定額的に支払われる手当

-

手当等の補足

*時間額換算基礎:1勤務あたりの賃金÷17.5h(実働16h+深夜6h×割増0.25)にて算出
昇給・賞与 昇給:なし
賞与:あり

賞与実績

前年度実績:なし 
勤務時間 (1)16時00分~9時00分
休憩時間:60分
時間外労働:なし
休日等
週1日~週3日
労働日数について相談可
休日:その他
週休二日制:毎週
その他:*シフト制(相談応じます)

休日の実績等

年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):1日
待遇

福利厚生等

加入保険等:労災保険
通勤手当:31,600円

福利厚生:

利用可能な設備など

マイカー通勤:可(駐車場:あり)
社宅・寮:なし

託児所等:なし 

その他の制度

退職金共済:加入
退職金制度:なし 
定年制:なし
再雇用制度:なし 

取得実績

育児休業取得実績:なし
介護休業取得実績:あり
看護休暇取得実績:なし
特記事項 *マイカー通勤可能
駐車場自己負担:なし
*賞与は業績により年2回(6月・12月)に寸志程度あります
*有給休暇は勤務日数に応じて付与されます
*雇用条件に応じ各種保険加入

選考方法・応募先

オンライン自主応募 受付不可
採用人数 2名募集
募集理由 増員のため
応募必要書類 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
※応募書類の返戻:あり
選考日時 随時
選考方法 面接(予定1回)
選考場所 〒607-8033 京都府京都市山科区四ノ宮芝畑町23番地1
合否通知 面接後7日以内
通知方法:郵送,電話

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    企業・施設情報

    会社・団体名 社会福祉法人すみれ厚生会 特別養護老人ホーム山科すみれ園
    所在地 607-8033
    京都府京都市山科区四ノ宮芝畑町23番地1
    事業内容 特別養護老人ホーム(120床)
    設立日 平成15年
    公式サイト https://yamashina-sumire-en.com/
    事業所番号 2602-626285-6
    従業員数(就業場所) 70人(パート含む)
    (女性45人、パート21人)
    従業員数(全体) 320人
    労働組合 労働組合なし
    就業規則 フルタイムの就業規則:あり
    パートの就業規則:あり