社会福祉法人にじの会の日中支援スタッフ(知的障がい者支援施設)の正社員求人募集(東京都三鷹市)

社会福祉法人にじの会

正職員
オンライン自主応募可
研修制度充実
高収入・高給料
見学OK

正職員
東京都三鷹市大沢1-6-3 JR中央線三鷹駅南口/吉祥寺駅、京王線調布駅北口から全て小田急バス「神代植物公園前」下車徒歩5分
最寄り駅：ＪＲ中央線三鷹駅
月給255,000円～318,000円

●法人の特徴→障害福祉サービスだけでなく、地域公益活動にも積極的に参加しています。同地域で多種多様な事業所を経験出来る点は、都内でも希少です●平均時間外5.2時間、平均有休取得数14.4日(2024年度)・研修制度が体系化しているので未経験・異業種で働いた経験の持つ職員が多く在籍しているのがにじの会 ...続きを読む ●法人の特徴→障害福祉サービスだけでなく、地域公益活動にも積極的に参加しています。同地域で多種多様な事業所を経験出来る点は、都内でも希少です●平均時間外5.2時間、平均有休取得数14.4日(2024年度)・研修制度が体系化しているので未経験・異業種で働いた経験の持つ職員が多く在籍しているのがにじの会の特徴です。●表彰歴→第12回多摩ブルーグリーン賞経営部門最優秀賞、東京都信用金庫協会優良企業表彰理事長賞、東京都認定制度TOKYO働きやすい福祉の職場宣言認定、東京都女性活躍推進大賞優秀賞■日中支援スタッフに限り、未経験の場合、生活支援の配属も可能の方に限ります。●採用情報ご見学等、ご予定に合わせて承っております●詳しくはにじの会ホームページにてhttps://www.nijinokai.org/

職種	日中支援スタッフ(知的障がい者支援施設)
求人番号	13170-00293061
有効期限	2026年03月31日

東京都三鷹市の社会福祉法人にじの会では、日中支援スタッフ(知的障がい者支援施設)を増員のため 1名募集中です。この求人情報は、2026年01月06日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

応募方法

公開日: 2026年1月10日

仕事内容

・知的障がい者支援施設の日中活動サポート(日中支援スタッフ)→運動や音楽、美術の各日中活動、余暇支援や身辺自立支援等やコミュニケーションを交わす点が主な仕事内容です。・主に通所施設(生活介護事業=重度知的障がい者)での勤務です・法人内の豊富な事業所を経験できる点が特徴です。・「人の役に立つことで、自身の成長を実感出来る」極めて地域貢献度・公益性の高い業界となります。●HP上で新人ベースの詳細給与内訳や年収を表示しています。参考にして下さい。◆業務変更範囲:法人の定める業務

生活介護事業所障害者支援施設社会福祉法人

必要資格・経験・年齢

免許・資格	資格なし・不要無資格・資格なしOK
応募年齢	制限あり～59歳定年を上限
最終学歴	不問
職務経験等	不問
PCスキル	ワード・エクセル基礎レベルで充分です。利用者支援時にアイパッドを使用することがあります。

未経験可・初心者歓迎

応募方法

募集内容

募集職種	日中支援スタッフ(知的障がい者支援施設) 教員・専任教員・講師
雇用形態	正社員／フルタイム正職員
雇用形態（備考）	試用期間試用期間あり　3ケ月試用期間中の条件：同条件雇用期間雇用期間の定めなし
勤務地・交通	〒181-0015 東京都三鷹市大沢1－6－3 ＪＲ中央線三鷹駅南口／吉祥寺駅、京王線調布駅北口から全て小田急バス「神代植物公園前」下車徒歩5分東京都三鷹市最寄り駅ＪＲ中央線　三鷹駅から車で12分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性あり生活支援への配属することもあります。全事業所自転車範囲内受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 37人（パート含む）（女性12人、パート0人）
給与・報酬	月給255,000円～318,000円年収300万円以上給料25万円以上給料30万円以上
給与（内訳）	基本給 225,000円～288,000円定額的に支払われる手当居住支援特別手当 20,000円～20,000円重度支援手当 10,000円～10,000円手当等の補足扶養手当:1人につき20000円/月運転業務:1000円/回資格手当:2000円～5000円/月宿直(年1～2回の1泊旅行支援で生じる手当です)*正月,帰省期間勤務2000円～5000円
昇給・賞与	昇給：あり賞与：あり昇給実績前年度実績：なし　賞与実績前年度実績：あり　年2回計 4.00ヶ月分(前年度実績)
勤務時間	(1)8時30分～17時30分休憩時間：60分時間外労働：あり 5時間
休日等	●働き方の希望に応じて時短勤務相談承ります。(例:9:00～16:30)●生活支援へ早番で入ることもあります(月に数回)→要応談[早番7:30～16:30]休日:土曜日,日曜日,その他週休二日制:毎週その他:原則週休2日制。年3回帰省期間に年間10日間の休日を使用出来るので、長期休暇も可能。公休+有休で概ね130日間前後可能。休日の実績等年間休日：114日労働日数（月平均）：20.9日年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日短時間勤務可年間休日110日以上シフト制週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形通勤手当：福利厚生：●資格手当:介護福祉士、社会福祉士等々●運転手当●扶養手当●変則勤務手当(早番・遅番・夜勤(夜勤は2回分)各1000円が出勤毎に支給。(例:毎月概ね15回前後→15000円前後、賞与時15000円×6=約90000円)●賞与年2回(4.0ヵ月分●福利厚生として、三鷹勤労福祉サービス会員として各種レジャー施設等が割引利用出来ます。利用可能な設備などマイカー通勤：不可（駐車場：）社宅・寮：なし託児所等：なし　その他の制度退職金共済：加入退職金制度：なし　定年制：あり一律 60歳再雇用制度：あり　上限 65歳まで取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：あり看護休暇取得実績：あり
特記事項	●募集職種の仕事の内容・障がいのある人でも地域で普通の生活や活動(ノーマライゼーション)が出来るよう、複数スタッフによるチーム支援で必要なサポート(支援)を行っています。主に運動や音楽・美術活動、社会経験をさらに構築できるような余暇支援等を通じて利用者自身が主体的に楽しんで取り組めるよう必要なサポート(支援)を行います。◆質問等がなければ、連絡なしでハローワーク紹介状・履歴書・職務経歴書を郵送又はEメールで送付して下さい。オンライン自主応募希望者はハローワーク紹介状不要。●HP上で新人ベースの詳細給与内訳や年収を表示しています。参考にして下さい。キャリア形成上、生活支援(変則勤務シフト)異動することもあります。働き方やライフステージに応じて相談させて頂いています。

オンライン自主応募可研修制度充実高収入・高給料見学OK

応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付可
採用人数	1名募集
募集理由	増員のため
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 ※書類送付先：東京都三鷹市大沢1－6－3
選考日時	随時
選考方法	面接（予定2回），書類選考，その他
選考場所	〒181-0015 東京都三鷹市大沢1－6－3「大沢にじの里」ＪＲ中央線三鷹駅南口／吉祥寺駅、京王線調布駅北口からいずれも小田急バス「神代植物公園前」下車徒歩5分
合否通知	面接後7日以内通知方法：求職者マイページに連絡，電話，Ｅメール

ハローワーク介護求人では、介護職や介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2026/01/06」です。

当サイト「ハローワーク介護福祉士求人」は、厚生労働省が管轄する「特定募集情報等提供事業（51-募-000760）」の届出を行い、運営しております。介護福祉士等の方々が、ハローワーク求人をより探しやすく、また自身をアピールしやすくするために、サイトを運営しています。
掲載にご賛同いただけない事業者様におかれましては、お手数ですが、掲載取り下げのご依頼をお願いいたします。
なお、ハローワークインターネットサービスに掲載中の求人情報が変更されているにもかかわらず、当サイト上の情報が更新されていない場合は、修正依頼をお願いいたします。

※掲載取り下げの依頼は、公式のメールアドレスを入力してください。

※フリーメールアドレスでは、依頼の確認ができない場合があります。

※ご依頼から最大で3営業日ほどお時間がかかる場合がございます。

※基本的にご連絡・ご返信は行っておりません。

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企業・施設情報

会社・団体名	社会福祉法人にじの会
所在地	181-0015 東京都三鷹市大沢1－6－3
事業内容	知的障がい者の生活施設及び日中活動の運営＊にじアート　＊グループホームにじの空　＊ケアホームにじの森＊ケアホームにじ　＊ワークショップハーモニー　＊大沢にじの里
設立日	平成13年
公式サイト	http://nijinokai.org/
事業所番号	1317-310137-9
従業員数（就業場所）	37人（パート含む）（女性12人、パート0人）
従業員数（全体）	156人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり