ALSOKジョイライフ(株)の介護職(正社員/くずは駅)ローズライフくずは求人募集(大阪府枚方市)

ＡＬＳＯＫジョイライフ株式会社

正職員
研修制度充実
車通勤・マイカー通勤可

正職員
大阪府枚方市楠葉朝日1-2-5 ローズライフくずは
最寄り駅：京阪電車「樟葉」駅
月給236,500円～255,500円

◆ご入居増による増員です。そのため、未経験者の方でも安心して業務を覚えていくことが可能です。◆ご入所者さまを主体とした、寄り添った介護が自慢の施設です。◆ノーリフティングケアを実施し、職員の健康増進にも力を入れています。◆見守りカメラ、眠りスキャン、ファインバブル、記録システム等、ICTを導入し、働 ...続きを読む ◆ご入居増による増員です。そのため、未経験者の方でも安心して業務を覚えていくことが可能です。◆ご入所者さまを主体とした、寄り添った介護が自慢の施設です。◆ノーリフティングケアを実施し、職員の健康増進にも力を入れています。◆見守りカメラ、眠りスキャン、ファインバブル、記録システム等、ICTを導入し、働きやすい環境です。◆くずは駅からのアクセスがよく、買い物なども可能です。◆清潔で綺麗な施設です。

職種	介護職(正社員/くずは駅)ローズライフくずは
求人番号	27020-78530651
有効期限	2026年02月28日

大阪府枚方市のＡＬＳＯＫジョイライフ株式会社では、介護職(正社員/くずは駅)ローズライフくずはを 1名募集中です。この求人情報は、2025年12月25日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

応募方法

公開日: 2025年12月27日

仕事内容

◎介護付き有料老人ホーム(ALSOKグループ)◎身体・入浴・食事・排泄介助。館内巡回、介護記録などローズライフくずはノーリフティングケアに取り組んでいます。持ち上げない・抱え上げない・引きずらない介護を行っています。介護職に多い腰痛はなく、ご入居者さまにとっても優しい介助となります。お一人おひとりの心に寄り添った、上質でアットホームな暮らしのサポートを行っています。★経験が浅い方からベテランさんまで歓迎!教育体制が充実!*平均介護度:2.2*入居者数:59名(特定利用者数:59名)【変更範囲:当社施設運営にかかる業務】

有料老人ホーム介護付き有料老人ホーム

必要資格・経験・年齢

免許・資格	あれば尚可：介護福祉士、あれば尚可：介護職員実務者研修修了者、必須：介護職員初任者研修修了者 ※必須のいずれかの資格を所持で可。介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上の資格必須介護福祉士介護職員初任者研修
応募年齢	制限あり～59歳定年を上限
最終学歴	不問
職務経験等	あれば尚可高齢者施設での介護業務経験
歓迎の資格・スキル	高齢者施設での介護業務経験

未経験可・初心者歓迎経験者歓迎・優遇

応募方法

募集内容

募集職種	介護職(正社員/くずは駅)ローズライフくずは介護職・ケアワーカー
雇用形態	正社員／フルタイム正職員
雇用形態（備考）	試用期間試用期間あり　3ヶ月試用期間中の条件：同条件雇用期間雇用期間の定めなし
勤務地・交通	〒573-1111 大阪府枚方市楠葉朝日1－2－5 ローズライフくずは大阪府枚方市最寄り駅京阪電車「樟葉」駅から徒歩で20分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性あり大阪府、奈良県、兵庫県、京都府受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 71人（パート含む）（女性60人、パート26人）
給与・報酬	月給236,500円～255,500円年収300万円以上給料25万円以上
給与（内訳）	基本給 187,000円～197,000円定額的に支払われる手当変形労働手当 4,000円～4,000円成果給手当 11,500円～11,500円処遇改善加算手当 34,000円～43,000円手当等の補足・時間外別途支給・夜勤手当:1勤務あたり7418円～7583円※保有資格による。深夜法定割増5.5時間分を含む・夜勤手当(月5回分)を含めると、月額273,590～293,415円になります。・年末年始手当
昇給・賞与	昇給：あり賞与：あり昇給実績前年度実績：あり　1月あたり1,000円～2,000円（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり　年2回計 3.50ヶ月分(前年度実績)
勤務時間	(1)7時00分～16時00分 (2)9時00分～18時00分 (3)11時30分～20時30分休憩時間：60分時間外労働：あり 10時間
休日等	(4)16:30～翌10:00(休憩1時間半)の夜勤勤務あり*1ヵ月あたり168時間の変形労働時間制休日:その他週休二日制:その他その他:シフト勤務シフトは前月25日に確定休日の実績等年間休日：114日労働日数（月平均）：20.9日 8時間勤務年間休日110日以上シフト制週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形通勤手当：福利厚生：利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし託児所等：なし　その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：なし　定年制：あり一律 60歳再雇用制度：あり　上限 65歳まで取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：あり看護休暇取得実績：あり
特記事項	ALSOKグループの充実した福利厚生制度を利用可能。休暇積立制度あり。シフトは毎月25日に確定。年次有給休暇は試用期間終了後付与。(日数は社内規定による)通勤費は2km以上より支給。車通勤可(駐車場は会社指定の駐車場に限る、駐車代は会社負担)※応募にはハローワークの紹介状が必要です。

研修制度充実車通勤・マイカー通勤可

応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付不可
採用人数	1名募集
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 ※書類送付先：大阪府大阪市北区西天満4－14－3 リゾートトラスト御堂筋ビル17階
選考日時	随時
選考方法	面接（予定1回），書類選考
選考場所	〒573-1111 大阪府枚方市楠葉朝日1－2－5
合否通知	面接後7日以内通知方法：郵送，電話

ハローワーク介護求人では、介護職や介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2025/12/25」です。

当サイト「ハローワーク介護福祉士求人」は、厚生労働省が管轄する「特定募集情報等提供事業（51-募-000760）」の届出を行い、運営しております。介護福祉士等の方々が、ハローワーク求人をより探しやすく、また自身をアピールしやすくするために、サイトを運営しています。
掲載にご賛同いただけない事業者様におかれましては、お手数ですが、掲載取り下げのご依頼をお願いいたします。
なお、ハローワークインターネットサービスに掲載中の求人情報が変更されているにもかかわらず、当サイト上の情報が更新されていない場合は、修正依頼をお願いいたします。

※掲載取り下げの依頼は、公式のメールアドレスを入力してください。

※フリーメールアドレスでは、依頼の確認ができない場合があります。

※ご依頼から最大で3営業日ほどお時間がかかる場合がございます。

※基本的にご連絡・ご返信は行っておりません。

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企業・施設情報

会社・団体名	ＡＬＳＯＫジョイライフ株式会社
所在地	530-0047 大阪府大阪市北区西天満4－14－3 リゾートトラスト御堂筋ビル17階
事業内容	有料老人ホーム等高齢者介護施設の建設および管理運営、訪問サービス・デイサービス事業、高齢者向け住宅の建設、賃貸、管理運営等
設立日	平成12年
公式サイト	https://joylife.alsok.co.jp/
事業所番号	2702-430131-5
従業員数（就業場所）	71人（パート含む）（女性60人、パート26人）
従業員数（全体）	1076人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり