(医)愛仁会介護老人保健施設ボヌールの総務事務全般の正社員求人募集(埼玉県さいたま市北区)

医療法人愛仁会介護老人保健施設ボヌール

正職員
オンライン自主応募可
駅近（徒歩10分以内）
退職金制度あり
車通勤・マイカー通勤可
賞与・ボーナスあり

正職員
埼玉県さいたま市北区吉野町2-1365
最寄り駅：埼玉新都市交通（ニューシャトル）吉野原駅
月給207,500円～216,500円

職種	総務事務全般
求人番号	11030-38578851
有効期限	2026年02月28日

埼玉県さいたま市の医療法人愛仁会介護老人保健施設ボヌールでは、総務事務全般を欠員補充のため 1名募集中です。この求人情報は、2025年12月22日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

応募方法

公開日: 2025年12月25日

仕事内容

人事総務経理事務施設・設備管理介護保険事務その他付随業務変更範囲:変更なし

介護老人保健施設（老健）

必要資格・経験・年齢

免許・資格	資格なし・不要無資格・資格なしOK
応募年齢	制限あり～64歳定年を上限
最終学歴	不問
職務経験等	あれば尚可事務経験3年以上(介護保険に精通していれば尚可)
自動車免許	必須（ＡＴ限定可）
歓迎の資格・スキル	事務経験3年以上(介護保険に精通していれば尚可)
PCスキル	エクセル・ワードなどホームページの更新なども行っていただきます。

応募方法

募集内容

募集職種	総務事務全般事務職・介護事務
雇用形態	正社員／フルタイム正職員
雇用形態（備考）	試用期間試用期間あり　3ヶ月試用期間中の条件：異なる皆勤手当対象外雇用期間雇用期間の定めなし
勤務地・交通	〒331-0811 埼玉県さいたま市北区吉野町2－1365 埼玉県さいたま市最寄り駅埼玉新都市交通（ニューシャトル）吉野原駅から徒歩で10分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 74人（パート含む）（女性48人、パート15人）
給与・報酬	月給207,500円～216,500円
給与（内訳）	基本給 204,500円～212,000円定額的に支払われる手当処遇改善手当 3,000円～4,500円手当等の補足皆勤手当5,000円
昇給・賞与	昇給：あり賞与：あり昇給実績前年度実績：あり　1月あたり100円～500円（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり　年2回計 3.00ヶ月分(前年度実績)
勤務時間	(1)8時30分～17時30分休憩時間：60分時間外労働：あり 10時間
休日等	休日:その他週休二日制:毎週その他:シフト制による4週8休休日の実績等年間休日：110日労働日数（月平均）：21.2日年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日年間休日110日以上シフト制週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：20,000円福利厚生：利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし託児所等：なし　その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：あり　2年以上定年制：あり一律 65歳再雇用制度：あり　上限 70歳まで取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：あり看護休暇取得実績：あり
特記事項	※電話連絡の上、応募書類を送付してください。書類選考の上、追ってご連絡いたします。※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第15条に基づく書面での労働条件明示で義務づけられています。

オンライン自主応募可駅近（徒歩10分以内）退職金制度あり車通勤・マイカー通勤可賞与・ボーナスあり

応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付可
採用人数	1名募集
募集理由	欠員補充のため
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 ※書類送付先：埼玉県さいたま市北区吉野町2－1365
選考日時	随時
選考方法	面接（予定1回），書類選考
選考場所	〒331-0811 埼玉県さいたま市北区吉野町2－1365
合否通知	面接後7日以内通知方法：郵送，電話

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この求人の取得日は「2025/12/22」です。

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企業・施設情報

会社・団体名	医療法人愛仁会介護老人保健施設ボヌール
所在地	331-0811 埼玉県さいたま市北区吉野町2－1365
事業内容	介護老人保健施設の運営
設立日	昭和48年
公式サイト	http://www.bonheur.or.jp
事業所番号	1103-929627-9
従業員数（就業場所）	74人（パート含む）（女性48人、パート15人）
従業員数（全体）	95人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり