会社名非公開の介護支援専門員(ケアマネジャー)/ほのぼの朝日の正社員求人募集(21040-08142151)(岐阜県高山市)

会社名非公開

正職員
オンライン自主応募可
研修制度充実
子育て支援・ママ活躍中
残業なし
プライベート充実
車通勤・マイカー通勤可

正職員
岐阜県高山市
月給215,600円～225,600円

経験がない方でも安心して働いていただけるようトレーニングは丁寧にいたします。少なくとも一ヵ月以上、経験が少ない方は二ヵ月、三ヵ月など個人に合わせてトレーニングを実施します。子育て世代、介護世代も応援しており、プライベートな諸事情には柔軟に対応しますので、面接の際にお気軽にご相談下さい。落ち着いた雰囲 ...続きを読む経験がない方でも安心して働いていただけるようトレーニングは丁寧にいたします。少なくとも一ヵ月以上、経験が少ない方は二ヵ月、三ヵ月など個人に合わせてトレーニングを実施します。子育て世代、介護世代も応援しており、プライベートな諸事情には柔軟に対応しますので、面接の際にお気軽にご相談下さい。落ち着いた雰囲気の事業所となっていますので、穏やかに仕事をしたい方は是非ご応募下さい。

職種	介護支援専門員(ケアマネジャー)/ほのぼの朝日
求人番号	21040-08142151
有効期限	2026年02月28日

岐阜県高山市の会社名非公開では、介護支援専門員(ケアマネジャー)/ほのぼの朝日を増員のため 1名募集中です。この求人情報は、2025年12月18日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

応募方法

公開日: 2025年12月19日

仕事内容

【主な業務】ケアプランの作成/利用者様、ご家族からの相談業務/給付管理業務関係各所との調整業務/その他介護支援専門員に付随する業務※未経験の方、大歓迎です!無理のないペースで業務を覚えていただき、プラン数も徐々に増やせるようにしていきます。未経験の方は管理者や主任ケアマネが同行して仕事の進め方を教えますので安心です。実務研修からブランクがある方も心配なく仕事ができるようフォローしていきます。変更範囲:変更なし

必要資格・経験・年齢

免許・資格	必須：介護支援専門員(ケアマネージャー) 介護支援専門員
応募年齢	制限あり～59歳定年を上限
最終学歴	不問
職務経験等	不問
自動車免許	必須（ＡＴ限定可）
PCスキル	給付管理ソフトを使用します。(使い方は先輩スタッフが丁寧に指導します。)

未経験可・初心者歓迎ブランク可・歓迎

応募方法

募集内容

募集職種	介護支援専門員(ケアマネジャー)/ほのぼの朝日ケアプランナー管理者・候補
雇用形態	正社員／フルタイム正職員
雇用形態（備考）	試用期間試用期間あり　3ヶ月試用期間中の条件：同条件雇用期間雇用期間の定めなし
勤務地・交通	岐阜県高山市転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 9人（パート含む）（女性7人、パート6人）
給与・報酬	月給215,600円～225,600円年収300万円以上
給与（内訳）	基本給 190,000円～200,000円定額的に支払われる手当ベースアップ手当 5,600円～5,600円ケアマネ資格手当 20,000円～20,000円
昇給・賞与	昇給：あり賞与：あり昇給実績前年度実績：あり　1月あたり500円～1,500円（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり　年3回 480,000円～600,000円(前年度実績)
勤務時間	(1)8時30分～17時00分 (2)9時00分～17時30分 (3)10時00分～18時30分休憩時間：60分時間外労働：なし
休日等	上記以外の時間も相談可能です。実働7時間30分です。休日:土曜日,日曜日週休二日制:その他その他:一ヵ月9日休み(2月のみ8日休み) 休日の実績等年間休日：107日労働日数（月平均）：21.5日年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：16,100円福利厚生：利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし託児所等：なし　その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：なし　定年制：あり一律 60歳再雇用制度：あり　上限 65歳まで取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：該当者なし看護休暇取得実績：該当者なし
特記事項	経験がない方でも安心して働いていただけるようトレーニングは丁寧にいたします。少なくとも一ヵ月以上、経験が少ない方は二ヵ月、三ヵ月など個人に合わせてトレーニングを実施します。子育て世代、介護世代も応援しており、プライベートな諸事情には柔軟に対応しますので、面接の際にお気軽にご相談下さい。落ち着いた雰囲気の事業所となっていますので、穏やかに仕事をしたい方は是非ご応募下さい。介護支援専門員の資格があれば経験がなくても大歓迎です。■オンライン自主応募可(自主応募の場合は紹介状が不要です)

オンライン自主応募可研修制度充実子育て支援・ママ活躍中残業なしプライベート充実車通勤・マイカー通勤可

応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付可
採用人数	1名募集
募集理由	増員のため
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄
選考日時	随時
選考方法	面接（予定1回）
選考場所
合否通知	面接後3日以内通知方法：電話

ハローワーク介護求人では、介護職や介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2025/12/18」です。

当サイト「ハローワーク介護福祉士求人」は、厚生労働省が管轄する「特定募集情報等提供事業（51-募-000760）」の届出を行い、運営しております。介護福祉士等の方々が、ハローワーク求人をより探しやすく、また自身をアピールしやすくするために、サイトを運営しています。
掲載にご賛同いただけない事業者様におかれましては、お手数ですが、掲載取り下げのご依頼をお願いいたします。
なお、ハローワークインターネットサービスに掲載中の求人情報が変更されているにもかかわらず、当サイト上の情報が更新されていない場合は、修正依頼をお願いいたします。

※掲載取り下げの依頼は、公式のメールアドレスを入力してください。

※フリーメールアドレスでは、依頼の確認ができない場合があります。

※ご依頼から最大で3営業日ほどお時間がかかる場合がございます。

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企業・施設情報

会社・団体名	会社名非公開
事業内容	■認知症高令者の共同生活介護事業：定員９名　■地域密着型通所介護事業：定員１８名　■小規模多機能型居宅介護施設：２ヶ所 ■居宅介護支援事業
設立日
事業所番号
従業員数（就業場所）	9人（パート含む）（女性7人、パート6人）
従業員数（全体）	76人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり