(株)カインドライフの【正社員】介護管理者【前橋】求人募集(群馬県前橋市)

株式会社カインドライフ

正職員
オープニング・新規オープン
退職金制度あり
車通勤・マイカー通勤可
制服貸与・ユニフォームあり

正職員
群馬県前橋市天川原町1丁目6番5 ナーシングホーム悠ライフ前橋
最寄り駅：ＪＲ前橋駅
月給277,000円～297,000円

職種	【正社員】介護管理者【前橋】
求人番号	21010-40101351
有効期限	2026年02月28日

群馬県前橋市の株式会社カインドライフでは、【正社員】介護管理者【前橋】を新規事業所設立のため 1名募集中です。この求人情報は、2025年12月16日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

応募方法

公開日: 2025年12月17日

仕事内容

2026年10月プレオープン!オープニングスタッフ大募集!住宅型有料老人ホーム「ナーシングホーム悠ライフ前橋」の介護管理者として、主に管理業務とスタッフの育成、また利用者様の生活全般に関わる援助をお願いします。【主な業務内容】・労務管理、請求管理・入居者様対応・行政対応(申請関連、運営指導対応など)・日常的な介護業務:利用者様の食事、入浴、排泄などの身体介助や身の回りの清掃、整理整頓などの生活全般に関わる援助・変更範囲:変更なし

有料老人ホーム住宅型有料老人ホーム

必要資格・経験・年齢

免許・資格	必須：介護福祉士、必須：看護師、必須：准看護師 ※必須のいずれかの資格を所持で可。介護福祉士
応募年齢	制限あり18歳～64歳定年を上限
最終学歴	不問
職務経験等	必須・介護施設での実務経験5年以上・サービス提供責任者としての経験3年以上
歓迎の資格・スキル	・介護施設での実務経験5年以上・サービス提供責任者としての経験3年以上

応募方法

募集内容

募集職種	【正社員】介護管理者【前橋】管理者・候補
雇用形態	正社員／フルタイム正職員
雇用形態（備考）	試用期間試用期間あり　3か月試用期間中の条件：同条件雇用期間雇用期間の定めなし
勤務地・交通	〒371-0803 群馬県前橋市天川原町1丁目6番5 ナーシングホーム悠ライフ前橋群馬県前橋市最寄り駅ＪＲ前橋駅からで転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 0人（パート含む）（女性0人、パート0人）
給与・報酬	月給277,000円～297,000円年収300万円以上給料25万円以上
給与（内訳）	基本給 185,000円～185,000円定額的に支払われる手当資格手当 12,000円～12,000円処遇改善手当 35,000円～35,000円管理者手当 30,000円～50,000円手当等の補足・夜勤手当:7,000円/回(月3回想定)・皆勤手当:10,000円※賃金賞与等は能力・経験などに応じます。
昇給・賞与	昇給：あり賞与：あり昇給実績前年度実績：あり　1月あたり0円～30,000円（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり　年2回計 4.00ヶ月分(前年度実績)
勤務時間	(1)7時00分～16時00分 (2)8時30分～17時30分 (3)11時00分～20時00分休憩時間：60分時間外労働：あり 10時間
休日等	(4)夜勤16:30～翌9:30(休憩60分、実働16時間)休日:その他週休二日制:毎週その他:週休2日(シフト制・月9日)夏季2日、冬季2日、アニバーサリー休日1日休日の実績等年間休日：113日労働日数（月平均）：21.0日年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日年間休日110日以上シフト制週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：20,000円福利厚生：利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし託児所等：なし　その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：あり　3年以上定年制：あり一律 65歳再雇用制度：あり　上限 70歳まで取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：あり看護休暇取得実績：あり
特記事項	【入職時期】:2026年10月中旬【待遇・福利厚生】・社会保険(健康・雇用・労災・厚生年金)※労働条件に応じる・マイカー通勤可(無料駐車場あり)・退職金制度あり(規定あり)・年2回賞与支給あり(夏季・冬季)・人事評価制度あり(昇給年1回)・制服貸与・業務用PC・スマホ貸与※賞与は会社の業績及び個人の評価によって支給する。【企業理念】私たちが運営するカインドライフが目指すのは「自分が暮らしたい家となるホスピス」です。大切な時間を過ごす場所だからこそ、ストレスのない快適な場所であること。ふとした瞬間にここに居て良かったと感じられる場所であること。自分が暮らしたい、大切な人に暮らしてほしいと思える「住み家」としてのホームホスピスを追求、運営していきます。

オープニング・新規オープン退職金制度あり車通勤・マイカー通勤可制服貸与・ユニフォームあり

応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付不可
採用人数	1名募集
募集理由	新規事業所設立のため
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 ※書類送付先：岐阜県岐阜市月ノ会町1丁目12番地30
選考日時	随時
選考方法	面接（予定2回）
選考場所	〒371-0803 群馬県前橋市天川原町1丁目6番5 ナーシングホーム悠ライフ前橋
合否通知	面接後7日以内通知方法：電話，Ｅメール

ハローワーク介護求人では、介護職や介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2025/12/16」です。

当サイト「ハローワーク介護福祉士求人」は、厚生労働省が管轄する「特定募集情報等提供事業（51-募-000760）」の届出を行い、運営しております。介護福祉士等の方々が、ハローワーク求人をより探しやすく、また自身をアピールしやすくするために、サイトを運営しています。
掲載にご賛同いただけない事業者様におかれましては、お手数ですが、掲載取り下げのご依頼をお願いいたします。
なお、ハローワークインターネットサービスに掲載中の求人情報が変更されているにもかかわらず、当サイト上の情報が更新されていない場合は、修正依頼をお願いいたします。

※掲載取り下げの依頼は、公式のメールアドレスを入力してください。

※フリーメールアドレスでは、依頼の確認ができない場合があります。

※ご依頼から最大で3営業日ほどお時間がかかる場合がございます。

※基本的にご連絡・ご返信は行っておりません。

必須お問い合わせ項目

内容の修正のご依頼求人の取り下げ依頼その他のご依頼

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※確認画面はございません。
再度、お手数ですがご確認ください。

個人情報保護方針を確認のうえ、

企業・施設情報

会社・団体名	株式会社カインドライフ
所在地	500-8131 岐阜県岐阜市月ノ会町1丁目12番地30
事業内容	・訪問介護事業・訪問看護事業・住宅型有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅事業　４５
設立日	平成30年
公式サイト	https://www.kaigo.kind-life-japan.com/
事業所番号	2101-622982-5
従業員数（就業場所）	0人（パート含む）（女性0人、パート0人）
従業員数（全体）	343人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり