(医)杏林会東明病院・介護職員『日勤パート』求人募集(愛媛県松山市)

医療法人財団杏林会東明病院

パート・アルバイト
残業なし
車通勤・マイカー通勤可

パート・アルバイト
愛媛県松山市東方町甲1026-1
時給1,040円～1,100円

職種	介護職員『日勤パート』
求人番号	38010-41181651
有効期限	2026年02月28日

愛媛県松山市の医療法人財団杏林会東明病院では、介護職員『日勤パート』を増員のため 2名募集中です。この求人情報は、2025年12月12日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

応募方法

公開日: 2025年12月15日

仕事内容

介護業務・病棟での介助業務全般・食事、排せつ、入浴の介助*45人の患者さんを10～12名のスタッフで担当しています。*今回の募集は、増員による募集となります。変更範囲:変更なし

病院

必要資格・経験・年齢

免許・資格	資格なし・不要無資格・資格なしOK
応募年齢	制限あり～64歳定年を上限
最終学歴	必須高校以上
職務経験等	不問

応募方法

募集内容

募集職種	介護職員『日勤パート』介護職・ケアワーカー
雇用形態	パート労働者／パートパート・アルバイト
雇用形態（備考）	試用期間試用期間あり　3か月試用期間中の条件：同条件雇用期間雇用期間の定めなし正社員登用の有無正社員登用あり過去3年間の実績：2名
勤務地・交通	〒791-1123 愛媛県松山市東方町甲1026－1 転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 75人（パート含む）（女性50人、パート10人）
給与・報酬	時給1,040円～1,100円
給与（内訳）	基本給 1,040円～1,100円定額的に支払われる手当 -
昇給・賞与	昇給：あり賞与：なし昇給実績前年度実績：あり　1時間あたり0円～50円（前年度実績）
勤務時間	(1)7時30分～16時30分 (2)10時00分～19時00分休憩時間：60分時間外労働：なし
休日等	週2日～週5日労働日数について相談可休日:その他週休二日制:毎週その他:勤務表による休日の実績等年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：3日日勤のみ・夜勤なし週2日からOK 週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：労災保険通勤手当：10,400円福利厚生：利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし託児所等：なし　その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：なし　定年制：あり一律 65歳再雇用制度：あり　上限 70歳まで取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：なし看護休暇取得実績：なし
特記事項	マイカー通勤:無料駐車場あり事前に履歴書(写真貼付)・ハローワークの紹介状を送付してください。書類選考後、面接日等をご連絡します。

残業なし車通勤・マイカー通勤可

応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付不可
採用人数	2名募集
募集理由	増員のため
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 ※書類送付先：愛媛県松山市東方町甲1026－1
選考日時	その他
選考方法	面接（予定1回），書類選考後日連絡
選考場所	〒791-1123 愛媛県松山市東方町甲1026－1
合否通知	面接後7日以内通知方法：郵送，電話

ハローワーク介護求人では、介護職や介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2025/12/12」です。

当サイト「ハローワーク介護福祉士求人」は、厚生労働省が管轄する「特定募集情報等提供事業（51-募-000760）」の届出を行い、運営しております。介護福祉士等の方々が、ハローワーク求人をより探しやすく、また自身をアピールしやすくするために、サイトを運営しています。
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企業・施設情報

会社・団体名	医療法人財団杏林会東明病院
所在地	791-1123 愛媛県松山市東方町甲1026－1
事業内容	内科、リハビリテーション科、整形外科、外科、心療内科、療養型病床病院
設立日	昭和61年
事業所番号	3801-602123-4
従業員数（就業場所）	75人（パート含む）（女性50人、パート10人）
従業員数（全体）	75人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり