社会福祉法人愛の園福祉会の児童発達支援管理責任者の正社員求人募集(千葉県八千代市)
社会福祉法人愛の園福祉会
- 正職員
- 高収入・高給料
- 駅近（徒歩10分以内）
- 退職金制度あり
- 車通勤・マイカー通勤可
- 賞与・ボーナスあり
- 正職員
- 千葉県八千代市緑が丘西1丁目10番5
- 最寄り駅：東葉高速線八千代緑が丘駅
- 月給370,800円～370,800円
こども発達支援センターエール緑が丘、放課後等デイサービスオリーブ緑が丘は、法人が設置運営する、緑が丘こひつじ保育園と同じ敷地で療育支援を提供します。「保育と療育の連携協力」をテーマに、療育・保育それぞれのスタッフが交流しながら、意見を交わしながら子どもの発達を促す取り組みを目指します。また、同時に放 ... こども発達支援センターエール緑が丘、放課後等デイサービスオリーブ緑が丘は、法人が設置運営する、緑が丘こひつじ保育園と同じ敷地で療育支援を提供します。「保育と療育の連携協力」をテーマに、療育・保育それぞれのスタッフが交流しながら、意見を交わしながら子どもの発達を促す取り組みを目指します。また、同時に放課後等デイサービスオリーブ緑が丘を併設設置し、発達に課題を抱える児童に対して切れ目のない支援を行います。
| 職種 | 児童発達支援管理責任者 |
|---|---|
| 求人番号 | 12090-21203351 |
| 有効期限 | 2026年01月31日 |
千葉県八千代市の社会福祉法人愛の園福祉会では、児童発達支援管理責任者を新規事業所設立のため 1名募集中です。この求人情報は、2025年11月25日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。
仕事内容
2025年5月開設の規模別多機能型児童発達支援センターの職員募集です。施設名愛の園児童発達支援センターこども発達支援センターエール緑が丘児童発達支援管理責任者として事業所へ通う児童の療育計画、保護者面談(モニタリング)、利用調整等を行っていただきます。【変更範囲:なし】
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 |
必須：その他の福祉・介護関係資格 児童発達支援管理責任者(必須) |
|---|---|
| 応募年齢 | 制限あり～59歳 定年を上限 |
| 最終学歴 | 不問 |
| 職務経験等 | 必須児童発達支援事業所で児童発達支援管理責任者として従事経験のある方 |
| 自動車免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 歓迎の資格・スキル | 児童発達支援事業所で児童発達支援管理責任者として従事経験のある方 |
| PCスキル | ワード入力が出来れば問題ありません。(専用ソフトを用いて児童管理や給付費請求業務を行なっていただきます。) |
募集内容
| 募集職種 | 児童発達支援管理責任者 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員／フルタイム |
| 雇用形態（備考） |
試用期間試用期間あり 6ヶ月試用期間中の条件：同条件 雇用期間雇用期間の定めなし |
| 勤務地・交通 |
〒276-0040 千葉県八千代市緑が丘西1丁目10番5 最寄り駅東葉高速線 八千代緑が丘駅から徒歩で10分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性あり 併設事業所への配置転換を行う場 合があります。受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数27人（パート含む）（女性25人、パート3人） |
| 給与・報酬 | 月給370,800円～370,800円 |
| 給与（内訳） |
基本給300,800円～300,800円定額的に支払われる手当管理責任者手当 50,000円～50,000円処遇改善手当 20,000円～20,000円 |
| 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：あり 昇給実績前年度実績：あり 1月あたり1,700円～1,700円（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり 年2回 計 2.00ヶ月分(前年度実績) |
| 勤務時間 |
(1)8時30分～17時30分 休憩時間：60分 時間外労働：あり 5時間 |
| 休日等 |
休憩60分休日:土曜日,日曜日,祝日,その他週休二日制:毎週その他:年末年始12月29日から1月3日まで 休日の実績等年間休日：120日労働日数（月平均）：20.0日 年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日 |
| 待遇 |
福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：30,000円 福利厚生： 利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし 託児所等：なし その他の制度退職金共済：加入退職金制度：あり 1年以上 定年制：あり 一律 60歳 再雇用制度：あり 上限 65歳まで 取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：該当者なし 看護休暇取得実績：該当者なし |
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付不可 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 |
| 募集理由 | 新規事業所設立のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 ※書類送付先：千葉県八千代市緑が丘西1丁目10番5 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考，その他 |
| 選考場所 | 〒276-0040 千葉県八千代市緑が丘西1丁目10番5 |
| 合否通知 | 面接後7日以内 通知方法：郵送，電話 |
ハローワーク介護福祉士求人では、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。
この求人の取得日は「2025/11/25」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | 社会福祉法人愛の園福祉会 |
|---|---|
| 所在地 | 276-0014 千葉県八千代市米本1359番地米本団地4街区39棟 |
| 事業内容 | 第二種社会福祉事業の経営 幼保連携型認定こども園、認可保育所、一時預かり保育、放課後児 童クラブ、障害児通所支援、障害児相談支援 |
| 設立日 | 昭和46年 |
| 公式サイト | https://www.ainosono.or.jp/ |
| 事業所番号 | 1209-625657-8 |
| 従業員数（就業場所） | 27人（パート含む）
（女性25人、パート3人） |
| 従業員数（全体） | 146人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則：あり
パートの就業規則：あり |