セントケア神奈川(株)セントケア看護小規模松が丘の介護職◆少人数ケア・スキルアップ・経験者歓迎◆の正社員求人募集(神奈川県茅ヶ崎市)
セントケア神奈川株式会社セントケア看護小規模松が丘
- 正職員
- 研修制度充実
- 資格取得支援・キャリアアップ充実
- 見学OK
- 退職金制度あり
- 車通勤・マイカー通勤可
- 制服貸与・ユニフォームあり
- 正職員
- 神奈川県茅ケ崎市松が丘1-4-9
- 最寄り駅:JR茅ヶ崎駅よりバス「松が丘2丁目」下車徒歩3分駅
- 月給213,500円~213,500円
| 職種 | 介護職◆少人数ケア・スキルアップ・経験者歓迎◆ |
|---|---|
| 求人番号 | 14080-14929851 |
| 有効期限 | 2026年01月31日 |
神奈川県茅ヶ崎市のセントケア神奈川株式会社セントケア看護小規模松が丘では、介護職◆少人数ケア・スキルアップ・経験者歓迎◆を欠員補充のため 3名募集中です。この求人情報は、2025年11月13日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。
仕事内容
看護小規模では、「通い(デイサービス」を中心に、お客様に応じて「泊まり(ショートステイ)」「訪問(訪問介護)」を組み合わせたサービスを提供します。(入浴・食事・排泄介助、レクリエーション等)医療的なケアの部分を常駐の看護師が対応します。お一人おひとりに寄り添った少人数ケアが魅力です。【1日の定員】「通い」最大18名、「泊まり」最大9名【介護スタッフ】1日6名*「訪問」はその日の担当を決め実施【エリア】市内南部地区〔社用車〕軽自動車(AT車)〔訪問件数〕1日3~4件程度*夜勤は月4~5回程、業務に慣れてから入っていただきます。*入社後は安心できるまで先輩がついてサポート!【変更の範囲】変更なし
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 |
資格なし・不要、あれば尚可:介護職員初任者研修修了者、あれば尚可:介護職員実務者研修修了者、あれば尚可:介護福祉士 ※必須のいずれかの資格を所持で可。 |
|---|---|
| 応募年齢 | 制限あり18歳~67歳 法令の規定により年齢制限がある |
| 最終学歴 | 不問 |
| 職務経験等 | あれば尚可介護職の経験あれば尚可 |
| 自動車免許 | 必須(AT限定可) |
| 歓迎の資格・スキル | 介護職の経験あれば尚可 |
募集内容
| 募集職種 | 介護職◆少人数ケア・スキルアップ・経験者歓迎◆ |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員/フルタイム |
| 雇用形態(備考) |
試用期間試用期間あり 3ヶ月試用期間中の条件:同条件 雇用期間雇用期間の定めなし |
| 勤務地・交通 |
〒253-0025 神奈川県茅ケ崎市松が丘1-4-9 最寄り駅JR茅ヶ崎駅よりバス「松が丘2丁目」下車 徒歩3分駅からで転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数22人(パート含む)(女性19人、パート17人) |
| 給与・報酬 | 月給213,500円~213,500円 |
| 給与(内訳) |
基本給162,000円~162,000円定額的に支払われる手当職種手当 8,000円~8,000円地域手当 28,000円~28,000円処遇改善手当 15,500円~15,500円手当等の補足*介護福祉士:12,000円実務者研修:7,000円*夜勤手当:6,000円/回※介護福祉士資格をお持ちの方は実務経験年数に応じ、特定処置改善加算手当有。12,000円~32,000円 |
| 昇給・賞与 |
昇給:あり 賞与:あり 昇給実績前年度実績:あり 1月あたり0円~5,000円(前年度実績)賞与実績前年度実績:あり 年2回 計 2.00ヶ月分(前年度実績) |
| 勤務時間 |
(1)7時00分~16時00分 (2)9時00分~18時00分 (3)10時30分~19時30分 休憩時間:60分 時間外労働:あり 15時間 |
| 休日等 |
(4)16:00~翌10:00(休憩2時間)(1)~(4)のシフト制休日:その他週休二日制:毎週その他:シフト制会社カレンダーによる 休日の実績等年間休日:112日労働日数(月平均):21.0日 年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日 |
| 待遇 |
福利厚生等加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形通勤手当:100,000円 福利厚生:・ユニフォーム貸与・インフルエンザ予防接種補助・傷病見舞金・慶弔見舞金・財形貯蓄制度・従業員持株会・貸付金・奨学金制度・ホットライン(相談通報窓口)・産業医による健康相談・レジャー施設などの優待価格利用・長期所得補償制度(GLTD)・確定拠出企業型年金(DC制度) 利用可能な設備などマイカー通勤:可(駐車場:あり)社宅・寮:なし 託児所等:なし その他の制度退職金共済:未加入退職金制度:あり 3年以上 定年制:あり 一律 68歳 再雇用制度:あり 取得実績育児休業取得実績:あり介護休業取得実績:あり 看護休暇取得実績:あり |
| 特記事項 | *バイク・自転車通勤:可(駐車・駐輪場無料)*車通勤:応相談(無料駐車場の台数に限りがあるため)*社保完備*長期所得補償制度*余暇利用(レジャー施設、宿泊施設等)の支援制度あり*制服貸与(無料)*ほっとライン(相談通報窓口)あり*インフルエンザ予防接種補助*資格取得費用全額支援制度あり*半日単位で有給休暇使用可能。慶弔休暇あり(有給)*雇入れ時の健康診断費用全額補助*施設見学・説明会を随時行っています。お問い合わせ・ご予約電話番号0120-952-249☆☆応募の際は、ハローワーク紹介状が必要です。☆☆ |
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付不可 |
|---|---|
| 採用人数 | 3名募集 |
| 募集理由 | 欠員補充のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他 ※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 選考場所 | 〒253-0025 神奈川県茅ケ崎市松が丘1-4-9 |
| 合否通知 | 面接後3日以内 通知方法:電話 |
ハローワーク介護求人では、介護職や介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)。
この求人の取得日は「2025/11/13」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | セントケア神奈川株式会社セントケア看護小規模松が丘 |
|---|---|
| 所在地 | 253-0025 神奈川県茅ケ崎市松が丘1-4-9 |
| 事業内容 | セントケア神奈川では、訪問入浴・訪問介護・訪問看護・デイサー ビス・グループホーム・ショートステイ・リフォーム・福祉用具等 の総合福祉サービスです。県内には66の営業所・施設を展開中。 |
| 設立日 | 平成19年 |
| 公式サイト | http://www.saintc-k.com/ |
| 事業所番号 | 1408-922799-1 |
| 従業員数(就業場所) | 22人(パート含む)
(女性19人、パート17人) |
| 従業員数(全体) | 1434人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則:あり
パートの就業規則:あり |
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