メディカル・ケア・サービス(株)の夜勤専門スタッフ【経験者】さいたま中島契約社員求人募集(埼玉県さいたま市桜区)

メディカル・ケア・サービス株式会社

契約職員
高時給
研修制度充実
資格取得支援・キャリアアップ充実
車通勤・マイカー通勤可

契約職員
埼玉県さいたま市桜区中島4-12-14 「愛の家グループホームさいたま中島」
最寄り駅：埼京線南与野駅
時給182,560円～203,680円

さいたま中島は閑静な住宅街にあるホームで近所には公園や神社、公民館などがあり、入居者様と一緒にお参りやお散歩をしながら近隣の方々との触れ合いや地域のお祭りなどにも参加し季節感などを味わって頂くとともに地域との繋がりを感じて頂いております。ホームビジョンである「笑顔を大切に」という目標を掲げ、スタッフ ...続きを読むさいたま中島は閑静な住宅街にあるホームで近所には公園や神社、公民館などがあり、入居者様と一緒にお参りやお散歩をしながら近隣の方々との触れ合いや地域のお祭りなどにも参加し季節感などを味わって頂くとともに地域との繋がりを感じて頂いております。ホームビジョンである「笑顔を大切に」という目標を掲げ、スタッフ一同元気で明るいホーム作りを目指しております。最近の新型コロナウイルスの影響で当ホームでも色々な面で我慢の日々が続いております。これからも気を緩めず手洗いうがい、消毒、健康チェックなどの基本的な防疫対策を徹底し、こんな時だからこそ下を向かずスタッフが笑顔でいることで入居者様も安心して生活が出来ると思います。新型コロナウイルスが終息した際にはこんなことあったわね～とみんな元気で笑って話せる日が来ることを願いこれからも頑張っていきます。是非お気軽にお問い合わせください。

職種	夜勤専門スタッフ【経験者】さいたま中島
求人番号	11050-21073551
有効期限	2026年01月31日

埼玉県さいたま市のメディカル・ケア・サービス株式会社では、夜勤専門スタッフ【経験者】さいたま中島を 1名募集中です。この求人情報は、2025年11月12日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

応募方法

公開日: 2025年11月13日

仕事内容

・ケア内容は排泄介助、更衣介助、入眠中の安否確認、食事介助や簡単な朝食調理など。出来るだけご入居者の生活リズムに沿ったタイムスケジュールで介助致します。・無資格・未経験の方と一緒に勤務する事もあります。業務に慣れてきた有資格者の方には、新人の育成やフォローもお願い致します。・介護記録は専用スマートフォンで簡単に入力が可能です。「介護」「変更範囲:変更なし」

グループホーム（共同生活介護）

必要資格・経験・年齢

免許・資格	必須：介護職員初任者研修修了者、必須：ホームヘルパー2級 ※必須のいずれかの資格を所持で可。介護職員初任者研修
応募年齢	制限あり18歳～法令の規定により年齢制限がある
最終学歴	必須高校以上
職務経験等	必須介護実務経験半年以上(グループホームでの実務は問いません)
歓迎の資格・スキル	介護実務経験半年以上(グループホームでの実務は問いません)

正職員登用あり未経験可・初心者歓迎経験者歓迎・優遇

応募方法

募集内容

募集職種	夜勤専門スタッフ【経験者】さいたま中島
雇用形態	正社員以外／フルタイム／契約社員契約職員
雇用形態（備考）	試用期間試用期間あり　3ヶ月試用期間中の条件：同条件雇用期間雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）1年正社員登用の有無正社員登用あり過去3年間の実績：なし契約更新の有無あり（原則更新）
勤務地・交通	〒338-0822 埼玉県さいたま市桜区中島4－12－14 「愛の家グループホームさいたま中島」埼玉県さいたま市最寄り駅埼京線　南与野駅から徒歩で20分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 13人（パート含む）（女性7人、パート6人）
給与・報酬	時給182,560円～203,680円
給与（内訳）	基本給 182,560円～203,680円定額的に支払われる手当 - 手当等の補足夜勤手当:6千円から8千円/回(深夜割増し分含む)資格手当:実務者研修12円/時給介護福祉士72円/時給介護支援専門員108円/時給～120円/時給年末年始手当《賃金計算式》月額=時給×16時間×10回
昇給・賞与	昇給：あり賞与：あり昇給実績前年度実績：あり　1時間あたり1円～15円（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり　年1回 5,300円～63,000円(前年度実績)
勤務時間	(1)16時00分～10時00分休憩時間：120分時間外労働：あり 5時間
休日等	月10回程度の勤務休日:その他週休二日制:その他その他:2月:8日4、6、9、11月:9日上記以外の月:10日休日の実績等年間休日：114日労働日数（月平均）：20.9日年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日年間休日110日以上週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：50,000円福利厚生：資格支援制度、eラーニングシステムを用いた学習支援制度、社宅支援制度(社内規定有)、認知症ケア実践研究報告会、職員紹介制度等利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし託児所等：なし　その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：なし　定年制：なし再雇用制度：なし　取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：あり看護休暇取得実績：あり
特記事項	・実務者研修等の資格取得支援制度。受講料会社負担の場合有。・「キャリアパス制度」で経験・スキルによる昇格・昇給を明確にしております。・早番や遅番勤務も可能になる場合、正社員登用も応相談。【月給例】時給1,084円、月10回勤務の場合・月額換算式:@時給×16時間×10回1,084円×16時間×10回+夜勤手当68,000円=241,440円【中途採用サイト】https://www.mcsg.co.jp/career/【福利厚生例】・教育出版社の学研グループの介護会社ですので、ケアの質向上に向けた育成・教育制度に注力した学べるコンテンツが多数あり。私用PCやスマートフォンで勉強可能。・社内宝くじ。全スタッフに当選の可能性有のお楽しみイベント。・旅行・グルメ等、グループ独自の福利厚生制度有。【事業主・求職者のみなさまへ】労働契約通知書や労働契約等の書面により、採用後の労働条件を必ず確認しましょう

高時給研修制度充実資格取得支援・キャリアアップ充実車通勤・マイカー通勤可

応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付不可
採用人数	1名募集
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄
選考日時	随時
選考方法	面接（予定1回）
選考場所	〒338-0822 埼玉県さいたま市桜区中島4－12－14 「愛の家グループホームさいたま中島」
合否通知	面接後5日以内通知方法：郵送，電話，Ｅメール

ハローワーク介護求人では、介護職や介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2025/11/12」です。

当サイト「ハローワーク介護福祉士求人」は、厚生労働省が管轄する「特定募集情報等提供事業（51-募-000760）」の届出を行い、運営しております。介護福祉士等の方々が、ハローワーク求人をより探しやすく、また自身をアピールしやすくするために、サイトを運営しています。
掲載にご賛同いただけない事業者様におかれましては、お手数ですが、掲載取り下げのご依頼をお願いいたします。
なお、ハローワークインターネットサービスに掲載中の求人情報が変更されているにもかかわらず、当サイト上の情報が更新されていない場合は、修正依頼をお願いいたします。

※掲載取り下げの依頼は、公式のメールアドレスを入力してください。

※フリーメールアドレスでは、依頼の確認ができない場合があります。

※ご依頼から最大で3営業日ほどお時間がかかる場合がございます。

※基本的にご連絡・ご返信は行っておりません。

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企業・施設情報

会社・団体名	メディカル・ケア・サービス株式会社
所在地	330-6029 埼玉県さいたま市中央区新都心11－2　ランド・アクシス・タワー29階
事業内容	当社は学研ホールディングスのグループ会社で、グループホーム「愛の家」の他、有料介護老人ホーム・小規模多機能施設等の開発・運営の他、中国を中心に海外にも進出しています。
設立日	平成11年
公式サイト	http://www.mcsg.co.jp
事業所番号	1105-620299-3
従業員数（就業場所）	13人（パート含む）（女性7人、パート6人）
従業員数（全体）	7200人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり