(医)笠松会有吉病院・介護職員(日勤)(ホームヘルパー)/パート求人募集(福岡県宮若市)

医療法人笠松会有吉病院

パート・アルバイト
残業なし
車通勤・マイカー通勤可
託児所あり

パート・アルバイト
福岡県宮若市上有木397-1 「有吉病院」もしくは「介護医療院」 ※就業先についての詳細は面接時に説明いたします
時給1,057円～1,200円

職種	介護職員(日勤)(ホームヘルパー)/パート
求人番号	40080-04496251
有効期限	2026年01月31日

福岡県宮若市の医療法人笠松会有吉病院では、介護職員(日勤)(ホームヘルパー)/パートを増員のため 1名募集中です。この求人情報は、2025年11月06日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

応募方法

公開日: 2025年11月15日

仕事内容

*病棟の介護業務・オムツ交換、見守り等*勤務日は希望に応じます「変更範囲:変更なし」≪面接にはハローワークの紹介状が必要です≫

病院介護医療院

必要資格・経験・年齢

免許・資格	必須：介護職員初任者研修修了者、必須：ホームヘルパー2級 ※必須のいずれかの資格を所持で可。介護職員初任者研修
応募年齢	制限あり～64歳定年を上限
最終学歴	不問
職務経験等	不問

応募方法

募集内容

募集職種	介護職員(日勤)(ホームヘルパー)/パート介護職・ケアワーカー訪問介護員・ヘルパー
雇用形態	パート労働者／パートパート・アルバイト
雇用形態（備考）	試用期間試用期間あり　3ヶ月試用期間中の条件：同条件雇用期間雇用期間の定めなし正社員登用の有無正社員登用なし
勤務地・交通	〒823-0015 福岡県宮若市上有木397－1 「有吉病院」もしくは「介護医療院」 ※就業先についての詳細は面接時に説明いたします転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 74人（パート含む）（女性49人、パート12人）
給与・報酬	時給1,057円～1,200円
給与（内訳）	基本給 1,057円～1,200円定額的に支払われる手当 -
昇給・賞与	昇給：なし賞与：なし
勤務時間	休憩時間：0分時間外労働：なし
休日等	*就業時間の相談可週3日～週4日労働日数について相談可休日:その他週休二日制:毎週日勤のみ・夜勤なし週3日からOK 週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：労災保険通勤手当：25,000円福利厚生：利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし託児所等：あり　提携託児所有その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：なし　定年制：あり一律 65歳再雇用制度：あり　取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：あり看護休暇取得実績：なし
特記事項	週20H以内の勤務就業時間・日数により雇用保険加入年次有給休暇は労基法に準ずる無料駐車場あり*65歳以上の方の応募可(ただし1年毎の契約社員としての採用、条件等も異なります)

残業なし車通勤・マイカー通勤可託児所あり

応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付不可
採用人数	1名募集
募集理由	増員のため
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ※応募書類の返戻：あり
選考日時	随時
選考方法	面接（予定1回）
選考場所	〒823-0015 福岡県宮若市上有木397－1
合否通知	面接後4日以内通知方法：郵送，電話

ハローワーク介護求人では、介護職や介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2025/11/07」です。

当サイト「ハローワーク介護福祉士求人」は、厚生労働省が管轄する「特定募集情報等提供事業（51-募-000760）」の届出を行い、運営しております。介護福祉士等の方々が、ハローワーク求人をより探しやすく、また自身をアピールしやすくするために、サイトを運営しています。
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企業・施設情報

会社・団体名	医療法人笠松会有吉病院
所在地	823-0015 福岡県宮若市上有木397－1
事業内容	療養型病院　　居宅介護支援事業所　　訪問看護介護医療院
設立日	昭和55年
公式サイト	http://ariyoshi-hp.jp
事業所番号	4008-003290-5
従業員数（就業場所）	74人（パート含む）（女性49人、パート12人）
従業員数（全体）	170人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり