会社名非公開・【重症児・者の居宅介護】家族も支える介護パート求人募集(23080-04859351)(愛知県尾張旭市)

会社名非公開

パート・アルバイト
高時給
研修制度充実
資格取得支援・キャリアアップ充実
子育て支援・ママ活躍中
残業なし
見学OK
車通勤・マイカー通勤可
託児所あり

パート・アルバイト
愛知県尾張旭市
時給1,140円～1,500円

こんにちは、代表の廣中志乃(ひろなかしの)です。にこまるの求人票にたどり着いてくださりありがとうございます。私は重症心身障害児の母であり、保育士です。10数年前に、わが子がとても小さく生まれ重い障害とともに生きていくことが分かりました。退院して自宅での生活が始まってすぐ「親も子も自宅以外に居場所がな ...続きを読むこんにちは、代表の廣中志乃(ひろなかしの)です。にこまるの求人票にたどり着いてくださりありがとうございます。私は重症心身障害児の母であり、保育士です。10数年前に、わが子がとても小さく生まれ重い障害とともに生きていくことが分かりました。退院して自宅での生活が始まってすぐ「親も子も自宅以外に居場所がない」「私たちを支え助けてくれる仕組みが地域にない」ということを思い知りました。「障害があってもなくても、好きな場所で好きな人と自分らしく生きられること」を掲げて、当事者である自身の想いと保育士である自身の経験を活かし、この法人を立ち上げるに至りました。にこまるが大切にしていることは、「1対1のケア」「主役は子どもで家族もまるっとケア」「スタッフ自身が輝く」などなど。そして、あなた自身が気づいていない魅力や能力を引き出し、家族に応援されながらキャリアアップしてほしいと思っています。「こどもたちはどんな未来を描くのだろう?」と、ぜひポジティブ思考で関わっていただき、その家族兄弟への支援や、近隣地域との交流にも興味関心を広げてもらいたいと願っています。★まずは職場見学にいらしてください。廣中とお話ししましょう★【連絡先】052-799-9340採用担当まで

職種	【重症児・者の居宅介護】家族も支える介護パート
求人番号	23080-04859351
有効期限	2026年01月31日

愛知県尾張旭市の会社名非公開では、【重症児・者の居宅介護】家族も支える介護パートを増員のため 4名募集中です。この求人情報は、2025年11月04日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

応募方法

公開日: 2025年11月27日

仕事内容

★重症心身障害児や医療的ケア児の居宅介護★⇒ご自宅で入浴支援等を行う『身体介助』、通院に付き添う『通院介助』等。子どもと家族が望む「今」と「未来」を支えましょう。重症児・医ケア児の介護は、子どもたちに豊かな時間を、そしてお母さんや家族には穏やかな時間や心のゆとりと自分自身を大切にする機会をもたらす『本人と家族が嬉しい介護』です。子どもと家族の人生に寄り添い生活を支えていく、難しくもやりがいのあるお仕事(パート)です。子どもの介護未経験でもOK。「どんな介護が必要なの?どんな生活をしているの?私にできることは?」そう思ったならまずは履歴書不要の見学にどうぞ!・変更範囲:会社の定める業務

居宅介護支援

必要資格・経験・年齢

免許・資格	必須：ホームヘルパー2級、必須：介護職員初任者研修修了者、あれば尚可：介護福祉士 ※必須のいずれかの資格を所持で可。訪問時に運転の機会(軽自動車～ワンボックス)あり。介護福祉士介護職員初任者研修
応募年齢	不問
最終学歴	不問
職務経験等	あれば尚可喀痰吸引研修が終了していると尚良い。子どもの訪問介護が未経験でも良い。
自動車免許	必須（ＡＴ限定可）
歓迎の資格・スキル	喀痰吸引研修が終了していると尚良い。子どもの訪問介護が未経験でも良い。

未経験可・初心者歓迎ダブルワーク・副業可

応募方法

募集内容

募集職種	【重症児・者の居宅介護】家族も支える介護パート
雇用形態	パート労働者／パートパート・アルバイト
雇用形態（備考）	試用期間試用期間あり　3ヶ月試用期間中の条件：同条件雇用期間雇用期間の定めなし正社員登用の有無正社員登用あり過去3年間の実績：1名
勤務地・交通	愛知県尾張旭市転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 21人（パート含む）（女性19人、パート10人）
給与・報酬	時給1,140円～1,500円
給与（内訳）	基本給 1,140円～1,500円定額的に支払われる手当 - 手当等の補足処遇改善手当
昇給・賞与	昇給：あり賞与：あり昇給実績前年度実績：あり　1時間あたり0円～100円（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり　年2回 0円～100,000円(前年度実績)
勤務時間	(1)8時00分～15時00分 (2)13時00分～18時00分休憩時間：0分時間外労働：なし
休日等	*就業時間・休憩については相談可。週1日以上労働日数について相談可休日:日曜日,その他週休二日制:毎週その他:希望による休日の実績等年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：1日週1日からOK 週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：労災保険通勤手当：福利厚生：利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし託児所等：あり　就業場所にて法人の保育士がお預かり可能（求人特記事項参照）その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：なし　定年制：なし再雇用制度：なし　取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：あり看護休暇取得実績：なし
特記事項	★居宅での支援は基本的に1人体制★ご自宅へ伺って食事・入浴等の基本的な介護サービスを提供してもらいます。また、通院への付き添い等も担ってもらいます。★子ども介護が未経験でもOK★高齢者・成人介護から子ども介護へ転職される方には、先輩スタッフからのOJTで「出来るまで分かるまで1人で行けるまで」サポートします!『療育』で必要な知識や技術の習得のため、通所施設(児童発達支援、放課後等デイサービス)の業務に取り組んでもらうこともあります。★スタッフ自身がキラキラ輝く★子どもたちの支援を通して、家族や地域・社会とのつながりも考え関わっていける地域密着のNPO法人です。子どもたちの成長に合わせてスタッフ自身も成長でき、自身の子育て観が豊かにもなる優しさあふれた職場です!★各種資格の取得支援制度アリ/私服での勤務/休憩場所アリ/直行直帰・自家用車アリ★雇用条件により加入保険、有休日数は異なります⇒雇用保険:週20時間以上で加入となります・ダブルワークOKです。(副業・兼業可)・初任者研修終了した方の見学も歓迎します。★託児について:就業場所にて法人の保育士がお預かり可能です。利用者との交流機会あり(無料0歳～未就学児現在空きあり)

高時給研修制度充実資格取得支援・キャリアアップ充実子育て支援・ママ活躍中残業なし見学OK 車通勤・マイカー通勤可託児所あり

応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付不可
採用人数	4名募集
募集理由	増員のため
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄
選考日時	随時
選考方法	面接（予定2回），その他
選考場所
合否通知	面接後7日以内通知方法：求職者マイページに連絡，電話，その他

ハローワーク介護求人では、介護職や介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2025/11/05」です。

当サイト「ハローワーク介護福祉士求人」は、厚生労働省が管轄する「特定募集情報等提供事業（51-募-000760）」の届出を行い、運営しております。介護福祉士等の方々が、ハローワーク求人をより探しやすく、また自身をアピールしやすくするために、サイトを運営しています。
掲載にご賛同いただけない事業者様におかれましては、お手数ですが、掲載取り下げのご依頼をお願いいたします。
なお、ハローワークインターネットサービスに掲載中の求人情報が変更されているにもかかわらず、当サイト上の情報が更新されていない場合は、修正依頼をお願いいたします。

※掲載取り下げの依頼は、公式のメールアドレスを入力してください。

※フリーメールアドレスでは、依頼の確認ができない場合があります。

※ご依頼から最大で3営業日ほどお時間がかかる場合がございます。

※基本的にご連絡・ご返信は行っておりません。

必須お問い合わせ項目

内容の修正のご依頼求人の取り下げ依頼その他のご依頼

必須団体名・企業名・屋号

必須ご担当者名・お名前

必須メールアドレス

任意電話番号

必須お問い合わせ内容の詳細

※確認画面はございません。
再度、お手数ですがご確認ください。

個人情報保護方針を確認のうえ、

企業・施設情報

会社・団体名	会社名非公開
事業内容	重症児・医療的ケア児の児童発達支援・放課後等デイサービスや、居宅介護および移動支援・通院介助など、子どもの生活に寄り添う支援全般を行なっています。そして生活介護もスタートへ。
設立日
事業所番号
従業員数（就業場所）	21人（パート含む）（女性19人、パート10人）
従業員数（全体）	21人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり