会社名非公開の特例子会社の一般事務作業の指導と労務管理等(指導員)契約社員求人募集(28010-28509651)(兵庫県神戸市中央区)
会社名非公開
- 契約職員
- 高時給
- 賞与・ボーナスあり
- 契約職員
- 兵庫県神戸市中央区
- 時給243,500円～288,940円
・障害を持つ方と共に協力しながら清掃作業ができる方・障害を持つ方とコミュニケーションがとりながら仕事を進めることが出来る方・障害を持つ方に粘り強く指導、教育ができる方・障害を持つ方に分かり易い説明や清掃見本動作を見せられる方・同僚指導員や関係部署の協力者とコミュニケーションをとりながら、障がいを持っ ... ・障害を持つ方と共に協力しながら清掃作業ができる方・障害を持つ方とコミュニケーションがとりながら仕事を進めることが出来る方・障害を持つ方に粘り強く指導、教育ができる方・障害を持つ方に分かり易い説明や清掃見本動作を見せられる方・同僚指導員や関係部署の協力者とコミュニケーションをとりながら、障がいを持った方を支援していくことが出来る方・多くの女子障害者の方々が作業されています。その方々に指導、教育、コミュニケーションの機会もあります。・年次有給休暇は入社時に5日付与(10月～翌年3月入社の場合)・賞与は1年目は、1ヶ月分程度支給(応募にはハローワークの紹介状が必要です。)
| 職種 | 特例子会社の一般事務作業の指導と労務管理等(指導員) |
|---|---|
| 求人番号 | 28010-28509651 |
| 有効期限 | 2025年12月31日 |
兵庫県神戸市の会社名非公開では、特例子会社の一般事務作業の指導と労務管理等(指導員)を増員のため 1名募集中です。この求人情報は、2025年10月30日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。
仕事内容
*社内障害者が行う事務・事務に伴う軽作業の指導・監督*社内障害者の労務管理<就業場所>KCT事業所:神戸市中央区東川崎町1丁目1番3号神戸クリスタルタワー5F*変更範囲:一般事務・事務に伴う軽作業の指導・監督
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 | 資格なし・不要 |
|---|---|
| 応募年齢 | 不問 |
| 最終学歴 | 必須 高校以上 |
| 職務経験等 | あれば尚可1.パソコン業務経験者歓迎2.障害者雇用に携わった経験のある方歓迎 |
| 歓迎の資格・スキル | 1.パソコン業務経験者歓迎2.障害者雇用に携わった経験のある方歓迎 |
| PCスキル | パソコン基本操作(Word・Excel・PowerPoint、スキャン作業) |
募集内容
| 募集職種 | 特例子会社の一般事務作業の指導と労務管理等(指導員) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員以外／フルタイム／契約社員 |
| 雇用形態（備考） |
試用期間試用期間あり 14日試用期間中の条件：同条件 雇用期間雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）1年正社員登用の有無正社員登用あり過去3年間の実績：37名（2024年6月末） 契約更新の有無あり（原則更新） |
| 勤務地・交通 |
兵庫県神戸市中央区 転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数21人（パート含む）（女性14人、パート0人） |
| 給与・報酬 | 時給243,500円～288,940円 |
| 給与（内訳） |
基本給240,000円～285,440円定額的に支払われる手当食事(固定)手当 3,500円～3,500円手当等の補足*月額換算:時給×8h×20日で計算 |
| 昇給・賞与 |
昇給：なし 賞与：あり 賞与実績前年度実績：あり 年2回 計 2.00ヶ月分(前年度実績) |
| 勤務時間 |
(1)8時00分～17時00分 休憩時間：60分 時間外労働：あり 10時間 |
| 休日等 |
休日:土曜日,日曜日,祝日,その他週休二日制:毎週その他:*年末年始休暇(12/30～1/4)*5/1(メーデー)*夏季休暇2日(会社指定) 休日の実績等年間休日：125日労働日数（月平均）：20.0日 年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日 |
| 待遇 |
福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：50,000円 福利厚生： 利用可能な設備などマイカー通勤：不可（駐車場：）社宅・寮：なし 託児所等：なし その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：なし 定年制：なし 再雇用制度：なし 取得実績育児休業取得実績：なし介護休業取得実績：なし 看護休暇取得実績：なし |
| 特記事項 | *障害を持つ方と共に協力しながら仕事が出来る方*障害を持つ方とコミュニケーションがとりながら仕事を進めることが出来る方*障害者に対して粘り強く対応して頂ける方*賞与は1年目は1ヶ月分程度を支給。*周囲応援者と円滑なコミュニケーションをとりながら、障がいを持った方を支援していくことが出来る方*多くの女子障害者の方々が仕事をしております。その方々に指導やコミュニケーションの機会もあります。*年次有給休暇は入社時に5日付与(10～3月入社の場合)≪応募にはハローワークの紹介状が必要です≫ |
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付不可 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 |
| 募集理由 | 増員のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 |
| 選考日時 | その他 |
| 選考方法 |
面接（予定3回），書類選考，筆記試験 後日連絡 |
| 選考場所 | |
| 合否通知 | 面接後10日以内 通知方法：郵送，電話 |
ハローワーク介護福祉士求人では、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。
この求人の取得日は「2025/10/30」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 事業内容 | 一般事務処理に関する業務／各種印刷／不動産の維持、管理、清掃 業務／紙再生事業 |
| 設立日 | |
| 事業所番号 | |
| 従業員数（就業場所） | 21人（パート含む）
（女性14人、パート0人） |
| 従業員数（全体） | 149人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則：あり
パートの就業規則：あり |