ろっこう医療生活協同組合・(パ)介護職員(小規模多機能型居宅介護)/魚崎北町パート・バイト求人募集(兵庫県神戸市東灘区)
ろっこう医療生活協同組合
- パート・アルバイト
- 高時給
- 退職金制度あり
- 賞与・ボーナスあり
- パート・アルバイト
- 兵庫県神戸市東灘区魚崎北町6丁目9-18 うはら多機能ホーム
- 最寄り駅：ＪＲ摂津本山、阪神青木、阪神魚崎駅
- 時給1,165円～1,355円
小規模多機能型居宅介護事業所とはこのまちでいつまでも利用者が可能な限り自立した日常生活を送ることができるよう、施設への「通い」(デイサービス)を中心として「宿泊」(ショートステイ)や利用者宅への「訪問」(ホームヘルパー)を組み合わせて、アットホームな雰囲気の中で、24時間365日、日常生活上の支援や ... 小規模多機能型居宅介護事業所とはこのまちでいつまでも利用者が可能な限り自立した日常生活を送ることができるよう、施設への「通い」(デイサービス)を中心として「宿泊」(ショートステイ)や利用者宅への「訪問」(ホームヘルパー)を組み合わせて、アットホームな雰囲気の中で、24時間365日、日常生活上の支援や機能訓練を行います。医療生協とは、正式には医療生活協同組合といい、地域住民と医療や福祉の専門家が協同する組織です。ろっこう医療生協の4つの理念・組合員による組合員のための医療・介護・福祉をめざします・健康と笑顔のあふれるまちづくりをすすめます・信頼ある仕事を常に追求する職員育成に努めます・共同の力で平和と暮らしを守り抜きます
| 職種 | (パ)介護職員(小規模多機能型居宅介護)/魚崎北町 |
|---|---|
| 求人番号 | 28020-18794751 |
| 有効期限 | 2025年12月31日 |
兵庫県神戸市のろっこう医療生活協同組合では、(パ)介護職員(小規模多機能型居宅介護)/魚崎北町を欠員補充のため 1名募集中です。この求人情報は、2025年10月22日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。
仕事内容
●小規模多機能型居宅介護での介護業務全般1.通い(定員15名)、泊り(5名程度・定員9名)の利用者の方々の食事・排泄・入浴などの介助。2.レクリエーションなどの進行。3.利用者宅を訪問しての介護。4.食事の配膳、下膳などです。【変更範囲:変更なし】
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 |
資格なし・不要、あれば尚可：介護職員初任者研修修了者、あれば尚可：介護職員実務者研修修了者 ※必須のいずれかの資格を所持で可。 |
|---|---|
| 応募年齢 | 制限あり～59歳 定年を上限 |
| 最終学歴 | 不問 |
| 職務経験等 | あれば尚可介護実務経験 |
| 歓迎の資格・スキル | 介護実務経験 |
募集内容
| 募集職種 | (パ)介護職員(小規模多機能型居宅介護)/魚崎北町 |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者／パート |
| 雇用形態（備考） |
試用期間試用期間あり 6ヶ月試用期間中の条件：同条件 雇用期間雇用期間の定めなし正社員登用の有無正社員登用あり過去3年間の実績：2名 |
| 勤務地・交通 |
〒658-0082 兵庫県神戸市東灘区魚崎北町6丁目9－18 うはら多機能ホーム 最寄り駅ＪＲ摂津本山、阪神青木、阪神魚崎駅から徒歩で15分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数12人（パート含む）（女性10人、パート8人） |
| 給与・報酬 | 時給1,165円～1,355円 |
| 給与（内訳） |
基本給1,165円～1,355円定額的に支払われる手当-手当等の補足認知症介護基礎研修:時給1,165円初任者研修修了者:時給1,185円実務者研修修了者:時給1,305円介護福祉士:時給1,355円日曜日・祝日:時給に80円加算、賞与年2回、昇給年1回あり |
| 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：あり 昇給実績前年度実績：あり 1月あたり10円～10円（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり 年2回 計 1.07ヶ月分(前年度実績) |
| 勤務時間 |
(1)8時00分～13時00分 (2)8時00分～17時00分 休憩時間：60分 時間外労働：あり 1時間 |
| 休日等 | 就業時間1のみ(休憩なし)就業時間2のみ就業時間1と就業時間2の組合せの中からご検討をお願いします週4日以上休日:その他週休二日制:毎週 |
| 待遇 |
福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，その他（法定通り加入）通勤手当： 福利厚生： 利用可能な設備などマイカー通勤：不可（駐車場：）社宅・寮： 託児所等：なし その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：あり 3年以上 定年制：あり 一律 60歳 再雇用制度：あり 上限 65歳まで 取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：あり 看護休暇取得実績：あり |
| 特記事項 | *加入保険は雇用条件により異なります。*6ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通り付与します。 |
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付不可 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 |
| 募集理由 | 欠員補充のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ※応募書類の返戻：あり |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考場所 | 〒658-0082 兵庫県神戸市東灘区魚崎北町6丁目9－18 うはら多機能ホーム |
| 合否通知 | 面接後7日以内 通知方法：郵送，電話 |
ハローワーク介護福祉士求人では、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。
この求人の取得日は「2025/10/22」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | ろっこう医療生活協同組合 |
|---|---|
| 所在地 | 657-0825 兵庫県神戸市灘区中原通2－2－1 |
| 事業内容 | 医療・介護事業 |
| 設立日 | 昭和55年 |
| 公式サイト | http://www.rokko-mcoop.or.jp/ |
| 事業所番号 | 2802-007507-4 |
| 従業員数（就業場所） | 12人（パート含む）
（女性10人、パート8人） |
| 従業員数（全体） | 192人 |
| 労働組合 | 労働組合あり |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則：あり
パートの就業規則：あり |