アースサポート(株)アースサポート仙台の<訪問介護>サービス提供責任者/経験者歓迎(横手)の正社員求人募集(秋田県横手市)

アースサポート株式会社アースサポート仙台

正職員
オンライン自主応募可
研修制度充実
子育て支援・ママ活躍中
駅近（徒歩10分以内）
退職金制度あり
車通勤・マイカー通勤可

正職員
秋田県横手市前郷二番町8番33号アースサポート横手
最寄り駅：横手駅
月給223,800円～235,800円

◆◆◆先輩スタッフの声◆◆◆私は前職でも介護職をしており、これまでの介護の経験を活かし、サービス提供責任者の仕事にも挑戦してみたいと思っていました。そんななかで、アースサポートの会社ホームページを見つけ、お客様目線で質の高いケアを掲げているところに魅力を感じ、この会社を選びました。実際に入社し、職場 ...続きを読む ◆◆◆先輩スタッフの声◆◆◆私は前職でも介護職をしており、これまでの介護の経験を活かし、サービス提供責任者の仕事にも挑戦してみたいと思っていました。そんななかで、アースサポートの会社ホームページを見つけ、お客様目線で質の高いケアを掲げているところに魅力を感じ、この会社を選びました。実際に入社し、職場の雰囲気も良く、お客様目線でより良いサービスを提供しようという意識をスタッフ全員が持っています。そもそもホームヘルパーの仕事も初めてだったので、同行指導をいただくなかでは学びきれないこともたくさんありましたが、日々新しいことに挑戦できるので楽しんで仕事をしています。在宅介護の仕組みも知ることができ、面白い仕事です。どんどん経験を重ね、困った時は先輩からの指導を受けることで不安を解消していきました。回数を重ねることで、お客様とのコミュニケーションも上手く取ることができるようになりました。仕事は自由がきいていて、楽しいです。自分なりにやり方を工夫して頑張っています!

職種	サービス提供責任者/経験者歓迎(横手)
求人番号	04010-55977751
有効期限	2025年12月31日

秋田県横手市のアースサポート株式会社アースサポート仙台では、サービス提供責任者/経験者歓迎(横手)を増員のため 1名募集中です。この求人情報は、2025年10月09日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

応募方法

公開日: 2025年10月10日

仕事内容

サービス提供責任者の仕事は、実務者研修以上の介護資格が必須となり、ヘルパーとしての現場やスタッフお客様の調整、ケアマネジャーとの連絡を中心として行う職種です。様々な関係者との連携が必須となりますので、複数の方とのやり取りに慣れている方・コミュニケーションが得意な方。お客様のことを知っていただくためにも現場に入っていただくこともあるため、介護経験がある方であればすぐに活躍できます!月平均の残業時間は15時間で、ほとんど定時退勤ができるので、子育てしている方でも続けやすい環境です。介護経験があるが、子育てや親の介護などで一度現場を離れた方でも戻ってきやすい働き方ができます!

訪問介護

必要資格・経験・年齢

免許・資格	必須：介護福祉士、必須：介護職員基礎研修修了者、必須：ホームヘルパー1級 ※必須のいずれかの資格を所持で可。または介護職員実務者研修のいずれかお持ちの方介護福祉士介護福祉士実務者研修
応募年齢	制限あり～59歳定年を上限
最終学歴	不問
職務経験等	不問
自動車免許	必須（ＡＴ限定可）

経験者歓迎・優遇

応募方法

募集内容

募集職種	サービス提供責任者/経験者歓迎(横手) 介護職・ケアワーカー訪問介護員・ヘルパーサービス提供責任者（サ責）
雇用形態	正社員／フルタイム正職員
雇用形態（備考）	試用期間試用期間あり　2ヶ月試用期間中の条件：同条件雇用期間雇用期間の定めなし
勤務地・交通	〒013-0037 秋田県横手市前郷二番町8番33号アースサポート横手秋田県横手市最寄り駅横手駅から徒歩で5分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性あり会社の定める範囲（転居を伴わない異動）受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 13人（パート含む）（女性11人、パート9人）
給与・報酬	月給223,800円～235,800円
給与（内訳）	基本給 130,000円～130,000円定額的に支払われる手当職務給手当 16,100円～16,100円処遇改善手当 27,040円～36,650円ベースアップ手当 6,200円～6,200円手当等の補足 ※処遇手当は資格やスキルにより決定します。
昇給・賞与	昇給：あり賞与：あり昇給実績前年度実績：あり　1月あたり0円～10,000円（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり　年2回計 2.00ヶ月分(前年度実績)
勤務時間	(1)8時30分～17時30分休憩時間：60分時間外労働：あり 15時間
休日等	休日:その他週休二日制:その他その他:4週8休休日の実績等年間休日：107日労働日数（月平均）：21.5日年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：50,000円福利厚生：■産休育休制度介護環境の完備産休・育休の取得はもちろん、子育て中の方もキャリア継続できる環境を整えています。「トモニンマーク」も取得しており、仕事と介護も両立しやすい職場となっています。■福利厚生サービス東京実業健康保険組合に加入していますので、社会保険加入者は熱海や鎌倉の保養施設やフィットネスクラブ、ホットヨガスタジオを含めた体育施設の利用・家庭用常備薬を会員価格で利用できるほか、インフルエンザ予防接種の補助、傷病手当の支給など手厚いサービスがあります。■相談窓口の設置すべての職員が働きやすい環境を作るため、各種ハラスメントに対する相談窓口や、人事労務、業務に関する相談ができる窓口を設置しいつでも気軽に相談できる体制になっております。■資格取得支援制度あり実務者研修・介護福祉士の資格取得については、一部費用の負担や手当の支給があります。利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし託児所等：なし　その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：あり　5年以上定年制：あり一律 60歳再雇用制度：あり　上限 65歳まで取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：あり看護休暇取得実績：あり
特記事項	お話だけ聞いてみたい方も大歓迎です!面接という形ではなく、まずはお話だけ聞いてみたい方へ『説明会』形式でのご案内も可能です。ご希望の方は事前にご連絡をお願いいたします。その際、履歴書等の持参は不要です。何か不明な点がございましたら、お気軽にお問い合わせください。*c欄に記載された時間数は固定残業の積算根拠となるもの。実際の時間外労働の時間数の見込みや実績を示すものではありません。業務変更範囲:会社の定める範囲※希望考慮

オンライン自主応募可研修制度充実子育て支援・ママ活躍中駅近（徒歩10分以内）退職金制度あり車通勤・マイカー通勤可

応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付可
採用人数	1名募集
募集理由	増員のため
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他 ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄
選考日時	随時
選考方法	面接（予定1回）
選考場所	〒013-0037 秋田県横手市前郷二番町8番33号アースサポート横手
合否通知	面接後3日以内通知方法：電話

ハローワーク介護求人では、介護職や介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2025/10/09」です。

当サイト「ハローワーク介護福祉士求人」は、厚生労働省が管轄する「特定募集情報等提供事業（51-募-000760）」の届出を行い、運営しております。介護福祉士等の方々が、ハローワーク求人をより探しやすく、また自身をアピールしやすくするために、サイトを運営しています。
掲載にご賛同いただけない事業者様におかれましては、お手数ですが、掲載取り下げのご依頼をお願いいたします。
なお、ハローワークインターネットサービスに掲載中の求人情報が変更されているにもかかわらず、当サイト上の情報が更新されていない場合は、修正依頼をお願いいたします。

※掲載取り下げの依頼は、公式のメールアドレスを入力してください。

※フリーメールアドレスでは、依頼の確認ができない場合があります。

※ご依頼から最大で3営業日ほどお時間がかかる場合がございます。

※基本的にご連絡・ご返信は行っておりません。

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企業・施設情報

会社・団体名	アースサポート株式会社アースサポート仙台
所在地	982-0841 宮城県仙台市太白区向山4丁目19－10　共立ビル1階
事業内容	訪問入浴サービス、訪問介護サービス、デイサービス、ケアプラン作成サービス、福祉用具の販売レンタルサービス、住宅改修サービス、寝具衛生加工サービス、介護付有料老人ホーム
設立日	平成4年
公式サイト	http://www.earthsupport.co.jp
事業所番号	0401-934882-8
従業員数（就業場所）	13人（パート含む）（女性11人、パート9人）
従業員数（全体）	6000人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり