社会福祉法人松仁会熊谷ホームの介護職員(特養)の正社員求人募集(埼玉県熊谷市)
社会福祉法人松仁会熊谷ホーム
- 正職員
- オンライン自主応募可
- 退職金制度あり
- 車通勤・マイカー通勤可
- 託児所あり
- 住宅手当あり
- 賞与・ボーナスあり
- 正職員
- 埼玉県熊谷市新堀1140番地
- 最寄り駅:JR高崎線籠原駅
- 月給217,040円~261,956円
| 職種 | 介護職員(特養) |
|---|---|
| 求人番号 | 11020-09231451 |
| 有効期限 | 2025年12月31日 |
埼玉県熊谷市の社会福祉法人松仁会熊谷ホームでは、介護職員(特養)を欠員補充のため 3名募集中です。この求人情報は、2025年10月08日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。
仕事内容
「お年寄りのための施設」「歴史と実績のある施設」です。高齢者の生活全般にかかる以下の支援が業務となります。・食事介助(配膳下膳、食事の手伝い、口腔ケア)・入浴介助(衣類着脱、洗身洗髪、更衣整容)・排泄介助(トイレ誘導、声掛け、オムツ交換)・レクリエーション(口腔体操、ラジオ体操、リアリティオリエンテーション等)【当事業所の詳細はHPをご覧ください】※未経験者には、経験豊富な介護技術指導員が一から業務指導をいたします。人から「ありがとう」と感謝される仕事を一緒にしてみませんか!*業務の変更範囲:法人の定める業務◎トライアル雇用併用
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 | 資格なし・不要 |
|---|---|
| 応募年齢 | 制限あり18歳~64歳 法令の規定により年齢制限がある |
| 最終学歴 | 必須 高校以上 |
| 職務経験等 | 不問 |
募集内容
| 募集職種 | 介護職員(特養) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員/フルタイム |
| 雇用形態(備考) |
試用期間試用期間あり 3ヶ月試用期間中の条件:異なる 扶養手当なし 雇用期間雇用期間の定めなし |
| 勤務地・交通 |
〒360-0841 埼玉県熊谷市新堀1140番地 最寄り駅JR高崎線 籠原駅から徒歩で12分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数28人(パート含む)(女性19人、パート10人) |
| 給与・報酬 | 月給217,040円~261,956円 |
| 給与(内訳) |
基本給144,000円~174,100円定額的に支払われる手当住宅手当 10,000円~20,000円特殊勤務手当 23,040円~27,856円処遇改善手当 40,000円~40,000円手当等の補足夜勤手当:6,000円/1回(深夜割増し手当含む)扶養手当:3,000~15,000円年末年始手当:3,000円/1日※経験、能力等を考慮の上、優遇いたします。 |
| 昇給・賞与 |
昇給:あり 賞与:あり 昇給実績前年度実績:あり 1月あたり5,220円~7,076円(前年度実績)賞与実績前年度実績:あり 年2回 698,400円~844,385円(前年度実績) |
| 勤務時間 |
(1)7時00分~16時00分 (2)9時00分~18時00分 (3)10時00分~19時00分 休憩時間:60分 時間外労働:あり 10時間 |
| 休日等 |
(4)16時30分~10時30分(休憩180分)(1)~(4)の4交替制勤務となります。休日:その他週休二日制:その他その他:月9休制リフレッシュ休暇5日(夏期2日、冬期2日、誕生日1日) 休日の実績等年間休日:113日労働日数(月平均):21.0日 年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日 |
| 待遇 |
福利厚生等加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金通勤手当:15,000円 福利厚生: 利用可能な設備などマイカー通勤:可(駐車場:あり)社宅・寮:なし 託児所等:あり 企業内保育所 月~金8:30~18:00 0~6歳児受入れ可 その他の制度退職金共済:加入退職金制度:あり 1年以上 定年制:あり 一律 65歳 再雇用制度:あり 上限 70歳まで 取得実績育児休業取得実績:あり介護休業取得実績:なし 看護休暇取得実績:なし |
| 特記事項 | *トライアル期間3ヶ月は、扶養手当なし。*トライアル応募の方については、直接面接いたします。・年収イメージ(介護福祉士)1年目4,250,648円~3年目4,470,257円~・年収イメージ(資格なし)1年目3,905,280円~3年目4,126,766円~上記は昨年度実績です。給与等の詳細については採用面接時にご説明します。・月公休9日+年間のリフレッシュ休暇5日、合計113日。その他、有給休暇5日の計画的付与が5日あり、実質118日の休日です。・介護士の事務処理軽減の為、パソコン、タブレットを使用した記録システムを導入しています。※通勤交通費は会社規定に基づき支給いたします。 |
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付可 |
|---|---|
| 採用人数 | 3名募集 |
| 募集理由 | 欠員補充のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書 ※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄 ※書類送付先:埼玉県熊谷市新堀1140番地 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
| 選考場所 | 〒360-0841 埼玉県熊谷市新堀1140番地 |
| 合否通知 | 面接後10日以内 通知方法:求職者マイページに連絡,郵送,電話 |
ハローワーク介護求人では、介護職や介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)。
この求人の取得日は「2025/10/08」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | 社会福祉法人松仁会熊谷ホーム |
|---|---|
| 所在地 | 360-0841 埼玉県熊谷市新堀1140番地 |
| 事業内容 | 養護老人ホーム(定員110名)特別養護老人ホーム(定員100 名)ショートステイ(定員20名)及びデイサービスセンター(定 員20名)を開設しております【適用1104-11051-6】 |
| 設立日 | 昭和52年 |
| 公式サイト | http://www.shouninkai.com |
| 事業所番号 | 1102-920632-3 |
| 従業員数(就業場所) | 28人(パート含む)
(女性19人、パート10人) |
| 従業員数(全体) | 211人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則:あり
パートの就業規則:あり |
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- 兵庫県芦屋市剣谷9番地1 ナーシングホーム豊泉家芦屋山手※特養
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- 月給220,000円~280,000円
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