(株)嵯峨山工務店のあん摩マッサージ指圧師、機能訓練指導員の正社員求人募集(兵庫県姫路市)

株式会社嵯峨山工務店

正職員
残業なし
車通勤・マイカー通勤可
賞与・ボーナスあり

正職員
兵庫県姫路市夢前町寺82-1リハビリ特化型デイサービス柊
最寄り駅：姫新線余部駅
月給220,000円～270,000円

職種	あん摩マッサージ指圧師、機能訓練指導員
求人番号	28050-23842351
有効期限	2025年12月31日

兵庫県姫路市の株式会社嵯峨山工務店では、あん摩マッサージ指圧師、機能訓練指導員を増員のため 1名募集中です。この求人情報は、2025年10月07日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

応募方法

公開日: 2025年10月10日

仕事内容

・利用者の機能訓練・通所介護業務変更の範囲:変更なし

デイサービス（通所介護）

必要資格・経験・年齢

免許・資格	必須：あん摩マッサージ指圧師その他の資格・免許
応募年齢	不問
最終学歴	不問
職務経験等	不問
自動車免許	あれば尚可（ＡＴ限定可）

応募方法

募集内容

募集職種	あん摩マッサージ指圧師、機能訓練指導員
雇用形態	正社員／フルタイム正職員
雇用形態（備考）	試用期間試用期間あり　6ヶ月試用期間中の条件：異なる試用期間は時給1300円雇用期間雇用期間の定めなし
勤務地・交通	〒671-2116 兵庫県姫路市夢前町寺82－1リハビリ特化型デイサービス柊兵庫県姫路市最寄り駅姫新線　余部駅から車で15分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 6人（パート含む）（女性5人、パート4人）
給与・報酬	月給220,000円～270,000円年収300万円以上給料25万円以上
給与（内訳）	基本給 210,000円～250,000円定額的に支払われる手当資格手当 10,000円～20,000円手当等の補足通勤手当あり(距離による)
昇給・賞与	昇給：あり賞与：あり昇給実績前年度実績：なし　賞与実績前年度実績：なし
勤務時間	(1)8時30分～17時30分休憩時間：60分時間外労働：なし
休日等	休日:土曜日,日曜日,祝日,その他週休二日制:毎週その他:年末年始休日の実績等年間休日：118日労働日数（月平均）：20.0日年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日年間休日110日以上週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：7,100円福利厚生：利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし託児所等：なし　その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：なし　定年制：なし再雇用制度：なし　取得実績育児休業取得実績：なし介護休業取得実績：なし看護休暇取得実績：なし
特記事項	☆パートでの勤務も相談可:試用期間3ヶ月時給1,300円(3ヶ月)それ以降時給1,300円から1,500円『求人票は雇用契約書ではありません。採用時には必ず書面により労働条件の明示を受けてください。』

残業なし車通勤・マイカー通勤可賞与・ボーナスあり

応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付不可
採用人数	1名募集
募集理由	増員のため
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄
選考日時	随時
選考方法	面接（予定1回）
選考場所	〒671-2116 兵庫県姫路市夢前町寺82－1リハビリ特化型デイサービス柊
合否通知	面接後7日以内通知方法：電話

ハローワーク介護求人では、介護職や介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2025/10/07」です。

当サイト「ハローワーク介護福祉士求人」は、厚生労働省が管轄する「特定募集情報等提供事業（51-募-000760）」の届出を行い、運営しております。介護福祉士等の方々が、ハローワーク求人をより探しやすく、また自身をアピールしやすくするために、サイトを運営しています。
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企業・施設情報

会社・団体名	株式会社嵯峨山工務店
所在地	671-2116 兵庫県姫路市夢前町寺78－1
事業内容	・土木工事業・介護事業・建築工事業
設立日	平成3年
事業所番号	2805-625387-3
従業員数（就業場所）	6人（パート含む）（女性5人、パート4人）
従業員数（全体）	8人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：なしパートの就業規則：なし