ケアパートナー(株)ケアパートナー弘前の介護スタッフ(デイサービスセンター)契約社員求人募集(青森県弘前市)

ケアパートナー株式会社ケアパートナー弘前

契約職員
高時給
研修制度充実
食事補助あり
見学OK
車通勤・マイカー通勤可
制服貸与・ユニフォームあり
急募

契約職員
青森県弘前市大字向外瀬3丁目2-4
最寄り駅：弘前駅
時給182,320円～192,296円

介護のお仕事は楽しいことだけではありません。苦しいときもありますが、お客様の「笑顔」1つで吹き飛ばすことができる奇跡のお仕事です。年齢・性別不問。無資格・未経験の方も大歓迎です。ケアパートナー弘前で「働く自分」をみなさんがイメージしやすいよう、施設内の見学や1日体験入社も用意しておりますので、気にな ...続きを読む介護のお仕事は楽しいことだけではありません。苦しいときもありますが、お客様の「笑顔」1つで吹き飛ばすことができる奇跡のお仕事です。年齢・性別不問。無資格・未経験の方も大歓迎です。ケアパートナー弘前で「働く自分」をみなさんがイメージしやすいよう、施設内の見学や1日体験入社も用意しておりますので、気になった方はお気軽にお問合せ下さい。無資格・未経験の方もぜひお越しください!

職種	介護スタッフ(デイサービスセンター)
求人番号	02030-09366851
有効期限	2025年12月31日

青森県弘前市のケアパートナー株式会社ケアパートナー弘前では、介護スタッフ(デイサービスセンター)を増員のため 1名募集中です。この求人情報は、2025年10月03日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

応募方法

公開日: 2025年10月6日

仕事内容

○デイサービスセンターでの介護業務全般【具体的には】・入浴、食事の介助、レクリエーション、機能訓練(マシン運動補助)・お客様の送迎(運転・ドライバースタッフの添乗:主に軽自動車～ノア等)【変更範囲:変更なし】※送迎についてはナビアプリを全車両に装備しておりますので初めての方でも安心して運転できます。*介護関係の資格無い方、未経験者も可。*面接前にセンター内見学可能。担当者への直接の質問可能です。見学後の応募検討ができますのでご連絡ください。☆***☆急募☆***☆

デイサービス（通所介護）

必要資格・経験・年齢

免許・資格	資格なし・不要無資格・資格なしOK
応募年齢	不問
最終学歴	不問
職務経験等	不問
自動車免許	必須（ＡＴ限定可）

正職員登用あり未経験可・初心者歓迎経験者歓迎・優遇

応募方法

募集内容

募集職種	介護スタッフ(デイサービスセンター) 介護職・ケアワーカー
雇用形態	正社員以外／フルタイム／契約社員契約職員
雇用形態（備考）	試用期間試用期間あり　3～6ヶ月試用期間中の条件：同条件雇用期間雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）正社員登用の有無正社員登用あり過去3年間の実績：2024年度1名実績あり契約更新の有無あり（原則更新）
勤務地・交通	〒036-8066 青森県弘前市大字向外瀬3丁目2－4 青森県弘前市最寄り駅弘前駅から車で10分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 35人（パート含む）（女性23人、パート16人）
給与・報酬	時給182,320円～192,296円
給与（内訳）	基本給 177,160円～187,136円定額的に支払われる手当処遇改善手当 5,160円～5,160円手当等の補足基本給は時給×8h×月21.5日で算出処遇改善手当は30円×172時間で算出。時給に処遇改善手当30円を含むと介護福祉士・社会福祉士保持者は1,118円、無資格者は1,060円となります。*土・祝日に勤務した場合は時給が100円割増となります。
昇給・賞与	昇給：あり賞与：あり昇給実績前年度実績：あり　1月あたり0円～8円（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり　年2回 70,000円～110,000円(前年度実績)
勤務時間	(1)8時00分～17時00分 (2)8時30分～17時30分休憩時間：60分時間外労働：あり 20時間
休日等	休日:日曜日,その他週休二日制:その他その他:月間勤務表によるシフト制年次有給休暇は法定付与休日の実績等年間休日：107日労働日数（月平均）：21.5日年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日短時間勤務可シフト制週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：40,000円福利厚生：【休暇制度】アニバーサリー休暇、慶弔休暇、みんなで休暇取得制度勤続表彰制度(10年毎に5日間の休暇、5万円支給)【子育て支援】家族手当(配偶者:16,000円、子ども:4,000円)産前産後休暇、育児休暇、育児短縮勤務など【レジャー】ベネフィット、契約保養所(JTB・日本旅行・HIS他)【健康管理】定期健康診断、インフルエンザ予防接種補助金【介護支援】介護休暇・休業、介護短時間勤務、介護休業給付金【その他】社員会(誕生日祝い金)、退職金制度、財形貯蓄制度、団体保険制度、資格支援制度利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし託児所等：なし　その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：なし　定年制：なし再雇用制度：なし　取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：あり看護休暇取得実績：あり
特記事項	介護業界では珍しい日曜日が固定のお休みの事業所です。毎月希望の公休日を3回まで選べますのでお休みがとりやすいです。有給休暇の取得もほぼ100%取得できます。勤務時間、日数についても各家庭に合わせられるようご相談にのります。介護福祉士取得支援制度、実務者研修取得支援制度があり、提携先で講座が特別価格で利用できます。昼食は社員割引にてご用意します。(希望者のみ)産前産後休暇、育児休業、子の看護休暇、育児短時間勤務、定期健康診断、予防接種補助金(インフルエンザ)等の各種制度がございます。制服貸与します。*勤務態度、能力等を含め総合的に判断し、正社員への登用制度もあります。[5～15分程度の職場見学いつでも歓迎しています]【FB連携事業対象求人】

高時給研修制度充実食事補助あり見学OK 車通勤・マイカー通勤可制服貸与・ユニフォームあり急募

応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付不可
採用人数	1名募集
募集理由	増員のため
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 ※書類送付先：青森県弘前市大字向外瀬3丁目2－4
選考日時	その他
選考方法	面接（予定1回）後日連絡
選考場所	〒036-8066 青森県弘前市大字向外瀬3丁目2－4
合否通知	面接後7日以内通知方法：郵送，電話

ハローワーク介護求人では、介護職や介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2025/10/03」です。

当サイト「ハローワーク介護福祉士求人」は、厚生労働省が管轄する「特定募集情報等提供事業（51-募-000760）」の届出を行い、運営しております。介護福祉士等の方々が、ハローワーク求人をより探しやすく、また自身をアピールしやすくするために、サイトを運営しています。
掲載にご賛同いただけない事業者様におかれましては、お手数ですが、掲載取り下げのご依頼をお願いいたします。
なお、ハローワークインターネットサービスに掲載中の求人情報が変更されているにもかかわらず、当サイト上の情報が更新されていない場合は、修正依頼をお願いいたします。

※掲載取り下げの依頼は、公式のメールアドレスを入力してください。

※フリーメールアドレスでは、依頼の確認ができない場合があります。

※ご依頼から最大で3営業日ほどお時間がかかる場合がございます。

※基本的にご連絡・ご返信は行っておりません。

必須お問い合わせ項目

内容の修正のご依頼求人の取り下げ依頼その他のご依頼

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任意電話番号

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※確認画面はございません。
再度、お手数ですがご確認ください。

個人情報保護方針を確認のうえ、

企業・施設情報

会社・団体名	ケアパートナー株式会社ケアパートナー弘前
所在地	036-8066 青森県弘前市大字向外瀬3丁目2－4
事業内容	「通所介護」「介護予防通所介護」「居宅介護支援」「介護予防居宅介護支援」「在宅介護支援センター地域支援事業」「保育事業」「訪問介護事業」
設立日	平成11年
公式サイト	http://www.care-partner.com/
事業所番号	0203-916559-0
従業員数（就業場所）	35人（パート含む）（女性23人、パート16人）
従業員数（全体）	3221人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり