(医)寺岡会朝見病院の精神保健福祉士の正社員求人募集(大分県別府市)

医療法人寺岡会朝見病院

正職員
残業なし
退職金制度あり
車通勤・マイカー通勤可
賞与・ボーナスあり

正職員
大分県別府市朝見1丁目23番28号
月給205,000円～220,000円

職種	精神保健福祉士
求人番号	44020-07059451
有効期限	2025年12月31日

大分県別府市の医療法人寺岡会朝見病院では、精神保健福祉士を 1名募集中です。この求人情報は、2025年10月01日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

応募方法

公開日: 2025年10月8日

仕事内容

◆院内における精神保健福祉士業務全般・入院、外来患者およびご家族との相談業務・報告書等の書類作成業務*医療事務の補助をしていただくこともあります。*変更範囲:変更なし※応募にはハローワークの紹介状が必要です

病院

必要資格・経験・年齢

免許・資格	必須：精神保健福祉士精神保健福祉士
応募年齢	制限あり～64歳定年を上限
最終学歴	不問
職務経験等	あれば尚可*医療事務経験者尚良し
歓迎の資格・スキル	*医療事務経験者尚良し

応募方法

募集内容

募集職種	精神保健福祉士事務職・介護事務
雇用形態	正社員／フルタイム正職員
雇用形態（備考）	試用期間試用期間あり　3ヶ月試用期間中の条件：同条件雇用期間雇用期間の定めなし
勤務地・交通	〒874-0812 大分県別府市朝見1丁目23番28号転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 60人（パート含む）（女性40人、パート2人）
給与・報酬	月給205,000円～220,000円
給与（内訳）	基本給 190,000円～190,000円定額的に支払われる手当業務手当 10,000円～10,000円住宅(一律)手当 5,000円～20,000円手当等の補足精皆勤手当賃金は、入社時の資格や経験等を考慮して決定します
昇給・賞与	昇給：なし賞与：あり賞与実績前年度実績：あり　年2回計 3.25ヶ月分(前年度実績)
勤務時間	(1)8時30分～17時00分休憩時間：60分時間外労働：なし
休日等	休日:その他週休二日制:その他その他:休日はシフト制休日の実績等年間休日：119日労働日数（月平均）：20.5日年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日年間休日110日以上シフト制週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：10,000円福利厚生：利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし託児所等：なし　その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：あり　2年以上定年制：あり一律 65歳再雇用制度：あり　取得実績育児休業取得実績：なし介護休業取得実績：なし看護休暇取得実績：なし

残業なし退職金制度あり車通勤・マイカー通勤可賞与・ボーナスあり

応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付不可
採用人数	1名募集
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ※応募書類の返戻：求人者の責任にて廃棄 ※書類送付先：大分県別府市朝見1丁目23番28号
選考日時	その他
選考方法	面接（予定1回），書類選考後日連絡
選考場所	〒874-0812 大分県別府市朝見1丁目23番28号
合否通知	面接後7日以内通知方法：郵送，電話

ハローワーク介護求人では、介護職や介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2025/10/01」です。

当サイト「ハローワーク介護福祉士求人」は、厚生労働省が管轄する「特定募集情報等提供事業（51-募-000760）」の届出を行い、運営しております。介護福祉士等の方々が、ハローワーク求人をより探しやすく、また自身をアピールしやすくするために、サイトを運営しています。
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企業・施設情報

会社・団体名	医療法人寺岡会朝見病院
所在地	874-0812 大分県別府市朝見1丁目23番28号
事業内容	医療業（精神科、神経科、内科）
設立日	昭和3年
事業所番号	4402-070379-3
従業員数（就業場所）	60人（パート含む）（女性40人、パート2人）
従業員数（全体）	60人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり