特定非営利活動法人自立相互扶助ネットワーク就労移行支援事業所PONTE・【パート】就労支援員(本町)求人募集(北海道函館市)
特定非営利活動法人自立相互扶助ネットワーク就労移行支援事 業所PONTE
- パート・アルバイト
- 残業なし
- 車通勤・マイカー通勤可
- パート・アルバイト
- 北海道函館市本町29番29号2階
- 時給1,075円~1,075円
職種 | 【パート】就労支援員(本町) |
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求人番号 | 01020-10075151 |
有効期限 | 2025年11月30日 |
北海道函館市の特定非営利活動法人自立相互扶助ネットワーク就労移行支援事 業所PONTEでは、【パート】就労支援員(本町)を欠員補充のため 1名募集中です。この求人情報は、2025年09月12日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。
公開日:
仕事内容
就職を目指す障がい者の皆さんと作業場へ一緒に行き、訓練作業を一緒に行います。*障がいのある方に寄り添い共感できる気持ちがあれば支援経験は不要です。*未経験の方は丁寧に指導します。*職場全体で共感し合い、前向きに取り組んでいく、そういう職場作りに貢献できる人材を求めております。【変更範囲:法人の定める業務】
必要資格・経験・年齢
免許・資格 | 資格なし・不要 |
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応募年齢 | 不問 |
最終学歴 | 不問 |
職務経験等 | 不問 |
自動車免許 | 必須(AT限定可) |
PCスキル | パソコン操作できる方 |
募集内容
募集職種 | 【パート】就労支援員(本町) |
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雇用形態 | パート労働者/パート |
雇用形態(備考) |
試用期間試用期間あり 3ヶ月試用期間中の条件:同条件 雇用期間雇用期間の定めなし正社員登用の有無正社員登用なし |
勤務地・交通 |
〒040-0011 北海道函館市本町29番29号2階 転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数6人(パート含む)(女性4人、パート1人) |
給与・報酬 | 時給1,075円~1,075円 |
給与(内訳) |
基本給1,075円~1,075円定額的に支払われる手当- |
昇給・賞与 |
昇給:なし 賞与:なし |
勤務時間 |
(1)9時15分~15時15分 休憩時間:60分 時間外労働:なし |
休日等 |
週5日程度休日:土曜日,日曜日,祝日,その他週休二日制:毎週その他:休日は相談に応じます 休日の実績等年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日 |
待遇 |
福利厚生等加入保険等:雇用保険,労災保険通勤手当:10,000円 福利厚生: 利用可能な設備などマイカー通勤:可(駐車場:あり)社宅・寮:なし 託児所等:なし その他の制度退職金共済:未加入退職金制度:なし 定年制:なし 再雇用制度:なし 取得実績育児休業取得実績:なし介護休業取得実績:なし 看護休暇取得実績:なし |
特記事項 | *無料駐車場あり |
選考方法・応募先
オンライン自主応募 | 受付不可 |
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採用人数 | 1名募集 |
募集理由 | 欠員補充のため |
応募必要書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書 ※応募書類の返戻:あり |
選考日時 | 随時 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
選考場所 | 〒040-0011 北海道函館市本町29番29号2階 |
合否通知 | 面接後7日以内 通知方法:電話 |
ハローワーク介護福祉士求人では、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)。
この求人の取得日は「2025/09/12」です。
企業・施設情報
会社・団体名 | 特定非営利活動法人自立相互扶助ネットワーク就労移行支援事 業所PONTE |
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所在地 | 040-0011 北海道函館市本町29番29号 2階 |
事業内容 | 障害者の就職を支援する事業所「ポンテ」において障害者の皆さん に講習・訓練を行ったり、企業とのつなぎ役となって職場定着を図 ったりして障害者の雇用継続を実現させる業務を行います。 |
設立日 | 平成27年 |
事業所番号 | 0102-616559-0 |
従業員数(就業場所) | 6人(パート含む)
(女性4人、パート1人) |
従業員数(全体) | 6人 |
労働組合 | 労働組合なし |
就業規則 |
フルタイムの就業規則:あり
パートの就業規則:あり |