(株)チーム情熱のサービス管理責任者/事業所見学可の正社員求人募集(徳島県阿南市)
株式会社チーム情熱
- 正職員
- 寮・社宅あり
- 研修制度充実
- 高収入・高給料
- 見学OK
- 車通勤・マイカー通勤可
- 正職員
- 徳島県阿南市見能林町渡り瀬128
- 最寄り駅:JR見能林駅
- 月給250,000円~380,000円
| 職種 | サービス管理責任者/事業所見学可 |
|---|---|
| 求人番号 | 36050-02125551 |
| 有効期限 | 2025年11月30日 |
徳島県阿南市の株式会社チーム情熱では、サービス管理責任者/事業所見学可を増員のため 1名募集中です。この求人情報は、2025年09月01日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。
仕事内容
1日々の農作業の従事計画の作成(一人ひとりの強みを活かす):利用者さん一人ひとりの強みを踏まえて、翌日の農作業の従事計画を作成2利用者さんの成長支援(指導員を含むサポート体制):指導員と連携して、利用者さんのパフォーマンスの客観的なデータ(1時間あたりの作業量などを収集、モニタリング3栽培管理チームとの連携(農作業のスケジュール調整)栽培管理チームと連携し利用者さんの作業量を確保するため、調整をしていただきます4システム部との連携(客観的なデータにもとづく支援)所属部長とともに、既存の利用者さんの評価システムをよりよいものとするために指導員・栽培管理チーム・システム部と連携してシステムのアップデートを行っていただきます。5個別支援計画の作成【業務の変更範囲:なし】
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 |
資格なし・不要 サービス管理責任者(必須)普通自動車免許(MTなら尚可) |
|---|---|
| 応募年齢 | 不問 |
| 最終学歴 | 不問 |
| 職務経験等 | 必須サービス管理責任者チームワーク、リーダーシップ、客観性、分析力があること。 |
| 自動車免許 | 必須(AT限定可) |
| 歓迎の資格・スキル | サービス管理責任者チームワーク、リーダーシップ、客観性、分析力があること。 |
| PCスキル | エクセル、ワードを使用し書類の作成、テータ管理ができること |
募集内容
| 募集職種 | サービス管理責任者/事業所見学可 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員/フルタイム |
| 雇用形態(備考) |
試用期間試用期間あり 3ヶ月試用期間中の条件:同条件 雇用期間雇用期間の定めなし |
| 勤務地・交通 |
〒774-0017 徳島県阿南市見能林町渡り瀬128 最寄り駅JR見能林駅から徒歩で15分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数32人(パート含む)(女性10人、パート24人) |
| 給与・報酬 | 月給250,000円~380,000円 |
| 給与(内訳) |
基本給250,000円~380,000円定額的に支払われる手当-手当等の補足*勤続手当(勤続年数に応じて手当あり)・2年目500円/月・3年目1,000円/月・以降同様500円づつ加算 |
| 昇給・賞与 |
昇給:あり 賞与:あり 昇給実績前年度実績:あり 1月あたり5.00%~5.00%(前年度実績)賞与実績前年度実績:あり 年2回 50,000円~600,000円(前年度実績) |
| 勤務時間 |
(1)8時30分~17時30分 休憩時間:60分 時間外労働:あり 10時間 |
| 休日等 |
休憩時間は50分(昼休憩)10分(小休憩)になります。★就業時間は、柔軟に対応いたします。ご相談ください。休日:その他週休二日制:毎週その他:*シフト制(相談下さい)GW,夏季休暇、冬期休暇 休日の実績等年間休日:116日労働日数(月平均):20.7日 年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日 |
| 待遇 |
福利厚生等加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金通勤手当:15,000円 福利厚生: 利用可能な設備などマイカー通勤:可(駐車場:あり)社宅・寮:単身用あり 託児所等:なし その他の制度退職金共済:未加入退職金制度:なし 定年制:なし 再雇用制度:なし 取得実績育児休業取得実績:なし介護休業取得実績:なし 看護休暇取得実績:なし |
| 特記事項 | 当社のサビ管業務は、個別支援計画の作成などの一般的な業務に加えて、以下が含まれます。・利用者さんへのサポート(農作業・客観的なデータ収集)・個々の強みや相性をふまえ、翌日の作業計画の作成、確認・自社独自の評価システムに毎日、指導員が入力する利用者さんのパフォーマンス評価の確認と、改善案の検討・指導員との連携(客観的なデータにもとづく支援方針の立案)・定期的に現場を巡回し、指導員による利用者さんサポートの状況のモニタリングと、必要に応じたアドバイス・目標達成に向けて、現場の指導員チームと、各利用者さんごとに定期的に目標達成の状況の確認やアプローチの検討。・指導員の支援力向上を目的とした研修、ミーティングの実施。※想定する給与レンジのイメージはホームページに詳しく記載しておりますのでご確認下さい。 |
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付不可 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 |
| 募集理由 | 増員のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄 |
| 選考日時 | 随時 |
| 選考方法 | 面接(予定2回),書類選考 |
| 選考場所 | 〒774-0017 徳島県阿南市見能林町渡り瀬128 |
| 合否通知 | 面接後7日以内 通知方法:Eメール |
ハローワーク介護求人では、介護職や介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)。
この求人の取得日は「2025/09/03」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | 株式会社チーム情熱 |
|---|---|
| 所在地 | 774-0017 徳島県阿南市見能林町渡り瀬128 |
| 事業内容 | 精神障がい・知的障がい・身体障害がいを抱えている方の働きたい 思いを支援・応援している就労継続支援A型とB型事業所になりま す。 |
| 設立日 | 平成27年 |
| 事業所番号 | 3605-614623-4 |
| 従業員数(就業場所) | 32人(パート含む)
(女性10人、パート24人) |
| 従業員数(全体) | 42人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則:あり
パートの就業規則:あり |
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