(株)らく楽(らく楽福祉会グループ)の訪問介護サービス提供責任者S3-1の正社員求人募集(香川県高松市)

株式会社らく楽（らく楽福祉会グループ）

正職員
駅近（徒歩10分以内）
残業なし
退職金制度あり
車通勤・マイカー通勤可
賞与・ボーナスあり

正職員
香川県高松市花園町1-1-5 グループリビングらく楽花園
最寄り駅：ことでんバス停留所「香川日産前」駅
月給225,000円～260,000円

職種	訪問介護サービス提供責任者S3-1
求人番号	37010-22091951
有効期限	2025年11月30日

香川県高松市の株式会社らく楽（らく楽福祉会グループ）では、訪問介護サービス提供責任者S3-1を増員のため 1名募集中です。この求人情報は、2025年09月01日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

応募方法

公開日: 2025年9月10日

仕事内容

訪問介護事業所「そら」で、グループリビングらく楽花園(住宅型有料老人ホーム)に入居のご利用者様に対する介護業務全般およびサービス提供責任者としての業務をご担当いただきます・排泄・入浴・食事等の介助、身体介護・生活援助(掃除・洗濯等)、通院等のサポート・介護記録の作成・サービス提供管理、スタッフのシフト管理・指導育成・ご利用者様のご家族との打ち合わせ、ケアマネージャーとの調整※就業場所はデイサービス(利用定員65名/日)を併設。変更範囲:変更なし

訪問介護デイサービス（通所介護）有料老人ホーム住宅型有料老人ホーム

必要資格・経験・年齢

免許・資格	必須：介護福祉士、必須：介護職員実務者研修修了者、必須：ホームヘルパー1級 ※必須のいずれかの資格を所持で可。介護職員基礎研修介護福祉士介護福祉士実務者研修
応募年齢	制限あり18歳～65歳法令の規定により年齢制限がある
最終学歴	不問
職務経験等	あれば尚可訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務のご経験
自動車免許	あれば尚可（ＡＴ限定可）
歓迎の資格・スキル	訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務のご経験

転職支援金・支度金制度あり

応募方法

募集内容

募集職種	訪問介護サービス提供責任者S3-1 訪問介護員・ヘルパーサービス提供責任者（サ責）
雇用形態	正社員／フルタイム正職員
雇用形態（備考）	試用期間試用期間あり　3ヶ月試用期間中の条件：同条件雇用期間雇用期間の定めなし
勤務地・交通	〒760-0072 香川県高松市花園町1－1－5 グループリビングらく楽花園香川県高松市最寄り駅ことでんバス停留所「香川日産前」駅から徒歩で1分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数 28人（パート含む）（女性16人、パート17人）
給与・報酬	月給225,000円～260,000円年収300万円以上給料25万円以上
給与（内訳）	基本給 160,000円～180,000円定額的に支払われる手当資格手当 10,000円～10,000円特別手当 30,000円～40,000円業務手当 25,000円～30,000円手当等の補足夜勤手当:5,000円～/回
昇給・賞与	昇給：あり賞与：あり昇給実績前年度実績：あり　1月あたり500円～3,000円（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり　年2回計 2.00ヶ月分(前年度実績)
勤務時間	(1)6時00分～15時00分 (2)9時00分～18時00分 (3)11時00分～20時00分休憩時間：60分時間外労働：なし
休日等	・夜勤は実働15時間(休憩120分、仮眠あり)休日:その他週休二日制:その他その他:シフト制休日の実績等年間休日：107日労働日数（月平均）：21.5日年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日シフト制週休2日制
待遇	福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当：10,000円福利厚生：利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：あり）社宅・寮：なし託児所等：なし　その他の制度退職金共済：未加入退職金制度：あり　3年以上定年制：あり一律 66歳再雇用制度：あり　上限 70歳まで取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：なし看護休暇取得実績：なし
特記事項	・昇給・賞与は個人の能力・実績及び会社の業績を考慮して決定します・退職金は57歳未満で入社し3年以上勤務した場合に支給します・マイカー通勤可(無料駐車場あり)*入職3カ月経過後、就職支援金として10万円を支給します(就職支援金規程による)

駅近（徒歩10分以内）残業なし退職金制度あり車通勤・マイカー通勤可賞与・ボーナスあり

応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募	受付不可
採用人数	1名募集
募集理由	増員のため
応募必要書類	ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） ※応募書類の返戻：あり
選考日時	随時
選考方法	面接（予定1回）
選考場所	〒760-0072 香川県高松市花園町1－1－5 グループリビングらく楽花園
合否通知	面接後7日以内通知方法：電話

ハローワーク介護求人では、介護職や介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。

内容の修正・取り下げ依頼

この求人の取得日は「2025/09/01」です。

当サイト「ハローワーク介護福祉士求人」は、厚生労働省が管轄する「特定募集情報等提供事業（51-募-000760）」の届出を行い、運営しております。介護福祉士等の方々が、ハローワーク求人をより探しやすく、また自身をアピールしやすくするために、サイトを運営しています。
掲載にご賛同いただけない事業者様におかれましては、お手数ですが、掲載取り下げのご依頼をお願いいたします。
なお、ハローワークインターネットサービスに掲載中の求人情報が変更されているにもかかわらず、当サイト上の情報が更新されていない場合は、修正依頼をお願いいたします。

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企業・施設情報

会社・団体名	株式会社らく楽（らく楽福祉会グループ）
所在地	761-8061 香川県高松市室町1903番地4
事業内容	株式会社らく楽は、らく楽福祉会グループの中核会社として、有料老人ホーム・グループホーム・通所介護事業所等の高齢者福祉事業を行っています。
設立日	平成15年
公式サイト	http://www.rakuraku-group.jp
事業所番号	3701-108766-1
従業員数（就業場所）	28人（パート含む）（女性16人、パート17人）
従業員数（全体）	187人
労働組合	労働組合なし
就業規則	フルタイムの就業規則：ありパートの就業規則：あり