社会福祉法人長井弘徳会の介護職員(デイサービスセンター輝ら凛・日勤)の正社員求人募集(山形県長井市)

社会福祉法人長井弘徳会

  • 正職員
  • 資格取得支援・キャリアアップ充実
  • 退職金制度あり
  • 車通勤・マイカー通勤可
  • 正職員
  • 山形県長井市館町南9番74号 「デイサービスセンター輝ら凜)
  • 最寄り駅:フラワー長井線長井駅
  • 月給182,000円~210,000円

*基幹施設の介護老人保健施設をはじめ、介護予防事業から地域密着型特養まで幅広いサービスを提供し、地域と共に成長してきました。*「共に創り、共に学び育ち、共に生きる」の理念のもと、一緒に働いていただける職員を募集します。【給与体系について】介護福祉士資格なしの場合、一般職2級の給与体系ですが、介護福祉 ... *基幹施設の介護老人保健施設をはじめ、介護予防事業から地域密着型特養まで幅広いサービスを提供し、地域と共に成長してきました。*「共に創り、共に学び育ち、共に生きる」の理念のもと、一緒に働いていただける職員を募集します。【給与体系について】介護福祉士資格なしの場合、一般職2級の給与体系ですが、介護福祉士を取得した場合は、総合職2級に自動昇格します(異動制限、シフト制限なしの場合)【給与体系】※抜粋管理職2級210000円~300000円(課長級)指導職2級180000円~230000円(主任)総合職1級165000円~210000円(リーダー)総合職2級156000円~190000円一般職1級162000円~190000円(※)一般職2級162000円~165000円(福祉士資格なし)(※)介護福祉士有り、異動制限、シフト制限有り★介護職員の想定年収、キャリアパスをHPに掲載しています。

職種介護職員(デイサービスセンター輝ら凛・日勤)
求人番号06060-01802451
有効期限2025年10月31日

山形県長井市の社会福祉法人長井弘徳会では、介護職員(デイサービスセンター輝ら凛・日勤)を欠員補充のため 1名募集中です。この求人情報は、2025年08月27日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

応募方法

仕事内容

【未経験者・無資格者も大歓迎!】ベテランの職員が、介護の基礎からお教えいたします。又、資格取得に向けて全力サポートします。デイサービスセンター輝ら凛では認知症の方々が、落ち着いて過ごせるように小規模でアットホームな雰囲気作りに努めています。介護職員は、レクレーションや、入浴介助、送迎等を行います。事業所の性質上、身体的重度の方はあまりいらっしゃいません。*送迎で使用する車は、ワゴン車(AT車)になります。【賃金は経験・資格等により幅を設けております】(求人PR情報〈シート〉参照))従事すべき業務の変更の範囲:変更なし@60

必要資格・経験・年齢

免許・資格 資格なし・不要、あれば尚可:介護福祉士、あれば尚可:介護職員初任者研修修了者、あれば尚可:介護職員実務者研修修了者
※必須のいずれかの資格を所持で可。
ヘルパー2級以上(あれば尚可)
応募年齢 制限あり18歳~64歳 定年を上限
最終学歴 不問
職務経験等 あれば尚可介護経験
自動車免許 必須(AT限定可)
歓迎の資格・スキル 介護経験
応募方法

募集内容

募集職種 介護職員(デイサービスセンター輝ら凛・日勤)
雇用形態 正社員/フルタイム
雇用形態(備考)

試用期間

試用期間あり 3ケ月
試用期間中の条件:同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし
勤務地・交通 〒993-0013
山形県長井市館町南9番74号 「デイサービスセンター輝ら凜)

最寄り駅

フラワー長井線 長井駅から車で15分

転勤・異動の可能性

転勤・異動の可能性あり 長井市内【求人特記事項欄参照】

受動喫煙防止措置事項

受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。

就業場所の従業員数

8人(パート含む)
(女性7人、パート1人)
給与・報酬 月給182,000円~210,000円
給与(内訳)

基本給

162,000円~190,000円

定額的に支払われる手当

介護職手当 20,000円~20,000円

手当等の補足

介護福祉士手当20000円/月令6処遇改善手当4000円/月介護福祉士手当3000円/月※所持者
昇給・賞与 昇給:あり
賞与:あり

昇給実績

前年度実績:あり 1月あたり0円~1,000円(前年度実績)

賞与実績

前年度実績:あり 年2回 計 1.80ヶ月分(前年度実績)
勤務時間 (1)8時30分~17時30分
休憩時間:60分
時間外労働:あり 3時間
休日等 冬季間のみ15分から30分程度、早出をお願いする場合があります。休日:土曜日,その他週休二日制:毎週その他:完全週休二日制。但し勤務日は前月作成の勤務表によります(土曜日が定休日)。月3日程度、休みの日の希望が出せます。

休日の実績等

年間休日:113日
労働日数(月平均):21.0日
待遇

福利厚生等

加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
通勤手当:20,000円

福利厚生:働きやすい職場を追求し、福利厚生充実に取り組んでいます。「女性の活躍推進」「仕事と家庭の両立」への取り組みが評価され、山形県より『優秀(ダイヤモンド)企業』に認定されています。・社会保険(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)、財形貯蓄制度・各種手当(資格、職務、扶養、通勤、住宅)・国家資格等取得助成制度(介護福祉士、社会福祉士等)・看護職員育成奨学金制度(奨学金及び奨学生生活資金)・年次有給休暇の採用時からの付与(10日間)・特別有給(結婚、配偶者の出産、忌引、長期勤続等)・産休、育児休業取得率100%(男性職員の数カ月間の育休取得実績あり)・育児、介護短時間勤務制度、育児、介護休業制度・山形県社会福祉振興会退職金制度加入・退職金制度(勤続2年以上)・愛好会、スポーツサークルの助成

利用可能な設備など

マイカー通勤:可(駐車場:あり)
社宅・寮:

託児所等:なし 

その他の制度

退職金共済:加入
退職金制度:あり 2年以上
定年制:あり 一律 65歳
再雇用制度:あり 上限 80歳まで

取得実績

育児休業取得実績:あり
介護休業取得実績:なし
看護休暇取得実績:なし
特記事項 【就業場所・転勤について】本人の適性や経験、希望により、主に下記のいずれかでの就業となります。また、市内事業所間の異動(一般職1級を除く)の可能性があります。・介護老人保健施設リバーヒル長井(寺泉)・介護付有料老人ホームほほえみ(寺泉)・地域密着型特別養護老人ホーム野の香(館町南)・グループホームリバーヒル長井(寺泉)・グループホームリバーヒル長井館町(館町南)【有給休暇について】入職時から最大10日(入職月による)付与されます。*やまがた健康企業宣言登録事業所*ハローワーク長井では、求人票では伝わらない「働く人応援シート」を提供しています。*給与体系について{求人PR情報事業所からのメッセージ」をご覧ください。*従事すべき業務の変更範囲:変更なし
応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募 受付不可
採用人数 1名募集
募集理由 欠員補充のため
応募必要書類 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄
※書類送付先:山形県長井市寺泉3525番地1
選考日時 随時
選考方法 面接(予定1回),書類選考
選考場所 〒993-0061 山形県長井市寺泉3525番地1
合否通知 面接後5日以内
通知方法:郵送,電話

ハローワーク介護福祉士求人では、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)。

この求人の取得日は「2025/08/28」です。

    当サイト「ハローワーク介護福祉士求人」は、厚生労働省が管轄する「特定募集情報等提供事業(51-募-000760)」の届出を行い、運営しております。介護福祉士等の方々が、ハローワーク求人をより探しやすく、また自身をアピールしやすくするために、サイトを運営しています。
    掲載にご賛同いただけない事業者様におかれましては、お手数ですが、掲載取り下げのご依頼をお願いいたします。
    なお、ハローワークインターネットサービスに掲載中の求人情報が変更されているにもかかわらず、当サイト上の情報が更新されていない場合は、修正依頼をお願いいたします。

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    ※ご依頼から最大で3営業日ほどお時間がかかる場合がございます。

    ※基本的にご連絡・ご返信は行っておりません。

     


     

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    企業・施設情報

    会社・団体名 社会福祉法人長井弘徳会
    所在地 993-0061
    山形県長井市寺泉3525番地1
    事業内容 高齢者に対する介護サービス事業・介護老人保健施設・地域密着型 特養・グループホーム・有料老人ホーム・デイサービス・通所リハ ビリ・訪問リハビリ 他、地域支援事業
    設立日 平成7年
    公式サイト https://riverhill.jp/
    事業所番号 0606-101005-7
    従業員数(就業場所) 8人(パート含む)
    (女性7人、パート1人)
    従業員数(全体) 249人
    労働組合 労働組合なし
    就業規則 フルタイムの就業規則:あり
    パートの就業規則:あり