会社名非公開の就労指導員(訓練指導)の正社員求人募集(34010-41014551)(広島県広島市佐伯区)

会社名非公開

  • 正職員
  • 子育て支援・ママ活躍中
  • 残業なし
  • 車通勤・マイカー通勤可
  • 正職員
  • 広島県広島市佐伯区
  • 月給168,000円~240,000円
職種就労指導員(訓練指導)
求人番号34010-41014551
有効期限2025年10月31日

広島県広島市の会社名非公開では、就労指導員(訓練指導)を増員のため 2名募集中です。この求人情報は、2025年08月13日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。

応募方法

仕事内容

・利用者様へのへの就労指導及び送迎・利用者様の健康管理や生活習慣の改善などについての助言・利用者様へ作業手順の説明や実際の作業のサポート(プラスチック製品の組立や紙製品の製作、ネット販売商品の封入・梱包等)・支援報告書などの書類作成・事業所内での業務計画の立案・【仕事の変更範囲】変更なし

必要資格・経験・年齢

免許・資格 資格なし・不要
介護職員初任者研修修了者優遇
応募年齢 不問
最終学歴 不問
職務経験等 あれば尚可経験は不問ですが、あれば尚可
自動車免許 必須(AT限定可)
歓迎の資格・スキル 経験は不問ですが、あれば尚可
PCスキル ワード、エクセル、メールなど日常的に使用できる程度
応募方法

募集内容

募集職種 就労指導員(訓練指導)
雇用形態 正社員/フルタイム
雇用形態(備考)

試用期間

試用期間あり 3カ月
試用期間中の条件:同条件

雇用期間

雇用期間の定めなし
勤務地・交通 広島県広島市佐伯区

転勤・異動の可能性

転勤・異動の可能性あり 五日市駅前事業所

受動喫煙防止措置事項

受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。

就業場所の従業員数

9人(パート含む)
(女性7人、パート5人)
給与・報酬 月給168,000円~240,000円
給与(内訳)

基本給

138,580円~191,030円

定額的に支払われる手当

処遇手当 15,000円~30,000円
昇給・賞与 昇給:あり
賞与:あり

昇給実績

前年度実績:あり 1月あたり3,000円~5,000円(前年度実績)

賞与実績

前年度実績:あり 年3回 150,000円~540,000円(前年度実績)
勤務時間 (1)8時45分~16時00分
休憩時間:45分
時間外労働:なし
休日等 休日:日曜日,その他週休二日制:その他その他:年間事業所カレンダーによる(月8日休み)GW、お盆、正月は休み

休日の実績等

年間休日:96日
労働日数(月平均):22.4日
年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):10日
待遇

福利厚生等

加入保険等:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
通勤手当:10,000円

福利厚生:

利用可能な設備など

マイカー通勤:可(駐車場:あり)
社宅・寮:

託児所等:なし 

その他の制度

退職金共済:未加入
退職金制度:なし 
定年制:なし
再雇用制度:なし 

取得実績

育児休業取得実績:なし
介護休業取得実績:なし
看護休暇取得実績:なし
特記事項 ・子育て中の方が働きやすい環境を目指しています・お子様の学校行事や急な病気での休みに配慮します
応募方法

選考方法・応募先

オンライン自主応募 受付不可
採用人数 2名募集
募集理由 増員のため
応募必要書類 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
※応募書類の返戻:あり
選考日時 随時
選考方法 面接(予定1回)
選考場所
合否通知 面接後7日以内
通知方法:郵送,電話

ハローワーク介護福祉士求人では、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)。

この求人の取得日は「2025/08/13」です。

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    企業・施設情報

    会社・団体名 会社名非公開
    事業内容 障害者就労継続支援B型事業。障害者就労支援B型事業にともなう 作業内容の企画及びコンサルティング事業。
    設立日
    事業所番号
    従業員数(就業場所) 9人(パート含む)
    (女性7人、パート5人)
    従業員数(全体) 12人
    労働組合 労働組合なし
    就業規則 フルタイムの就業規則:なし
    パートの就業規則:なし