社会福祉法人鈴風会すずかぜ・支援員パート・バイト求人募集(三重県鈴鹿市)
社会福祉法人鈴風会すずかぜ
- パート・アルバイト
- 残業なし
- 車通勤・マイカー通勤可
- 賞与・ボーナスあり
- パート・アルバイト
- 三重県鈴鹿市一ノ宮町597番地
- 最寄り駅:JR関西本線河原田駅
- 時給1,030円~1,100円
職種 | 支援員 |
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求人番号 | 24090-05016651 |
有効期限 | 2025年10月31日 |
三重県鈴鹿市の社会福祉法人鈴風会すずかぜでは、支援員を欠員補充のため 1名募集中です。この求人情報は、2025年08月05日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。
公開日:
仕事内容
障害福祉サービス事業所において、知的障がい者の作業支援及び生活支援をしていただきます。「変更範囲:変更なし」
必要資格・経験・年齢
免許・資格 |
資格なし・不要 *福祉系国家資格所持者は歓迎します |
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応募年齢 | 不問 |
最終学歴 | 不問 |
職務経験等 | 不問 |
自動車免許 | 必須(AT限定可) |
募集内容
募集職種 | 支援員 |
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雇用形態 | パート労働者/パート |
雇用形態(備考) |
試用期間試用期間なし雇用期間雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)正社員登用の有無正社員登用なし契約更新の有無あり(原則更新) |
勤務地・交通 |
〒513-0031 三重県鈴鹿市一ノ宮町597番地 最寄り駅JR関西本線 河原田駅から車で5分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数13人(パート含む)(女性7人、パート6人) |
給与・報酬 | 時給1,030円~1,100円 |
給与(内訳) |
基本給1,030円~1,100円定額的に支払われる手当- |
昇給・賞与 |
昇給:あり 賞与:あり 昇給実績前年度実績:あり 1時間あたり10円~30円(前年度実績)賞与実績前年度実績:あり 年1回 計 1.00ヶ月分(前年度実績) |
勤務時間 |
(1)9時15分~16時00分 休憩時間:45分 時間外労働:なし |
休日等 |
上記以外もご希望の就業時間をお知らせいただき、ご相談の上決めさせていただきます。休憩時間は就業時間に応じて法定通り以上の時間を付与します。週4日~週5日休日:土曜日,日曜日,祝日,その他週休二日制:毎週 休日の実績等年次有給休暇日数(6ヶ月経過後):7日 |
待遇 |
福利厚生等加入保険等:雇用保険,労災保険通勤手当:14,800円 福利厚生: 利用可能な設備などマイカー通勤:可(駐車場:あり)社宅・寮:なし 託児所等:なし その他の制度退職金共済:未加入退職金制度:なし 定年制:なし 再雇用制度:なし 取得実績育児休業取得実績:あり介護休業取得実績:なし 看護休暇取得実績:あり |
特記事項 | ○有給休暇は所定労働日数に応じて法定付与します。○週所定労働時間26.6時間以上かつ1年以上の雇用見込みで採用後1年経った者は退職金有り。(各種共済規定による)○法令に基づき、就業時間により加入保険は変動します。○休憩時間は法定通りです。*更新上限回数:なし雇い止め規程:なし |
選考方法・応募先
オンライン自主応募 | 受付不可 |
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採用人数 | 1名募集 |
募集理由 | 欠員補充のため |
応募必要書類 |
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ※応募書類の返戻:求人者の責任にて廃棄 |
選考日時 | 随時 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
選考場所 | 〒513-0031 三重県鈴鹿市一ノ宮町597番地 |
合否通知 | 面接後7日以内 通知方法:電話 |
ハローワーク介護福祉士求人では、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています(特定募集情報等提供事業:51-募-000760)。
この求人の取得日は「2025/08/05」です。
企業・施設情報
会社・団体名 | 社会福祉法人鈴風会すずかぜ |
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所在地 | 513-0031 三重県鈴鹿市一ノ宮町597番地 |
事業内容 | 障害者の社会福祉事業 |
設立日 | 平成13年 |
事業所番号 | 2409-103037-0 |
従業員数(就業場所) | 13人(パート含む)
(女性7人、パート6人) |
従業員数(全体) | 30人 |
労働組合 | 労働組合なし |
就業規則 |
フルタイムの就業規則:あり
パートの就業規則:あり |