(株)フューチャージニアスの児童発達支援管理責任者/SAL(エス・エー・エル)の正社員求人募集(兵庫県伊丹市)
株式会社フューチャージニアス
- 正職員
- オンライン自主応募可
- 研修制度充実
- 高収入・高給料
- 資格取得支援・キャリアアップ充実
- 駅近（徒歩10分以内）
- 退職金制度あり
- 車通勤・マイカー通勤可
- 正職員
- 兵庫県伊丹市中央5-1-15ルジェ伊丹3F エス・エー・エル
- 最寄り駅：阪急伊丹駅
- 月給285,000円～305,000円
当事業所は特に中高生への学習支援とコミュニケーションスキルアップに注力をしております。中高生への支援が充実している放課後等デイサービス事業所は少なく、思春期の子ども達の「やればできる」という気持ちを大切にし、自信を無くしがちな「学習」という分野を積極的に支援する事で、本人とご家族さまの肯定感を育みま ... 当事業所は特に中高生への学習支援とコミュニケーションスキルアップに注力をしております。中高生への支援が充実している放課後等デイサービス事業所は少なく、思春期の子ども達の「やればできる」という気持ちを大切にし、自信を無くしがちな「学習」という分野を積極的に支援する事で、本人とご家族さまの肯定感を育みます。長く安心して働ける工夫もしています。スタッフの頑張りには賞与や昇給でしっかりと応えます。社会保険はもちろん退職金制度も設け、安心して勤務を続けられる環境を整えました。また、人材育成に力を入れている当事業所は、資格取得制度や研修制度も充実しています。働きながらスキルアップやキャリアアップも目指すことができます。阪急伊丹線伊丹駅とJR宝塚線伊丹駅からそれぞれ徒歩5分の通勤に大変便利な立地も、当事業所の魅力の一つです。当事業所が求める人材として、当業所では、通所する子ども達はもちろん、ご家族さまとのコミュニケーションを大切にしております。運営法人の経営者が高校生になる発達障害児の父親という事もあり、子ども達やご家族さまと同じ想いを共有し、子ども達の未来の姿を想像しながら、日々の支援に取り組んでおります。発達支援が必要な子ども達への支援にご関心のある方のご応募をお待ちしております。
| 職種 | 児童発達支援管理責任者/SAL(エス・エー・エル) |
|---|---|
| 求人番号 | 28070-04824651 |
| 有効期限 | 2025年10月31日 |
兵庫県伊丹市の株式会社フューチャージニアスでは、児童発達支援管理責任者/SAL(エス・エー・エル)を欠員補充のため 1名募集中です。この求人情報は、2025年08月05日にハローワークで公開されました。求人へ応募する際は求人番号を控え、当サイトの「応募方法」をご確認のうえ、ご検討ください。当ページの「応募方法」より、「公式ページ」のリンクを確認することができます。
仕事内容
SAL(エス・エー・エル)は児童福祉法に基づく、兵庫県指定の放課後等デイサービス事業所です。小学生～高校生に対して、平日は学校終了の夕方～夜に、土曜及び日曜は午前と午後に時間帯を分けて、主に学習支援とコミュニケーション能力及び社会性の向上への支援を行う、児童発達支援管理責任者を募集しております。1日約10名の利用者を、常勤含めた4名程度のスタッフで支援します。通所する利用者さんへの支援プログラム立案と運営、個別支援計画マネジメント、日々の支援現場での直接支援が業務内容です。児童発達支援管理責任者の要件を満たす有資格者の方が、採用の条件となります。※変更範囲:会社の定める業務
必要資格・経験・年齢
| 免許・資格 |
必須：その他の福祉・介護関係資格 サービス管理責任者若しくは児童発達支援管理責任者研修修了 |
|---|---|
| 応募年齢 | 制限あり～64歳 定年を上限 |
| 最終学歴 | 必須 高校以上 |
| 職務経験等 | 必須児童発達支援管理責任者に従事する為の研修を修了し、必要な実務経験を満たしているか、現在サービス管理責任者若しくは児童発達支援管理責任者の業務に従事されている方 |
| 歓迎の資格・スキル | 児童発達支援管理責任者に従事する為の研修を修了し、必要な実務経験を満たしているか、現在サービス管理責任者若しくは児童発達支援管理責任者の業務に従事されている方 |
募集内容
| 募集職種 | 児童発達支援管理責任者/SAL(エス・エー・エル) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員／フルタイム |
| 雇用形態（備考） |
試用期間試用期間あり 3ヶ月試用期間中の条件：同条件 雇用期間雇用期間の定めなし |
| 勤務地・交通 |
〒664-0851 兵庫県伊丹市中央5－1－15ルジェ伊丹3Ｆ エス・エー・エル 最寄り駅阪急 伊丹駅から徒歩で5分転勤・異動の可能性転勤・異動の可能性なし受動喫煙防止措置事項受動喫煙防止措置については、面談・面接時にお問い合わせください。就業場所の従業員数15人（パート含む）（女性11人、パート12人） |
| 給与・報酬 | 月給285,000円～305,000円 |
| 給与（内訳） |
基本給240,000円～260,000円定額的に支払われる手当資格手当 40,000円～40,000円特別手当手当 5,000円～5,000円 |
| 昇給・賞与 |
昇給：あり 賞与：あり 昇給実績前年度実績：あり 1月あたり5,000円～5,000円（前年度実績）賞与実績前年度実績：あり 年3回 計 2.00ヶ月分(前年度実績) |
| 勤務時間 |
(1)12時30分～21時30分 (2)9時30分～18時30分 休憩時間：60分 時間外労働：あり 10時間 |
| 休日等 |
(1)は月曜～金曜(長期休暇中含む)(2)土曜及び日曜休日:祝日,その他週休二日制:毎週 休日の実績等年間休日：114日労働日数（月平均）：20.9日 年次有給休暇日数（6ヶ月経過後）：10日 |
| 待遇 |
福利厚生等加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金通勤手当： 福利厚生：正社員は、自己負担費用を会社が負担し、実質無料で年1回の健康診断を受診できます。 利用可能な設備などマイカー通勤：可（駐車場：なし）社宅・寮：なし 託児所等：なし その他の制度退職金共済：加入退職金制度：あり 1年以上 定年制：あり 一律 65歳 再雇用制度：あり 取得実績育児休業取得実績：あり介護休業取得実績：該当者なし 看護休暇取得実績：該当者なし |
| 特記事項 | ◆下記がご応募の条件となります。A:平成18年から平成30年度にサービス管理責任者研修若しくは児童発達支援管理責任者研修及び相談支援従事者初任者研修(合同講義)を修了されている方B:令和元年度から令和6年度にサービス管理責任者・児童発達支援管理責任者基礎研修及び相談支援従事者初任者研修(合同講義)を修了されている方上記AかBに該当して厚生労働省が定める実務経験を満たしている方、若しくは現在サービス管理責任者や児童発達支援管理責任者を務められている方*月曜から日曜での完全週休2日制で、スタッフ間で公休日の取得調整が柔軟に行えます。*スタッフの有休取得率の高さも特徴で、無理なく働き続けやすい環境が整っています。*育児期の方については、育児等による有休取得を奨励しています |
選考方法・応募先
| オンライン自主応募 | 受付可 |
|---|---|
| 採用人数 | 1名募集 |
| 募集理由 | 欠員補充のため |
| 応募必要書類 |
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他 ※応募書類の返戻：あり ※書類送付先：兵庫県伊丹市西台1丁目6－13 伊丹コアビル403号 |
| 選考日時 | その他 |
| 選考方法 |
面接（予定1回），書類選考 後日連絡 |
| 選考場所 | 〒664-0858 兵庫県伊丹市西台1丁目6－13 伊丹コアビル403号 |
| 合否通知 | 面接後3日以内 通知方法：求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール，その他 |
ハローワーク介護福祉士求人では、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の資格保有者・資格取得見込み者の求職者の方に、分かりやすく求人情報を届けるため「ハローワークインターネットサービス」で公開中の求人情報を転記し、記載しています（特定募集情報等提供事業：51-募-000760）。
この求人の取得日は「2025/08/05」です。
企業・施設情報
| 会社・団体名 | 株式会社フューチャージニアス |
|---|---|
| 所在地 | 664-0858 兵庫県伊丹市西台1丁目6－13 伊丹コアビル403号 |
| 事業内容 | 児童福祉法に基づき、支援の必要な子供たちを放課後等に支援する 、障害児通所支援事業所を運営しております。単に保育するだけで はなく、一人ひとりの将来を見据えたサポートを心がけています。 |
| 設立日 | 平成24年 |
| 公式サイト | http://dlfg.org/ |
| 事業所番号 | 2807-614726-6 |
| 従業員数（就業場所） | 15人（パート含む）
（女性11人、パート12人） |
| 従業員数（全体） | 97人 |
| 労働組合 | 労働組合なし |
| 就業規則 |
フルタイムの就業規則：あり
パートの就業規則：あり |